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      應(yīng)用管理學理論創(chuàng)新工會工作,激發(fā)工會活力

      高文 天津市工會管理干部學院; 天津300380

      關(guān)鍵詞:管理學 工會 創(chuàng)新 活力 

      摘要:報告指出要增強群眾工作本領(lǐng),創(chuàng)新群眾工作體制機制和方式方法,而基層工會正是廣大群眾凝聚力、戰(zhàn)斗力的源泉,以夯實基礎(chǔ)和創(chuàng)新機制為抓手來增強基層工會活力就顯得尤為重要。而管理學是系統(tǒng)研究社會管理活動的基本規(guī)律和一般方法的科學,如果運用管理學的原理和方法分析和解決工會如何創(chuàng)新的問題,將會產(chǎn)生事半功倍的效果。因此,本文著重研究如何應(yīng)用管理學的三大定律,以群眾工作體制機制和方式方法創(chuàng)新為突破口,切實提高基層工會活力,從而團結(jié)動員廣大職工群眾為實現(xiàn)黨的提出的宏偉目標不懈奮斗。

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