導(dǎo)言：作為寫作愛(ài)好者，不可錯(cuò)過(guò)為您精心挑選的10篇工作匯報(bào)工作總結(jié)，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內(nèi)容能為您提供靈感和參考。

篇1

     認(rèn)真組織鎮(zhèn)區(qū)域內(nèi)國(guó)土資源管理法規(guī)的宣傳、貫徹、執(zhí)行工作，半年來(lái)趁趕集之機(jī)在人口密集地段開展政策宣傳工作兩次，分別為春節(jié)前和六月份，發(fā)放宣傳資料七百余份；借下鄉(xiāng)之機(jī)到村、組開展政策講解、宣傳三十余次；推進(jìn)地災(zāi)搬遷、建檔立卡貧困戶危房改建七十八宗；開展土地巡查十六次，下達(dá)執(zhí)法文書二十一份（其中，在建工程臨時(shí)用地造成地災(zāi)隱患的要求停工整改的五份）。

對(duì)本區(qū)域內(nèi)的土地、礦業(yè)權(quán)屬糾紛，依法組織進(jìn)行調(diào)處。到目前為止，共調(diào)處群眾之間因征地引發(fā)的糾紛百余起，企業(yè)與群眾之間的糾紛三起，為板栗的經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。

認(rèn)真完成縣國(guó)土局交辦的其它工作任務(wù)，積極完成鎮(zhèn)人民政府中心工作。半年來(lái)，配合縣局完成板栗區(qū)域內(nèi)的“增減掛鉤”上報(bào)、“兩違拆除”、“路域環(huán)境整治”等工作，在“兩違拆除”及“路域環(huán)境整治”工作中，板栗鎮(zhèn)下設(shè)辦公室都在國(guó)土所，兩項(xiàng)工作從排查、上報(bào)、執(zhí)行均由國(guó)土所牽頭完成，得到鎮(zhèn)黨委政府及各村及群眾的一致認(rèn)可。積極完成鎮(zhèn)人民政府安排的“精準(zhǔn)扶貧”、“中草藥種植”、“三務(wù)三辦”等中心工作。

負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)的土地管理、清理、登記和統(tǒng)計(jì)工作。由于前期外業(yè)工作較多，受人員素質(zhì)及數(shù)量限制，板栗所內(nèi)業(yè)工作相對(duì)滯后，今年上半年，擠出時(shí)間完善前期發(fā)放《宅基地使用證》的登記和統(tǒng)計(jì)工作，新完成一千六百二十八戶《宅基地使用證》的統(tǒng)計(jì)工作；土地管理、清理工作一直有條不紊的推進(jìn)，今年上半年共清理出符合拆除條件危房四百零三處，涉及土地近七萬(wàn)平米。

認(rèn)真對(duì)待單位和個(gè)人使用土地的查看、審查、報(bào)批工作。半年共完成板栗鎮(zhèn)六個(gè)生豬代養(yǎng)場(chǎng)的查看、審查工作；一個(gè)菌類生產(chǎn)場(chǎng)、一個(gè)土雞養(yǎng)殖場(chǎng)、一個(gè)魚類養(yǎng)殖場(chǎng)的查看、審查、報(bào)批工作；群眾七十八戶農(nóng)村宅基地的查看、審查工作。

謹(jǐn)慎對(duì)待地災(zāi)防治工作。一是及時(shí)協(xié)調(diào)地質(zhì)災(zāi)害防治工作，積極動(dòng)員地災(zāi)點(diǎn)群眾搬離地災(zāi)點(diǎn)，主動(dòng)配合地災(zāi)治理施工單位協(xié)調(diào)與個(gè)人及單位之間發(fā)生的矛盾，確保治理工作有序推進(jìn)；二是鄉(xiāng)人民政府全面加強(qiáng)地質(zhì)災(zāi)害防治，成立鎮(zhèn)地質(zhì)災(zāi)害防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定落實(shí)鎮(zhèn)地質(zhì)災(zāi)害防治方案及鎮(zhèn)地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案，排查核實(shí)地質(zhì)災(zāi)害隱患點(diǎn)16個(gè)，落實(shí)監(jiān)測(cè)人員18個(gè)。三是配合國(guó)土局做好地災(zāi)區(qū)域詳查工作，制作并發(fā)放地災(zāi)防災(zāi)工作明白卡16份和地災(zāi)防災(zāi)避險(xiǎn)工作明白卡224份，發(fā)放監(jiān)測(cè)記錄本18本，在地質(zhì)災(zāi)害危險(xiǎn)區(qū)設(shè)立警示標(biāo)志牌4塊;四是落實(shí)“五項(xiàng)制度”——即汛期值班制度、災(zāi)情速報(bào)制度、地質(zhì)災(zāi)害險(xiǎn)情巡查制度、地質(zhì)災(zāi)害“兩卡”發(fā)放制度及地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急調(diào)查制度。

圍繞土地管理法律法規(guī)和自身業(yè)務(wù)工作，宣傳工作到位，加強(qiáng)自身法制學(xué)習(xí)意識(shí)，組織本所工作人員及各村協(xié)管員通過(guò)在線學(xué)習(xí)，案例分析，集中培訓(xùn)等渠道強(qiáng)化法制意識(shí)，確保工作人員無(wú)違法、違紀(jì)、違示，開展的工作經(jīng)得起時(shí)間的檢驗(yàn)。

篇2

   會(huì)議后，我們采取多種形式及時(shí)進(jìn)行了傳達(dá)學(xué)習(xí)，并積極采取措施認(rèn)真貫徹落實(shí)。先后對(duì)書記的講話組織了專題學(xué)習(xí)，開展了專題討論。要把全系統(tǒng)的工作實(shí)際和全市“做大做新做好，建設(shè)新型工業(yè)基地，再造新***”的要求有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，真正地把會(huì)議精神貫徹落實(shí)到每一位干部職工。在學(xué)習(xí)貫徹的過(guò)程中，大家一致認(rèn)為，書記的講話總攬全局，思想精辟，內(nèi)涵深刻，意義重大，為***發(fā)展定下了基調(diào)，指明了方向，具有很強(qiáng)的針對(duì)性、實(shí)踐性和指導(dǎo)性。***經(jīng)濟(jì)發(fā)展要在“十一五”期間實(shí)現(xiàn)較大的突破，當(dāng)務(wù)之急要抓住發(fā)展這一要?jiǎng)?wù)，按照 “建設(shè)新型工業(yè)基地，再造新***”的要求，堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀總攬全局，促進(jìn)***經(jīng)濟(jì)的快速增長(zhǎng)。全市系統(tǒng)上下紛紛表示，大家紛紛表示一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)，要緊緊結(jié)合***經(jīng)濟(jì)和單位工作實(shí)際，扎實(shí)履行工作職能，加快自身發(fā)展的步伐，用自己的實(shí)際行動(dòng)把此次會(huì)議精神落到實(shí)處，努力把各方面工作做得更好，確保公司穩(wěn)定發(fā)展，為全市煙農(nóng)脫貧致富、縣鄉(xiāng)財(cái)政增收，社會(huì)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定做出積極貢獻(xiàn)。

   二、強(qiáng)調(diào)緊貼一個(gè)中心，強(qiáng)化三種意識(shí)

   圍繞會(huì)議精神，我們提出了“緊貼一個(gè)中心、強(qiáng)化三種意識(shí)”的工作總體要求。“緊貼一個(gè)中心”，就是緊貼***地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式的根本性轉(zhuǎn)變。“強(qiáng)化三種意識(shí)”，一是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。在積極服務(wù)***經(jīng)濟(jì)建設(shè)的同時(shí)，不斷壯大自身的實(shí)力，實(shí)現(xiàn)自身與地方經(jīng)濟(jì)的同步發(fā)展。通過(guò)為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供更有效的服務(wù)，促進(jìn)和推進(jìn)煙草事業(yè)的健康發(fā)展。二是強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。扎扎實(shí)實(shí)履行各項(xiàng)職能，服務(wù)好市場(chǎng)，服務(wù)好煙農(nóng)，服務(wù)好消費(fèi)者，進(jìn)一步整頓規(guī)范兩煙生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)秩序，從而為自身的進(jìn)一步發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。三是強(qiáng)化大局意識(shí)。在做到全市一盤棋的同時(shí)，進(jìn)一步使煙草部門的工作融入地方政府的發(fā)展主旋律，形成做好各項(xiàng)工作的強(qiáng)大合力。

   三、堅(jiān)持真抓實(shí)干，努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)加強(qiáng)”

      （一）加強(qiáng)煙葉生產(chǎn)投入，提升煙葉科技含量，促進(jìn)煙葉生產(chǎn)的可持續(xù)發(fā)展。

   根據(jù)書記“加大新農(nóng)村的建設(shè)力度，多予、少取、放活，善待農(nóng)民”的要求，結(jié)合工作實(shí)際，我們對(duì)煙葉生產(chǎn)采取了多種措施保證了農(nóng)民增收。一是推行基本煙田保護(hù)制度，抓緊XX年煙田布局和儲(chǔ)備煙田的規(guī)劃工作。面積爭(zhēng)取30萬(wàn)畝，收購(gòu)保證68萬(wàn)擔(dān)，爭(zhēng)取70萬(wàn)擔(dān)。努力實(shí)現(xiàn)基本煙田保護(hù)區(qū)按照排灌自如、土壤理化指標(biāo)合理、生態(tài)環(huán)境條件能滿足優(yōu)質(zhì)烤煙生長(zhǎng)要求確立。二是采取典型帶路，建設(shè)示范園區(qū)。具體要高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)1個(gè)萬(wàn)畝“崤山”濃香型優(yōu)質(zhì)煙葉示范區(qū)，我們稱之為1號(hào)工程；建設(shè)3—4個(gè)5000畝示范園，我們稱之為2號(hào)工程；大面積建設(shè)成片連方，我們稱之為3號(hào)工程。三是打造濃香型優(yōu)質(zhì)煙葉，走有機(jī)型農(nóng)業(yè)，多施餅肥、綠肥，逐步改良土壤，力爭(zhēng)煙葉質(zhì)量要有新突破。四是加強(qiáng)新式炕房改建，抓好煙水配套等國(guó)家扶持項(xiàng)目的落實(shí)。拿出配套資金，認(rèn)真搞好煙水、煙路、烤房等重點(diǎn)項(xiàng)目配套工程建設(shè)。改善煙葉生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施，實(shí)現(xiàn)煙葉生產(chǎn)資源、環(huán)境、社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。五是進(jìn)一步提高煙葉生產(chǎn)的整體技術(shù)水平，減輕煙農(nóng)勞動(dòng)強(qiáng)度。辦好煙農(nóng)協(xié)會(huì)，搞好技術(shù)培訓(xùn)，解決技術(shù)棚架問(wèn)題。提高煙葉生產(chǎn)技術(shù)的到位率，減輕煙農(nóng)勞動(dòng)強(qiáng)度。實(shí)現(xiàn)煙葉育苗商品化、植保專業(yè)化、種植標(biāo)準(zhǔn)化、烘烤自動(dòng)化，并積極探索煙葉烘烤的專業(yè)化模式。

   （二）加強(qiáng)卷煙體制改革，整合資源，提高營(yíng)銷水平。

   在講話中，書記強(qiáng)調(diào)要“大力發(fā)展服務(wù)業(yè)，提高服務(wù)業(yè)水平”。結(jié)合煙草系統(tǒng)，就是要進(jìn)一步繁榮卷煙市場(chǎng)，加大網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，提高卷煙營(yíng)銷能力。一要緊緊依托現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)，認(rèn)真貫徹“穩(wěn)定銷量、提升結(jié)構(gòu)、突出名優(yōu)、增加效益”指導(dǎo)思想，優(yōu)化稀缺資源配制，統(tǒng)籌銷量和結(jié)構(gòu)的關(guān)系，構(gòu)建新型工商關(guān)系，購(gòu)進(jìn)適銷對(duì)路的品牌和規(guī)格，最大限度滿足市場(chǎng)和消費(fèi)者的需求。二要進(jìn)一步強(qiáng)化卷煙營(yíng)銷、特別是客戶服務(wù)部門的職能，迅速提高市場(chǎng)營(yíng)銷和引導(dǎo)市場(chǎng)的能力水平。三要舉辦全系統(tǒng)的客戶經(jīng)理培訓(xùn)班，進(jìn)一步提高他們的理論水平和應(yīng)變能力。四要認(rèn)真修訂客戶經(jīng)理考核辦法，促進(jìn)營(yíng)銷能力和服務(wù)能力的提高。從百牌號(hào)發(fā)展戰(zhàn)略出發(fā)，認(rèn)真搞好品牌置換，培育檔次較高的主導(dǎo)主銷牌號(hào)，通過(guò)客戶經(jīng)理隊(duì)伍作用的發(fā)揮，不斷強(qiáng)化市場(chǎng)控制能力。最終要確保在銷售總量保持基本穩(wěn)定的前提下，實(shí)現(xiàn)單箱均價(jià)和毛利額的持續(xù)提高。     

   （三）加強(qiáng)專賣市場(chǎng)體系建設(shè)，牢固控制煙草市場(chǎng)，確保市場(chǎng)穩(wěn)定。

篇3

為了貫徹落實(shí)省委省政府、市委市政府“”工作部署、會(huì)議精神，更加合理、科學(xué)的優(yōu)化工業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，讓企業(yè)意識(shí)到“”是工業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的立業(yè)之基，強(qiáng)大之本，更是企業(yè)當(dāng)前轉(zhuǎn)型升級(jí)的必由之路。我部門分別于2月、3月、5月以座談、培訓(xùn)，引導(dǎo)等多種方式向企業(yè)普及有關(guān)“”實(shí)施的意義、必要性以及優(yōu)惠獎(jiǎng)勵(lì)政策。以示例與現(xiàn)實(shí)相結(jié)合的方式辯證的向企業(yè)宣傳此項(xiàng)工作的重要性，也是未來(lái)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。通過(guò)典范示例鼓勵(lì)、引導(dǎo)企業(yè)重視“”工作，提高企業(yè)思想認(rèn)識(shí)，營(yíng)造良好的改造氛圍。

二、加強(qiáng)落實(shí)，穩(wěn)步推進(jìn)

智能改造方面：突出智能制造在“”中的引領(lǐng)作用，堅(jiān)持示范引領(lǐng)、點(diǎn)面結(jié)合、系統(tǒng)推進(jìn)。一是持續(xù)推動(dòng)兩化融合管理體系貫標(biāo)，重點(diǎn)培育河南神馬尼龍化工有限公司、河南平芝高壓開關(guān)有限公司、伊頓公司開展智能制造試點(diǎn)示范；二是配合市工信局，邀請(qǐng)省智能化診斷專家組對(duì)區(qū)內(nèi)企業(yè)開展智能化制造診斷，幫助企業(yè)明確智能化發(fā)展方向；三是開展智能制造示范企業(yè)申報(bào)工作，積極組織轄區(qū)內(nèi)企業(yè)申報(bào)智能制造示范企業(yè)，鼓勵(lì)企業(yè)向智能化制造方面邁出一大步；四是配合市委市政府，開展全市智能化觀摩點(diǎn)評(píng)活動(dòng)，全面做好迎接準(zhǔn)備，并取得先進(jìn)位次；五是積極推動(dòng)企業(yè)上云，聯(lián)合移動(dòng)公司開展“企業(yè)上云”培訓(xùn)工作，加強(qiáng)企業(yè)對(duì)上云工作的認(rèn)識(shí)，以及推動(dòng)上云工作的意義。

綠色化改造方面：按照平頂山市工業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室“”實(shí)施方案文件精神，按照總體要求規(guī)模以上工業(yè)增加值能耗同比降低8%以上、規(guī)模以上工業(yè)增加值用水量同比降低6.8%，二氧化硫、氮氧化物、化學(xué)需氧量、氨氮排放量控制在國(guó)家下達(dá)的目標(biāo)范圍內(nèi)的目標(biāo)，倡導(dǎo)企業(yè)以“綠色發(fā)展”的理念貫穿整個(gè)發(fā)展過(guò)程。一是組織企業(yè)申報(bào)綠色工廠申報(bào)工作，加強(qiáng)企業(yè)綠色發(fā)展責(zé)任意識(shí)；二是開展區(qū)內(nèi)重點(diǎn)用水企業(yè)、耗能企業(yè)排查，對(duì)高耗能企業(yè)加強(qiáng)培育教育，統(tǒng)籌調(diào)控，加強(qiáng)綠色化改造項(xiàng)目；三是對(duì)轄區(qū)內(nèi)涉及VOCs的企業(yè)實(shí)行錯(cuò)峰生產(chǎn)，改善平頂山市空氣質(zhì)量，打好污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn)。

篇4

工廠實(shí)習(xí)工作總結(jié)匯報(bào)一

實(shí)習(xí)的日子一晃而過(guò)，雖然這段日子，我過(guò)的十分的艱辛，但是它給我無(wú)限美好的青春歲月里留下了濃墨重彩的一筆。讓我記憶深刻，也讓我受益頗多。

大學(xué)里，我所學(xué)里專業(yè)是會(huì)計(jì)專業(yè)，在一些原因的機(jī)緣巧合下，我來(lái)到了__工廠參加實(shí)習(xí)工作。我們工廠主要分為辦公室和車間兩大塊，而我所負(fù)責(zé)的職位是辦公室的會(huì)計(jì)職位。這個(gè)職位的工作，主要是負(fù)責(zé)工廠的工人們的工資結(jié)算，還有負(fù)責(zé)編制報(bào)表的工作，還包括一些工廠資產(chǎn)變動(dòng)情況的記錄和核算。剩下來(lái)的就是領(lǐng)導(dǎo)布置下來(lái)的其他任務(wù)。

這些工作內(nèi)容，說(shuō)輕松也不輕松，因?yàn)楣S里的員工和部門加起來(lái)人數(shù)總共都達(dá)到了兩百多人以上，而我們財(cái)務(wù)部門的員工又只有那么幾個(gè)，所以每到月中要結(jié)算工資的時(shí)候，就忙的手忙腳亂的。而且我們會(huì)計(jì)人員的工作，必須是要十分謹(jǐn)慎和細(xì)心，如果錯(cuò)了一個(gè)小數(shù)點(diǎn)，都必須要重來(lái)。所以在我來(lái)到這個(gè)實(shí)習(xí)崗位后，我每天對(duì)待工作都不敢有絲毫的放松，特別是每次一到審核財(cái)務(wù)報(bào)表的時(shí)候，我眼睛都不敢眨一下。

但是要說(shuō)這份工作辛苦的話，我又并沒(méi)有感覺(jué)到多少辛苦?？赡芤彩且?yàn)槲覍?duì)這份工作太過(guò)熱愛(ài)的原因。所以即便我在加班到深夜，累的腰酸背疼的時(shí)候，我也并不會(huì)抱怨。當(dāng)我看到在辛苦之后，我們部門一起合力完成好的工作時(shí)，當(dāng)我看到在努力過(guò)后，我學(xué)習(xí)到了更多的與財(cái)務(wù)相關(guān)工作的內(nèi)容時(shí)。雖然我的身體很累，但是我腦海里分泌出的多巴胺卻在告訴我，我其實(shí)是快樂(lè)的。我想這就是累且快樂(lè)著吧。而且在實(shí)習(xí)期里，我還看到了車間里的工作人員要比我們坐辦公室里工作的人員要更加的辛苦。我們又有什么資格不去努力，不去珍惜我們所在的工作崗位呢?

通過(guò)這段實(shí)習(xí)期，我找到了屬于自己的定位，也知道了自己真正所熱愛(ài)的工作，和所追求的目標(biāo)。也正是這段實(shí)習(xí)的日子，照亮了我迷茫的人生路途，指引了我人生前進(jìn)的方向。我想，未來(lái)的時(shí)間還很長(zhǎng)，我所期待的人生也才剛剛開始，所以我要趕緊趁著這大好的青春時(shí)光，繼續(xù)努力加油，繼續(xù)使勁往前奔。我將會(huì)看到一個(gè)不一樣的自己和一個(gè)不一樣的未來(lái)。

工廠實(shí)習(xí)工作總結(jié)匯報(bào)二

出來(lái)實(shí)習(xí)已經(jīng)也有三個(gè)月的時(shí)間了，我真的非常的感慨到了，這實(shí)習(xí)結(jié)束的時(shí)候，我此刻心情非常的復(fù)雜，三個(gè)月下來(lái)，其實(shí)對(duì)我來(lái)講時(shí)間過(guò)的是比較快的，因?yàn)槲矣X(jué)得自己收獲很多，然后度過(guò)的每一天也都是非常充實(shí)，作為一名即將畢業(yè)的大學(xué)生，實(shí)習(xí)或許是大學(xué)最后一堂課了，這一堂課對(duì)于而言也至關(guān)重要，讓我學(xué)到了很多，也讓我從中知道了一些珍貴的道理，自己提高的同時(shí)，也得到了很多的積累，我認(rèn)為知識(shí)儲(chǔ)備是證明自己的一個(gè)重要因素，也是提高自己能力的一個(gè)重要因素，對(duì)于這三個(gè)月下來(lái)的實(shí)習(xí)，自己也有一些非常大的改變，應(yīng)該客觀評(píng)價(jià)一下。

在實(shí)習(xí)工作上面總是能夠有不一樣的東西出現(xiàn)，我總是會(huì)讓自己在實(shí)習(xí)當(dāng)中學(xué)習(xí)到，寶貴的經(jīng)驗(yàn)也會(huì)讓自己在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中積累足夠的知識(shí)，有很多事情都是在不知不覺(jué)中得到提高跟鍛煉的，有很多東西也夠從中獲得很多經(jīng)驗(yàn)，有些事情不是一朝一夕，能夠讓自己得到很大的進(jìn)步，我希望在未來(lái)的學(xué)習(xí)生活當(dāng)中取得更大的成功與進(jìn)步，對(duì)于而言，實(shí)習(xí)就是一個(gè)比較重要的事情了，有很多東西都能夠得到一些自己意想不到的收獲，在未來(lái)的生活當(dāng)中，遇到什么困難我都會(huì)聯(lián)想到這三個(gè)月來(lái)的實(shí)習(xí)，因?yàn)樗麑?shí)在是激勵(lì)了我，也讓我收獲了寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)，其實(shí)不僅僅是對(duì)于自己專業(yè)能力，上面的一個(gè)提高吧，更多的是明白了一些非常寶貴的道理，這些經(jīng)驗(yàn)是沒(méi)有辦法能夠短時(shí)間內(nèi)掌握的，但我會(huì)一步一步的去學(xué)習(xí)，腳踏實(shí)地的做好自己。

真的很感激周圍的每一個(gè)人，三個(gè)月來(lái)實(shí)習(xí)工作當(dāng)中幫助了我很多，我也相信我能夠更加合適的去讓自己做好準(zhǔn)備，本身在一些事情上面就應(yīng)該有足夠的寶貴經(jīng)驗(yàn)，也讓自己在實(shí)習(xí)工作當(dāng)中取得更大的成功，能力是不可或缺的一部分，有很多事情我都非常重視，對(duì)自己能力的提高，三個(gè)月來(lái)雖然說(shuō)時(shí)間不是很長(zhǎng)，但從來(lái)都不敢忘記這一點(diǎn)，我對(duì)自己還是非常有信心的，我也相信在未來(lái)的學(xué)習(xí)跟工作當(dāng)中自己有更大的信心跟經(jīng)驗(yàn)，我非常的感激，三個(gè)月下來(lái)的實(shí)習(xí)，對(duì)于我而言，收獲很大很大，我也會(huì)逐漸的去提高自己，實(shí)習(xí)是我職業(yè)生涯一個(gè)起點(diǎn)，但絕對(duì)不是自己值得驕傲的一部分，我會(huì)繼續(xù)腳踏實(shí)地，做好自己。

工廠實(shí)習(xí)工作總結(jié)匯報(bào)三

經(jīng)歷4個(gè)月的實(shí)習(xí)終于結(jié)束了，在____工廠工作的這段時(shí)間，我和工廠的職工及領(lǐng)導(dǎo)都相處得非常融洽，大家對(duì)我也關(guān)心，時(shí)常給我鼓勵(lì)和幫助;我工作的時(shí)候也是認(rèn)真謹(jǐn)慎，不僅順利完成工作任務(wù)，工作之余還經(jīng)?？偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷提高工作效率，雖說(shuō)工作中我也會(huì)犯一些錯(cuò)誤，從而受到領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)，但我認(rèn)為這些錯(cuò)誤和批評(píng)是能極大的促進(jìn)我的工作熱情，讓我能在以后的工作中更加的謹(jǐn)慎和小心，提高工作效率。在和大家工作的這段時(shí)間里，他們嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的工作作風(fēng)給我留下了很深刻的印象，我也從他們身上學(xué)到了很多自己缺少的東西。這次實(shí)習(xí)雖然有酸甜苦辣，卻讓我在社會(huì)中學(xué)到了很多學(xué)習(xí)期間無(wú)法了解的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，這對(duì)我來(lái)說(shuō)是最寶貴的東西。

這次實(shí)習(xí)我總結(jié)了以下幾條經(jīng)驗(yàn)，在以后的生活中如果能夠更好的總結(jié)和應(yīng)用這些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，將會(huì)使我在以后的人生道路中受益匪淺。

第一：在與別人打交道時(shí)一定要積極主動(dòng)。我自己本身是個(gè)相對(duì)比較內(nèi)向的人，不擅長(zhǎng)主動(dòng)和別人交流打交道，在此次實(shí)習(xí)中我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足和缺點(diǎn)。比如在剛開始實(shí)習(xí)的幾天內(nèi)，我比較怯生。起初和工廠的幾位同事打過(guò)招呼后就沒(méi)在說(shuō)什么了，下班后也是一個(gè)人玩手機(jī)，沒(méi)有主動(dòng)和大家進(jìn)行溝通。由于和他們年齡有較大差距，怕跟他們交流不來(lái)，也因?yàn)椴涣私夤ぷ鳝h(huán)境和工作流程不能很好的交流和溝通。我也認(rèn)識(shí)到了自己溝通上的不足，面對(duì)沉默不語(yǔ)的尷尬，自己有責(zé)任和義務(wù)去與別人主動(dòng)交流。在工廠里一個(gè)新的職工到來(lái)時(shí)很平常的，老師傅們也沒(méi)有必要主動(dòng)和一個(gè)新職工主動(dòng)打交道，這時(shí)候你就應(yīng)該主動(dòng)去和別人交流，介紹介紹自己啊，拉拉家常，關(guān)心一下工作啊，都會(huì)讓大家認(rèn)識(shí)你，了解你，對(duì)你留下良好的印象。在后來(lái)的實(shí)習(xí)中慢慢的在一起時(shí)間久了，大家也就對(duì)彼此多少有些熟悉了，漸漸地能和大家一起愉快的交流，就是出于自己的積極主動(dòng)。

在工作的時(shí)候同樣也要積極主動(dòng)地和別人交流。在今后的社會(huì)工作中，工作不再是一個(gè)人所能完成的，那是幾個(gè)人或是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作，而且你還必須去幫助別人或是接受別人的幫助已完成工作，就是的團(tuán)隊(duì)合作的精神。因此你不能期望你自己一個(gè)人就能完成任務(wù)，或是看到別人有困難也不去幫助。雖然此次我是來(lái)實(shí)習(xí)的，由于開始對(duì)生產(chǎn)的不了解以及專業(yè)知識(shí)的不熟悉，只能夠在領(lǐng)導(dǎo)的安排下進(jìn)行一些相對(duì)簡(jiǎn)單的工作，但是我也很積極地去幫助別人完成自己力所能及的工作。就比如在實(shí)習(xí)中，在我提前完成領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)后，我就常主動(dòng)詢問(wèn)周圍的員工有沒(méi)有需要幫忙的，有時(shí)候別人也不好意思麻煩我，我就主動(dòng)承擔(dān)他們的工作。這樣子不僅鍛煉了自己，幫助了他人，還融洽了你與別人之間的關(guān)系，在今后的工作中人家也更樂(lè)意與你交往了。

第二：工作時(shí)一定要一絲不茍，認(rèn)真仔細(xì)。一個(gè)職員在工廠的大部分時(shí)間都是在工作的，這就要求他在這段時(shí)間內(nèi)一定要小心謹(jǐn)慎，一絲不茍，不能總是出錯(cuò)。有時(shí)候一個(gè)失誤不僅僅使你自己的工作進(jìn)程受阻，還會(huì)影響他人的工作，化工生產(chǎn)的任何一個(gè)環(huán)節(jié)出錯(cuò)就會(huì)影響下面的工作，嚴(yán)重點(diǎn)就會(huì)造成很大的經(jīng)濟(jì)損失。老板也會(huì)批評(píng)責(zé)備甚至處罰，因此認(rèn)認(rèn)真真地做每一件事情就顯得尤其重要。為了不使自己的努力前功盡棄，我們?cè)趧傞_始工作的時(shí)候一定要慎之又慎，對(duì)自己的工作要十分重視，工作結(jié)束后一定要檢驗(yàn)自己的工作結(jié)果，以確保自己所做的萬(wàn)無(wú)一失，時(shí)常應(yīng)該反省自己最近一段時(shí)間的工作情況。在你對(duì)工作開始了解并熟練后，你會(huì)發(fā)現(xiàn)自己已能不用檢驗(yàn)就能保證工作的質(zhì)量了。雖然如此，也不能驕傲，不能對(duì)自己有所懈怠，還是要對(duì)自己的工作認(rèn)真對(duì)待，以免造成失誤。

就像我在工作的時(shí)候，也犯下了不少錯(cuò)誤，雖然多數(shù)不是很嚴(yán)重的錯(cuò)誤。比如說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)交給我的生產(chǎn)任務(wù)，我在流程中添加固化劑時(shí)未等溫度降至60℃以下就加入，導(dǎo)致白乳膠濃度不足。領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)了我，我也為自己的錯(cuò)誤懊悔不已。還有一次是將兩種原材料順序加反，還好是兩個(gè)輔助材料對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量影響不大，都是自己大意所造成的。這次的失誤又一次給我敲醒了警鐘，要是經(jīng)常不注意自己的工作，可能會(huì)造成更嚴(yán)重的損失。

第三：在工作崗位上一定要勤于思考，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率。工廠的日常工作都會(huì)比較繁瑣，而且?guī)滋煜聛?lái)也會(huì)比較枯燥，就是需要你多動(dòng)腦筋，不斷地想方設(shè)法改進(jìn)自己的工作方法，尋找或是設(shè)計(jì)簡(jiǎn)捷的流程，提高工作效率，減少工作所需時(shí)間。實(shí)際上勤于思考在工作中是很重要的，在思考如何提高工作效率的同時(shí)，自己也能夠?qū)W到更多的知識(shí)，掌握更多的技能。當(dāng)你在較短的時(shí)間內(nèi)就完成了自己的工作，你將留下更多的時(shí)間去放松，去學(xué)習(xí)，去和別人打交道，這對(duì)你來(lái)說(shuō)是百利而無(wú)一害的。

我個(gè)人是一個(gè)比較喜歡創(chuàng)新的人，在工作的時(shí)候不喜歡單調(diào)、枯燥、機(jī)械的處理任務(wù)，因?yàn)楸緛?lái)這類任務(wù)的處理是有規(guī)律的，完全不需要重復(fù)地做，如果動(dòng)一動(dòng)腦筋使用批處理或是其他方法就能大大減少處理的過(guò)程和步驟，從而減少工作時(shí)間，提高工作效率。就比如我在實(shí)習(xí)的時(shí)候，第二個(gè)反應(yīng)釜升溫時(shí)，以前做法是升溫鍋爐能加滿冷水重頭開始燒水至沸騰，再利用蒸汽加熱反應(yīng)釜。改進(jìn)方法是在第一個(gè)反應(yīng)釜加熱完畢后，加熱鍋爐內(nèi)分多次加入冷水，保持總有足夠的氣壓用。對(duì)加熱過(guò)程進(jìn)行了優(yōu)化，提高了工作效率，減少了工作時(shí)間。同時(shí)我也充分使用時(shí)間差來(lái)提高自己的工作效率，使工作進(jìn)程提高很多，減少近一個(gè)小時(shí)的工作時(shí)間。

第四：要有豐富而扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能，這會(huì)使你的工作更加得心應(yīng)手。一個(gè)人在自己的職位上有所作為，一定要對(duì)自己職業(yè)的專業(yè)知識(shí)非常熟悉，對(duì)自己業(yè)務(wù)所在范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)技能也要熟練的掌握，這樣你才算是一位合格的工作人員。在工作的時(shí)候，擁有豐富專業(yè)知識(shí)和較高業(yè)務(wù)水平的你將會(huì)發(fā)現(xiàn)自己在工作時(shí)左右逢源，在處理各種難題和困難都能迎刃而解。

在經(jīng)歷了大學(xué)三年的學(xué)習(xí)后，我自信自己已掌握了一定化工專業(yè)的知識(shí)，可是到了工廠實(shí)習(xí)后，我才發(fā)現(xiàn)自己離專業(yè)工作還有一些距離，且不說(shuō)自己所學(xué)的都是些基礎(chǔ)、皮毛，就是在應(yīng)用方面，飛速發(fā)展的科技已經(jīng)把很早之前的理論。

工廠實(shí)習(xí)工作總結(jié)匯報(bào)四

剛實(shí)習(xí)時(shí)，懷著滿腔熱忱，但心里想的只是大干一場(chǎng)，前途光明什么的，卻沒(méi)有思考怎么去投入工作，怎么去實(shí)現(xiàn)理想，怎么去適應(yīng)社會(huì)。結(jié)果可想而知，面對(duì)工作，是茫然和無(wú)措。我開始思考，開始思考如何讓所學(xué)變?yōu)樗?，開始思考如何發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，如何彌補(bǔ)自己的不足。作為一個(gè)工業(yè)設(shè)計(jì)的實(shí)習(xí)生，我起初只把自己局限在外觀造型上，忽視產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)和工藝，經(jīng)過(guò)兩個(gè)多月的車間實(shí)習(xí)和研究所的培訓(xùn)，我了解到搞工程運(yùn)輸車輛，結(jié)構(gòu)和工藝是不容忽視的，因?yàn)橥庥^遇到的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題是加工工藝的局限，成本的約束，結(jié)構(gòu)的可行性，在車間由護(hù)頂架后腿的壓模成型，我知道一條曲線是不能僅僅追求美，更要去兼顧加工的難易程度。自此，我開始去領(lǐng)悟設(shè)計(jì)，帶著“鐐銬”跳舞，我希望憑著自己的努力在機(jī)械與藝術(shù)之間架起一座橋。

篇5

職工半年總結(jié)工作匯報(bào)一

光陰荏苒，一晃一個(gè)學(xué)期又過(guò)去了，又到了寫總結(jié)的時(shí)候。到了這個(gè)時(shí)候，心里總有點(diǎn)感慨。我羨慕農(nóng)民，他們用一堆堆糧食總結(jié)一個(gè)階段的勞動(dòng);我羨慕工人，他們用一件件產(chǎn)品見(jiàn)證自己的付出?？墒?，當(dāng)我要拿出點(diǎn)什么來(lái)說(shuō)明這五個(gè)月的忙碌的時(shí)候，我有一種很渺茫很空虛的感覺(jué)。年華易失，事業(yè)蹉跎。但又不能不說(shuō)點(diǎn)什么，就像一片貧瘠的土地向蒼穹獻(xiàn)出干癟的谷穗。

出勤。我是一個(gè)比較循規(guī)蹈矩的人，一個(gè)學(xué)期，我沒(méi)有請(qǐng)過(guò)一次假，一般來(lái)說(shuō)，每周周日下午便來(lái)到學(xué)校，除周三周五晚上外，我都在學(xué)校度過(guò)。按時(shí)上課，上自習(xí)。我雖然年輕，但記憶力不好，時(shí)常忘了簽到。開始自己還有點(diǎn)氣自己，后來(lái)受柳宗元的《小石潭記》的最后一句的啟發(fā)，便想開了。豈能盡如人意，但求無(wú)愧我心。

值周。我是比較喜歡值周工作的。因?yàn)槲抑抵懿恢抵芏家粯釉趯W(xué)校，在學(xué)校有點(diǎn)事做，總比無(wú)所事事強(qiáng)。在值周中，我總能夠按照領(lǐng)導(dǎo)分工，認(rèn)認(rèn)真真地完成自己的任務(wù)。這一點(diǎn)上，我認(rèn)為我還是比較合群的。雖說(shuō)值周期間也沒(méi)有處理過(guò)什么大事，可是心平氣和地干好這份工作，自能享受著淡而有味的平凡。

宿舍聯(lián)系。我聯(lián)系的宿舍是1211，是我班的男生宿舍，比較方便管理。每周五下午第三節(jié)課，學(xué)生便會(huì)在宿舍里等待我的到來(lái)。我簡(jiǎn)單的把住宿安全說(shuō)一遍后，便和學(xué)生聊天。平時(shí)里上課，比較嚴(yán)肅，這時(shí)可以和學(xué)生自由地溝通，了解他們的喜怒哀樂(lè)，把握他們的思想動(dòng)向。這里，學(xué)生也會(huì)忘記我是他們的班主任，只把我當(dāng)成他們的大朋友。我覺(jué)得，宿舍聯(lián)系是我校德育教育的一個(gè)亮點(diǎn)。只不過(guò)有不住宿的同學(xué)，不能讓所有學(xué)生都享有與老師平等相交的快樂(lè)。

家訪。我是比較喜歡和學(xué)生家長(zhǎng)溝通的人。只是現(xiàn)在學(xué)生家長(zhǎng)大多數(shù)都打工在外，溝通不便。只要有機(jī)會(huì)，我喜歡到學(xué)生家里瞧瞧，了解一下學(xué)生的生存環(huán)境。說(shuō)實(shí)話，眼下學(xué)生的生存環(huán)境并不樂(lè)觀。有些家長(zhǎng)嘴上對(duì)孩子的學(xué)習(xí)關(guān)心，心里并不為意。和孩子在一起的時(shí)間極少，打工回到家中，寧愿打幾圈麻將，不愿和孩子說(shuō)說(shuō)話。

差生轉(zhuǎn)化。我班后進(jìn)生多，轉(zhuǎn)化困難較大。我從培養(yǎng)他們興趣愛(ài)好入手，鼓勵(lì)他們成立乒乓球小分隊(duì)，象棋小分隊(duì)，經(jīng)常訓(xùn)練，比賽，增強(qiáng)學(xué)校對(duì)他們的吸引力。成績(jī)差，不在學(xué)習(xí)上做過(guò)多要求，鼓勵(lì)他們能學(xué)多少就是多少。這樣，做他們的思想工作就比較容易。他們還爭(zhēng)著為班級(jí)做事。我班自行車排放小分隊(duì)、垃圾撿拾小分隊(duì)、教室后面衛(wèi)生區(qū)打掃小分隊(duì)、勤工儉學(xué)小分隊(duì)，大多有這部分學(xué)生組成。這樣，這些學(xué)生也在為班級(jí)做事中贏得尊嚴(yán)和幸福。張文軍還成長(zhǎng)為一名合格的班長(zhǎng)。

教育教學(xué)。本期我代八(1)、八(2)兩個(gè)班的語(yǔ)文課。為了完成任務(wù)，我積極參加學(xué)科組的集體備課活動(dòng)，做到教學(xué)內(nèi)容了然于胸。這樣，上課時(shí)我便有精力觀察學(xué)生的活動(dòng)。本期，我校的課改進(jìn)入一個(gè)關(guān)鍵階段，我也全身心的投入到課改中去。語(yǔ)文課和科學(xué)課不同，所以改起來(lái)難度較大。但我不能退縮。本期，我做了兩節(jié)公開課，葛維春主任來(lái)我校搞調(diào)研時(shí)又聽(tīng)了我的兩節(jié)課。另外，如果有外校教師來(lái)參觀，學(xué)校往往介紹我的課給他們?，F(xiàn)在想來(lái)，課還是存在很多問(wèn)題，我覺(jué)得，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)語(yǔ)文的興趣，是課改的最關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是我今后努力的方向。

自習(xí)輔導(dǎo)。每個(gè)自習(xí)都要有輔導(dǎo)材料。我們的輔導(dǎo)材料，是學(xué)科組公用的。但是，我們力爭(zhēng)做到材料精選，讓學(xué)生每道題都有獨(dú)特的訓(xùn)練價(jià)值。自習(xí)輔導(dǎo)的重點(diǎn)是個(gè)別輔導(dǎo)。我關(guān)注的是那些學(xué)習(xí)存在困難或者比較聰明的學(xué)生。在材料的講解上，我重視解題方法的教學(xué)。

教學(xué)研討。本期，我積極參加教學(xué)研討。在公開課教學(xué)后的評(píng)課中，我總是毫無(wú)保留的把自己的看法說(shuō)出來(lái)，與同事交流。學(xué)校舉辦的課堂教學(xué)改革研討交流會(huì)，我全程參加，記了半本聽(tīng)課筆記，并寫了3000多字的心得體會(huì)。

工作實(shí)績(jī)。完成了語(yǔ)文教學(xué)任務(wù)。我輔導(dǎo)的學(xué)生在太和縣留守學(xué)生書信大賽中獲得三等獎(jiǎng)。指導(dǎo)班級(jí)學(xué)生在“迎奧運(yùn)”中華優(yōu)秀詩(shī)詞朗誦比賽中獲第一名。按質(zhì)按量地完成校本培訓(xùn)任務(wù)。

努力方向。認(rèn)真探索課堂改革，力爭(zhēng)在課改中能有所突破。認(rèn)真做好反思，在不斷反思中獲得經(jīng)驗(yàn)，提升理論水平，做一個(gè)反思型教師。

職工半年總結(jié)工作匯報(bào)二

正式進(jìn)駐運(yùn)營(yíng)分公司參加工作已經(jīng)有半年之久，很幸運(yùn)的，我進(jìn)入了一個(gè)充滿青春朝氣，斗志昂揚(yáng)，團(tuán)結(jié)奮發(fā)的部門團(tuán)隊(duì)——設(shè)施部機(jī)電車間。在這半年里，個(gè)人收獲頗多，感觸匪淺，現(xiàn)將這半年個(gè)人的相關(guān)情況作以簡(jiǎn)要總結(jié)，具體情況如下：

一、重要工作事項(xiàng)

1、綜合大聯(lián)調(diào)。綜合聯(lián)調(diào)是今年工作當(dāng)中的重中之重，主要包括T27綜合監(jiān)控與BAS系統(tǒng)聯(lián)調(diào)(站內(nèi)BAS監(jiān)控大、小系統(tǒng)設(shè)備、冷水機(jī)組群控設(shè)備、扶梯、水泵)補(bǔ)測(cè)和T01BAS系統(tǒng)與FAS、氣體滅火專業(yè)聯(lián)調(diào)兩項(xiàng)。其主要針對(duì)全線17個(gè)站內(nèi)的各項(xiàng)設(shè)備的性能進(jìn)行全面系統(tǒng)的檢測(cè)調(diào)試，以備運(yùn)營(yíng)后設(shè)備的良好運(yùn)行與正常工作，確保地鐵開通后各方面實(shí)際工作，全方位有序的順利開展。

在此期間，我低壓配電專業(yè)主要負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)電氣設(shè)備的各項(xiàng)功能進(jìn)行檢測(cè)和調(diào)試，主要設(shè)備包括：通風(fēng)空調(diào)電控柜、EPS應(yīng)急照明裝置、照明配電箱三大部分。細(xì)致劃分為：①通風(fēng)空調(diào)柜各風(fēng)機(jī)連鎖風(fēng)閥和風(fēng)機(jī)運(yùn)行數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)以及故障模擬等工作重點(diǎn);②EPS應(yīng)急照明裝置11個(gè)狀態(tài)測(cè)試和9個(gè)故障點(diǎn)模擬;③照明配電箱各項(xiàng)照明回路測(cè)試。

按照聯(lián)調(diào)方案安排，我專業(yè)與車輛段OCC中心、站內(nèi)車控室、環(huán)控專業(yè)協(xié)作配合實(shí)現(xiàn)四級(jí)單元聯(lián)動(dòng)，充分實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)聯(lián)調(diào)任務(wù)的扎實(shí)有效進(jìn)行，也基本達(dá)到了公司部門等相關(guān)規(guī)章制度的要求和指標(biāo)。同時(shí)，個(gè)人的業(yè)務(wù)技能知識(shí)水平也有了較大的提高，基本上熟練的掌握了對(duì)各項(xiàng)設(shè)備聯(lián)調(diào)測(cè)試的相關(guān)步驟和要點(diǎn)方法。

2、全線設(shè)備巡檢。根據(jù)車間領(lǐng)導(dǎo)安排，在相關(guān)技術(shù)人員的一致協(xié)商與指導(dǎo)下，車間各大專業(yè)分別組織成立巡檢小組，對(duì)全線17個(gè)站各專業(yè)設(shè)備，實(shí)行循環(huán)制不間斷的檢查工作，并詳細(xì)記錄設(shè)備的具體運(yùn)行情況，并將發(fā)現(xiàn)問(wèn)題作以詳細(xì)匯總上報(bào)。我低壓專業(yè)主要負(fù)責(zé)通風(fēng)空調(diào)電控柜、EPS應(yīng)急照明裝置、照明配電箱三大部分。

3、設(shè)備資產(chǎn)清點(diǎn)移交。按照計(jì)劃任務(wù)安排，個(gè)人主要參加了南稍門站、鳳城五路站的資產(chǎn)清點(diǎn)接收。期間，主要由廠家人員、施工單位人員共同協(xié)助，針對(duì)站內(nèi)所有電氣設(shè)備進(jìn)行逐一清點(diǎn)核查。

4、參加部門車間相關(guān)培訓(xùn)及考試。

①相關(guān)培訓(xùn)：升降機(jī)理論實(shí)操培訓(xùn)，工器具使用方法培訓(xùn)，綜合聯(lián)調(diào)相關(guān)專業(yè)理論知識(shí)培訓(xùn)等。

②相關(guān)考試：安全月度考試、技術(shù)月度考試，臨時(shí)上崗證考試，行規(guī)考試等

二、個(gè)人實(shí)際工作成績(jī)匯總

1、專業(yè)方面：首先，個(gè)人主要通過(guò)綜合聯(lián)調(diào)，對(duì)低壓系統(tǒng)的各項(xiàng)設(shè)備的原理、性能及操作方法有了更加清晰的認(rèn)知和掌握，主要包括有：①通風(fēng)空調(diào)電控柜的三級(jí)(就地、環(huán)控、遠(yuǎn)方)的聯(lián)動(dòng)操控，及變頻器、軟啟動(dòng)器故障、風(fēng)閥錯(cuò)誤、故障、E3Plus故障模擬復(fù)位方法等;②EPS人機(jī)界面的運(yùn)用操作方法、各項(xiàng)狀態(tài)測(cè)試和故障點(diǎn)模擬復(fù)位等。③照明配電箱各項(xiàng)回路的測(cè)試。其次，通過(guò)參加相關(guān)具體的培訓(xùn)考試和相關(guān)設(shè)備清點(diǎn)、切非調(diào)試、巡檢、設(shè)備驗(yàn)收等工作，個(gè)人對(duì)低壓配電專業(yè)日后的具體工作模式和重點(diǎn)要點(diǎn)有了更為全面的了解。

2、宣傳方面：個(gè)人作為工班宣傳員，在階段性的工作中先后撰寫《夢(mèng)想與蛻變》、《地鐵與地鐵安全簡(jiǎn)敘》、《綜合聯(lián)調(diào)概況總結(jié)》、《先進(jìn)工班考核材料》、《我們地鐵》等文章進(jìn)行匯報(bào)和投稿，在鍛煉自己的同時(shí)，在在一定程度上履行了作為宣傳員的職責(zé)和義務(wù)。

三、工作反思及心得

在為期半年之久的學(xué)習(xí)、實(shí)踐工作生活當(dāng)中，個(gè)人雖然在業(yè)務(wù)技能知識(shí)層面上有了明顯的提高，同時(shí)，也能夠積極主動(dòng)的完成上級(jí)交付的各項(xiàng)任務(wù)，但仍舊對(duì)相關(guān)具體設(shè)備元器件的原理、性能及具體詳細(xì)的操控方法不能做到細(xì)致深入的探究和科學(xué)有效的學(xué)習(xí)、總結(jié)及回顧，心中一直隱憂疑惑。

作為一名地鐵電氣工作人員，個(gè)人深知自己肩上所擔(dān)負(fù)的重要職責(zé)，為此，在以后的工作當(dāng)中，個(gè)人除了要充分利用一切有效時(shí)間來(lái)彌補(bǔ)和鞏固專業(yè)知識(shí)的同時(shí)，更需要繼續(xù)加強(qiáng)與相關(guān)專業(yè)人員的溝通與交流學(xué)習(xí)，不斷拓展、挖掘個(gè)人的知識(shí)視野和潛力，逐步實(shí)現(xiàn)個(gè)人綜合素質(zhì)的進(jìn)一步提高和改善。

最后，我要特別借此機(jī)會(huì)，向自我入職以來(lái)的所有同事伙伴和技術(shù)團(tuán)隊(duì)人員致敬!真心謝謝你們一直以來(lái)給我的信任與鼓勵(lì)、幫助與支持、理解與關(guān)懷，相信通過(guò)我們共同的團(tuán)結(jié)和努力，我們會(huì)克服一切困阻，不斷突破自己、超越自己、活出我們青春真正的風(fēng)采，實(shí)現(xiàn)人生征程中新的跨越與發(fā)展。

職工半年總結(jié)工作匯報(bào)三

我在人事部擔(dān)任xx工作也有半年了，我逐漸在部門的工作中逐步轉(zhuǎn)入正軌，行政人事部是公司的關(guān)鍵部門之一，行政人事部人員雖然少，但在這半年里任勞任怨，竭盡全力將各項(xiàng)工作順利完成?，F(xiàn)就接手后的人事2021上半年工作總結(jié)如下：

一、管理運(yùn)作方面

逐步完善公司監(jiān)督機(jī)制。員工不會(huì)做你要求做的事情，只會(huì)做你監(jiān)督要做的事情。基于這個(gè)原因，本年度加強(qiáng)了對(duì)員工的監(jiān)督管理力度。完善公司現(xiàn)有制度，使各項(xiàng)工作有法可依，有章可尋。順應(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展，依照公司要求，制定相應(yīng)的管理制度。在日常工作中，及時(shí)和公司各個(gè)部門、門店密切溝通、聯(lián)系，適時(shí)對(duì)各部門的工作提出些指導(dǎo)性的意見(jiàn)。加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)管理者，提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的公司新形象。逐步理清各部門工作職責(zé)，并要求各人主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。

二、行政工作方面

對(duì)內(nèi)做好辦公用品的采購(gòu)，嚴(yán)格審查各部門的辦公用品的使用狀況，并做好物品領(lǐng)用登記，以節(jié)約降低成本為第一原則，合理地采購(gòu)辦公用品。辦理好各門店的證照并如期進(jìn)行年審工作。協(xié)助各部門做好菜牌、菜譜、點(diǎn)心部的點(diǎn)心紙的設(shè)計(jì)跟進(jìn)工作。辦理好公司車輛如期進(jìn)行正常年審工作。加強(qiáng)員工飯?zhí)霉芾?，加?qiáng)員工飯?zhí)貌途咝l(wèi)生管理等。

三、人事管理方面

篇6

今年以來(lái)，我局始終堅(jiān)持打防結(jié)合、標(biāo)本兼治，嚴(yán)厲打擊群眾反映強(qiáng)烈的突出社會(huì)治安問(wèn)題，一方面堅(jiān)持嚴(yán)打方針不動(dòng)搖，先后部署開展了“颶風(fēng)嚴(yán)打整治行動(dòng)”、“夏季嚴(yán)打整治行動(dòng)”、“清網(wǎng)行動(dòng)”、“打四黑、除四害”、“冬季嚴(yán)打整治”等一系列專項(xiàng)行動(dòng)。全市共立各類刑事案件3288起，同比下降10.7%；破獲各類刑事案件1907起，同比提高56.8%。打掉各類犯罪團(tuán)伙108個(gè)。打擊處理犯罪嫌疑人985名，同比提高了76.5%。其中逮捕437名，直訴497名，勞教51名。受理經(jīng)濟(jì)案件41起，立案7起，涉案金額1300萬(wàn)元，辦理往年立案8起，破案8起，為企業(yè)及個(gè)人挽回經(jīng)濟(jì)損失120萬(wàn)余元。堅(jiān)持黑惡必除。以敲詐、威脅重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、壟斷行業(yè)市場(chǎng)的各類黑惡團(tuán)伙為重點(diǎn)，開展了兩次打黑除惡集中收網(wǎng)行動(dòng)，成功摧毀了衛(wèi)杰等組織壟斷“加氣塊磚”建筑市場(chǎng)的具有黑社會(huì)性質(zhì)犯罪組織。堅(jiān)持命案必破。今年發(fā)生現(xiàn)行命案8起，破獲8起，偵破命案積案1起，保持了現(xiàn)行命案破案率100%的記錄，成功破獲了“1.31”曹增安入宅搶劫殺人案、“2.24”張利峰搶劫殺人焚尸案、沈杰等人搶劫殺人案等一批社會(huì)上影響較大、群眾關(guān)心、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的大要案，有力地震懾了犯罪分子，提高了人民群眾的安全感。堅(jiān)持侵財(cái)必打。全市共破獲盜竊案件1519起，同比提高76.2%，其中“兩入”盜竊案件342起，同比提高2.1%；搶劫案件69起，同比提高1.4%；搶奪案件113起，同比提高197.3%。堅(jiān)持逃犯必追。共抓獲網(wǎng)上逃犯279名，其中外省逃犯10名，本省外市逃犯19名；抓獲“清網(wǎng)行動(dòng)”在冊(cè)逃犯104名，“清網(wǎng)行動(dòng)”消減率達(dá)到92.03%，位居同層次前列。

另一方面，堅(jiān)持治安防范不放松，綜合運(yùn)用“打、防、管、控”等手段，確保了社會(huì)治安秩序的和諧穩(wěn)定。一是重投入，向科技要警力。依托“天網(wǎng)覆蓋”工程，投資190余萬(wàn)元安裝了高清智能卡口，初步實(shí)現(xiàn)了對(duì)市區(qū)主要路口的全面監(jiān)控。目前全市共安裝視頻監(jiān)控探頭4380個(gè)，報(bào)警探頭1060處，周界報(bào)警215套，形成了對(duì)全市重點(diǎn)地段、重點(diǎn)部位、復(fù)雜場(chǎng)所24小時(shí)有效監(jiān)控的技防網(wǎng)絡(luò)。二是重創(chuàng)新，采用立體防控模式保平安。組織交警、派出所、巡防隊(duì)等部門通力合作，采取車巡、步巡等措施，實(shí)行24小時(shí)不間斷巡邏，借鑒市110綜合警務(wù)服務(wù)站模式，在海山公園、銀山花園、農(nóng)行、商廈、會(huì)館路等繁華街區(qū)、要害部位、主要路口選址建立了五個(gè)治安服務(wù)崗?fù)?，布警力于街面，切?shí)增強(qiáng)了街面見(jiàn)警率、管事率和現(xiàn)場(chǎng)抓獲率。三是重實(shí)效，狠抓治安亂點(diǎn)集中整治。抓住容易發(fā)生治安問(wèn)題的城鄉(xiāng)結(jié)合部、校園周邊等重點(diǎn)地區(qū)，開展了打擊黃賭毒、社會(huì)治安防控整治月“固防行動(dòng)”等一系列治安整治行動(dòng)，共檢查各類行業(yè)場(chǎng)所300余家，查處賭博機(jī)窩點(diǎn)1個(gè)，窩點(diǎn)1個(gè)，破獲販賣案件9起，抓獲處理涉案嫌疑人6名，繳獲冰毒303.29克，收繳賭博機(jī)58臺(tái)；深入開展了“打四黑除四害”專項(xiàng)行動(dòng)。搗毀非法生產(chǎn)黑窩點(diǎn)、黑作坊10個(gè)，抓獲處理違法人員31人，其中刑拘22人，涉案價(jià)值120余萬(wàn)元，有效凈化了社會(huì)環(huán)境。同時(shí)以為期一個(gè)月的流動(dòng)人口出租房屋大清查行動(dòng)為載體，進(jìn)一步加大了流管工作力度。行動(dòng)期間，共清理登記流動(dòng)人口6542人，出租房屋859戶，檢查用工單位113個(gè)，建筑工地21個(gè)，娛樂(lè)場(chǎng)所22家，破獲案件2起，抓獲犯罪嫌疑人4人，其中逃犯1人。目前，我市共有流動(dòng)人口23120名、出租房屋1622戶，通過(guò)流管工作發(fā)現(xiàn)線索18條，破刑事案件16起，查處治安案件21起，抓獲違法犯罪嫌疑人19名，抓獲逃犯7名，提供查詢服務(wù)106人次，通過(guò)流管系統(tǒng)比對(duì)救助失散人員6名。

二、堅(jiān)持民生警務(wù)理念，不斷創(chuàng)新和改進(jìn)公安行政管理，進(jìn)一步提升服務(wù)群眾的能力和水平

立足公安工作實(shí)際，把為人民群眾提供更加優(yōu)質(zhì)高效的公共服務(wù)作為公安行政管理的價(jià)值導(dǎo)向，向社會(huì)公開17項(xiàng)承諾，先后推出22項(xiàng)便民利民措施，進(jìn)一步提高公安基礎(chǔ)工作的能力和水平。戶政、出入境管理方面，強(qiáng)化了窗口單位的服務(wù)意識(shí)，設(shè)立了專門針對(duì)農(nóng)民工及高考學(xué)生辦理二代居民身份證的綠色通道，推出了上門辦證、預(yù)約辦證等便民措施，共審核辦理港澳通行證、護(hù)照1364個(gè)，辦理準(zhǔn)遷證、身份證7890個(gè)，解決疑難戶口338件，群眾滿意率達(dá)98%。消防管理方面，在深入推進(jìn)消防安全“四個(gè)能力”建設(shè)的同時(shí)，對(duì)于重點(diǎn)建設(shè)工程開辟綠色通道，實(shí)行“優(yōu)先受理、優(yōu)先服務(wù)、優(yōu)先辦結(jié)”，并開展了一系列消防安全專項(xiàng)治理行動(dòng)，對(duì)轄區(qū)重點(diǎn)單位和重點(diǎn)區(qū)域?qū)嵭辛祟I(lǐng)導(dǎo)包案責(zé)任制，有效預(yù)防和杜絕火災(zāi)事故的發(fā)生。今年以來(lái)，共開展專項(xiàng)治理4次，檢查單位1751家，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患1888處，整改1861處，臨時(shí)查封單位31家，三停單位25家，拘留21人，為打造幸福提供有力保障。交通管理方面，積極創(chuàng)新警務(wù)模式，科學(xué)安排警力，堅(jiān)持車巡、崗點(diǎn)相結(jié)合，最大限度地把警力投入路面。集中開展了報(bào)廢車、裝載物拋冒滴漏、酒后駕駛等重點(diǎn)違法行為專項(xiàng)治理行動(dòng)，共糾正各類交通違法行為4.8萬(wàn)次,查處各類重點(diǎn)交通違法行為3.2萬(wàn)起，查處黑車、拼裝車244輛，有效預(yù)防和減少了交通事故的發(fā)生，交通事故四項(xiàng)指標(biāo)與去年相比略有下降。民爆物品管理方面，在加強(qiáng)涉爆物品日常檢查的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)了對(duì)涉爆企業(yè)負(fù)責(zé)人、涉爆從業(yè)人員的教育培訓(xùn)，進(jìn)一步提高其防范意識(shí)和法律意識(shí)。同時(shí)以涉爆緝槍專項(xiàng)行動(dòng)為載體，對(duì)我市現(xiàn)有的公務(wù)用槍單位、民用槍支單位、放射源使用單位、劇毒化學(xué)品生產(chǎn)使用單位，深入開展民爆物品專項(xiàng)整治工作，逐一簽訂責(zé)任狀，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全防范措施，確保不發(fā)生任何問(wèn)題。共收繳子彈5825枚，收繳槍支、管制刀具78支，導(dǎo)火索200米，炮彈4枚，雷管35個(gè)，銷毀拉火管2500枚。在“全省加強(qiáng)和創(chuàng)新爆炸物品安全管理工作會(huì)議”上，我局創(chuàng)新的“兩支隊(duì)伍”+“三項(xiàng)培訓(xùn)”+“四類檔案”+“五道關(guān)口”=“零”發(fā)案的民爆物品管理模式被省廳以錄像片和公安簡(jiǎn)報(bào)的形式予以推廣。監(jiān)所管理方面，堅(jiān)持安全第一的方針，嚴(yán)格落實(shí)了局黨委每月在看守所開展一次現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)制度，認(rèn)真執(zhí)行監(jiān)管場(chǎng)所各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)厲打擊牢頭獄霸，抓好獄情教育和在押人員的轉(zhuǎn)化教育，充分發(fā)揮“第二破案戰(zhàn)場(chǎng)”作用，深挖犯罪余罪。

三、以“學(xué)守樹”等主題實(shí)踐活動(dòng)為載體，抓班子帶隊(duì)伍，不斷加強(qiáng)公安隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè)

今年以來(lái)，我們堅(jiān)持從抓班子，帶隊(duì)伍，嚴(yán)管理，嚴(yán)制度入手，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，不斷提升公安隊(duì)伍凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是堅(jiān)持政治建警。我們始終堅(jiān)持用先進(jìn)理論、理念指導(dǎo)民警，先后組織開展了“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”、“大走訪”開門評(píng)警、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、創(chuàng)建文明城市、“學(xué)條令、守紀(jì)律、樹形象”等主題實(shí)踐活動(dòng)，在深入推進(jìn)“兩治理一深化”、創(chuàng)建“四無(wú)”基層所隊(duì)等工作的同時(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)了思想道德和黨風(fēng)黨紀(jì)教育，確保了民警隊(duì)伍的工作熱情和活力。二是堅(jiān)持從嚴(yán)治警。在嚴(yán)格落實(shí)“五條禁令”、“十個(gè)嚴(yán)禁”等警規(guī)鐵紀(jì)的基礎(chǔ)上，購(gòu)置了指紋考勤機(jī)，制作了上崗證，并嚴(yán)格實(shí)行早晚點(diǎn)名、不定時(shí)查崗等制度，明確獎(jiǎng)懲，狠抓警紀(jì)警風(fēng)。對(duì)在“學(xué)守樹”活動(dòng)中檢查出的8名違規(guī)違紀(jì)行為的同志，嚴(yán)格執(zhí)行扣除崗位補(bǔ)貼，下崗培訓(xùn)學(xué)習(xí)的規(guī)定。三是堅(jiān)持從優(yōu)待警。在認(rèn)真落實(shí)好民警休假、體檢制度的基礎(chǔ)上，為230名民警辦理了獨(dú)生子女意外傷害保險(xiǎn)。多方努力爭(zhēng)取到市委、市政府的大力支持，為民警每月發(fā)放加班津貼。同時(shí)，通過(guò)多方爭(zhēng)取，提升了部分機(jī)構(gòu)的規(guī)格，增加了領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)，并通過(guò)民主推薦，選拔了55名民警充實(shí)到中層領(lǐng)導(dǎo)崗位，進(jìn)一步激發(fā)了全體民警的工作熱情和隊(duì)伍活力。同時(shí)為解決派出所民警消防監(jiān)督檢查不到位、消防執(zhí)法工作經(jīng)驗(yàn)不足等問(wèn)題，將原消防大隊(duì)的15名消防員派駐到各派出所協(xié)助轄區(qū)民警展開工作。總體來(lái)看，全局隊(duì)伍建設(shè)整體格局和水平朝著向上、向好、向穩(wěn)的方向提升和邁進(jìn)。

此外，“三項(xiàng)建設(shè)”、“三項(xiàng)重點(diǎn)工作”、“八項(xiàng)工程”以及保密、檔案、財(cái)務(wù)、后勤保障等工作也取得了較好的進(jìn)展?；仡櫼荒陙?lái)的工作，雖然取得了一定成績(jī)，但與市委、市政府的要求，與上級(jí)公安機(jī)關(guān)的要求，與人民群眾的期待相比，還存在著較大差距。主要是民警隊(duì)伍素質(zhì)還不能滿足新形勢(shì)下公安工作的需要，執(zhí)法能力、執(zhí)法水平有待進(jìn)一步提升。這些需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦屑右愿倪M(jìn)解決。

四、年工作謀劃

年我局將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，圍繞全市中心工作，以維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)為根本任務(wù)，以深化“三項(xiàng)建設(shè)和三項(xiàng)重點(diǎn)工作、八項(xiàng)工程”為抓手，立足公安主業(yè)，認(rèn)真履行職能職責(zé)，全力奮進(jìn)，狠抓落實(shí)，為建設(shè)繁榮富強(qiáng)的，創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)治安環(huán)境。重點(diǎn)在以下幾個(gè)方面下功夫：

一是進(jìn)一步提升維穩(wěn)工作能力。在加強(qiáng)教育訓(xùn)練的基礎(chǔ)上，管好用好應(yīng)急處突隊(duì)伍，進(jìn)一步提升有效預(yù)防和妥善處置突發(fā)性事件的能力；全力開展“民調(diào)進(jìn)所”工作，加強(qiáng)矛盾糾紛苗頭化解，加大對(duì)鬧訪、纏訪等非法訪的打擊力度，確保全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)大局穩(wěn)定。

二是堅(jiān)持嚴(yán)打整治不動(dòng)搖，從重從快打擊一切違法犯罪活動(dòng)。繼續(xù)堅(jiān)持不懈地防范、打擊各類違法犯罪活動(dòng)；深入開展好“清網(wǎng)”專項(xiàng)行動(dòng)，綜合運(yùn)用多種傳統(tǒng)偵查手段與科技手段相結(jié)合，使追逃工作取得實(shí)效。

篇7

20XX年已經(jīng)過(guò)去一半了在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下、以及財(cái)務(wù)人員的大力支持下，完成了各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作任務(wù)，確保工作有序、較好地履行了工作職能，自覺(jué)服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排，努力做好各項(xiàng)工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，由于財(cái)會(huì)工作繁鎖事，因此結(jié)合具體情況，全年的工作總結(jié)如下

一、完成的主要工作

1、協(xié)助會(huì)計(jì)及時(shí)準(zhǔn)確的完成各月記帳、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作，完成往來(lái)銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費(fèi)用的繳納。

2、以認(rèn)真的態(tài)度積貫徹執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)政策法規(guī)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力。

3.根據(jù)財(cái)務(wù)制度規(guī)定，辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，設(shè)置現(xiàn)金銀行日記賬。做好日清月結(jié)，帳款相符，準(zhǔn)確無(wú)誤，超限額的現(xiàn)金及時(shí)送存銀行，掌握銀行存款余額，不簽發(fā)空頭支票。

4.嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度規(guī)定，審核憑證如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與會(huì)計(jì)溝通，根據(jù)收付款憑證登記好現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。

5.按照公司相關(guān)規(guī)定，妥善保管現(xiàn)金，支付憑證，有價(jià)單證，印章，保險(xiǎn)柜鑰匙等。

6.對(duì)各類會(huì)計(jì)檔案，進(jìn)行了分類、裝訂、歸檔，協(xié)助辦公室處理日常工作。

7.協(xié)助會(huì)計(jì)算賬，支付項(xiàng)目部工程款款。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重提升個(gè)人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定，自覺(jué)按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事

2、積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地工作。

三、存在的不足

盡管我圓滿完成了今年的各項(xiàng)工作任務(wù)。

1、今后我會(huì)努力學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí)和會(huì)計(jì)法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。

2、只干工作，不善于總結(jié)，所以有些工作費(fèi)力氣大，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，今后要逐步學(xué)習(xí)用科學(xué)的方 法，善總結(jié)、勤思考，逐步達(dá)到事半功倍的的效果。

四、嚴(yán)格履行會(huì)計(jì)崗位職責(zé)，扎實(shí)做好本職工作

1、不斷學(xué)習(xí)、更新知識(shí)、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我。

2、善于總結(jié)提出自己的意見(jiàn)和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確依據(jù)，不斷提高業(yè)務(wù)水平，建立健全良好的工作機(jī)制。

感謝領(lǐng)導(dǎo)給我們一個(gè)發(fā)展的空間，對(duì)于公司未來(lái)的發(fā)展我持于最大的信心樂(lè)觀態(tài)度，對(duì)工作中的不足我虛心接受批評(píng)，總結(jié)工作中的不足，加強(qiáng)技術(shù)和溝通能力的培養(yǎng)我會(huì)盡自己最大的努力為公司進(jìn)一份微薄的力量。

會(huì)計(jì)年中工作總結(jié)范文二

20XX年的腳步已經(jīng)過(guò)去一半了，這已是本人在財(cái)務(wù)部工作的第三年。在這半年的時(shí)間里，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實(shí)工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對(duì)待本職工作，在財(cái)務(wù)崗位上也發(fā)揮了相應(yīng)作用，取得了一定的成績(jī)，總結(jié)如下：

一、主要工作

1、反映，是財(cái)務(wù)工作的基本職能之一。財(cái)務(wù)工作人員必須對(duì)公司發(fā)生的每一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)通過(guò)不同的方式、方法進(jìn)行規(guī)范記錄，反映在憑證、帳簿和報(bào)表中，以備隨時(shí)查閱。我公司財(cái)務(wù)部已經(jīng)對(duì)日常工作流程熟練掌握，能做到條理清晰、帳實(shí)相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會(huì)計(jì)報(bào)表編制到憑證的裝訂和保存都達(dá)到正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。做到全面、及時(shí)、準(zhǔn)確的反映。

2、核算，這也是財(cái)務(wù)工作的基本職能。核算包括成本核算、工資核算、費(fèi)用核算等等。在成本核算上能夠結(jié)合我公司特點(diǎn)，在生產(chǎn)成本上，按實(shí)際發(fā)出原材料計(jì)算成本，按先進(jìn)先出法進(jìn)行結(jié)轉(zhuǎn)，比較適合本公司的生產(chǎn)產(chǎn)品。在工資核算上，采用計(jì)件制，有效的加快了生產(chǎn)率和員工的工作績(jī)效。在費(fèi)用核算上，采取分部門核算，隨時(shí)都可以查出每個(gè)部門每個(gè)月實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用，加強(qiáng)了費(fèi)用的管理，節(jié)省了開支。

3、監(jiān)督，是財(cái)務(wù)工作的另一項(xiàng)基本職能。首先是每個(gè)部門每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的合法性、和理性進(jìn)行監(jiān)督，保證企業(yè)不受不必要的經(jīng)濟(jì)損失，更不能無(wú)意的為一些工作人員創(chuàng)造犯錯(cuò)誤的氛圍。在這方面，財(cái)務(wù)部嚴(yán)格按有關(guān)制度執(zhí)行，鐵面無(wú)私從不放過(guò)任何不合理事情;其次是對(duì)公司整體資產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督，定期進(jìn)行固定資產(chǎn)盤點(diǎn)、存貨盤點(diǎn)、庫(kù)存現(xiàn)金余額盤點(diǎn)等，以保證公司財(cái)產(chǎn)不受侵害。

4、報(bào)表，對(duì)不同時(shí)期或階段的經(jīng)營(yíng)成果及財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行評(píng)價(jià)和分析。財(cái)務(wù)部能夠按著月、季和年通過(guò)會(huì)計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)輔助說(shuō)明進(jìn)行分析和評(píng)價(jià)。

5、管理，是財(cái)務(wù)工作的一項(xiàng)重要職能。首先是為領(lǐng)導(dǎo)管理和決策提供準(zhǔn)確可靠的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，公司財(cái)務(wù)部能夠隨時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)和其他部門要求提供的數(shù)據(jù)資料;其次是參與公司管理和決策，對(duì)公司存在的不合理現(xiàn)象，財(cái)務(wù)部已經(jīng)提出合理化建議，大部分已被采納。

二、其它工作

1、通過(guò)XX年度一般納稅人年檢和工商年檢工作。

2、通過(guò)XX年度稅務(wù)匯算清激工作，無(wú)不合理費(fèi)用列支。

3、清理盤點(diǎn)公司資產(chǎn)，對(duì)原材料報(bào)廢進(jìn)行了合理的處理。

三、存在問(wèn)題

1、有關(guān)制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠;

2、財(cái)務(wù)各人員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平一般;

3、財(cái)務(wù)部的管理職能沒(méi)有充分發(fā)揮。

4、管理高層對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)比較欠缺。

四、解決方法

1、首先確定制度和規(guī)定的適用性和可執(zhí)行性，如有障礙，向執(zhí)行部門提出，然后堅(jiān)決執(zhí)行到底;

2、財(cái)務(wù)人員設(shè)定學(xué)習(xí)目標(biāo)，通過(guò)考試取得職稱和學(xué)歷，并與績(jī)效掛鉤，逐步提高自我;

3、參與管理，參與公司的重大經(jīng)營(yíng)決策，來(lái)充分發(fā)揮財(cái)務(wù)部的管理職能;

五、幾點(diǎn)感想

1、工作方法及工作效率至關(guān)重要，充分體驗(yàn)到事半功倍和事倍功半的差距;

2、凡事都要付諸熱心，相信耐力無(wú)所不能;

3、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神非常重要;

總之，在這一年的工作中，有成績(jī)和喜悅，也有不足之處，但我們會(huì)在今后的工作中不斷努力、不斷改進(jìn)。我確信公司財(cái)務(wù)部是一個(gè)團(tuán)結(jié)、高效的工作團(tuán)體，每位成員都能夠獨(dú)擋一面，我有信心協(xié)同財(cái)務(wù)部全體人員與公司共同走向輝煌!

會(huì)計(jì)年中工作總結(jié)范文三

XX年來(lái)，自覺(jué)服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排，努力做好各項(xiàng)工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。由于財(cái)會(huì)工作繁事、雜事多，其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點(diǎn)，因此結(jié)合具體情況，全年的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)如下：

XX年順利完成的工作：

1、以認(rèn)真的態(tài)度積極參加西安市財(cái)政局集中所得稅培訓(xùn)，做好財(cái)務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù)。

2、及時(shí)準(zhǔn)確的完成各月記賬、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作，，及時(shí)準(zhǔn)確地填報(bào)市各類月度、季度、年終統(tǒng)計(jì)報(bào)表，按時(shí)向各部門報(bào)送。完成了稅務(wù)申報(bào)與繳納，以及往來(lái)銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費(fèi)用的繳納。

3、對(duì)各類財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案，進(jìn)行了分類、裝訂、歸檔。

XX年學(xué)習(xí)方面和個(gè)人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)的提升：

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定，自覺(jué)按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。

2、通過(guò)報(bào)紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。

3、不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，講求學(xué)習(xí)效果，“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”，堅(jiān)持學(xué)以致用，注重融會(huì)貫通，理論聯(lián)系實(shí)際，用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識(shí)，使自身綜合能力不斷得到提高。

4、努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地工作。

XX年中仍然存在的不足：

盡管我們圓滿完成了今年的各項(xiàng)工作任務(wù)，但必須看到工作存在的不足：

1、只干工作，不善于總結(jié)，所以有些工作費(fèi)力氣大，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，今后要逐步學(xué)習(xí)用科學(xué)的方法，善總結(jié)、勤思考，逐步達(dá)到事半功倍的的效果。

2、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多，深入探討、思考、認(rèn)認(rèn)真真的研究條件及財(cái)務(wù)管理辦法、工作制度少，工作有廣度，沒(méi)深度。

3、理論水平不高，當(dāng)前社會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快，缺乏對(duì)新的業(yè)務(wù)知識(shí)和會(huì)計(jì)法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，導(dǎo)致了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作缺乏，影響來(lái)工作水平的提高。

XX年嚴(yán)格履行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)，扎實(shí)做好本職工作：

1、善于總結(jié)，提出自己的意見(jiàn)和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確依據(jù)，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟(jì)效益。總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立健全良好的工作機(jī)制。

2、不斷學(xué)習(xí)、更新知識(shí)、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我，跟上時(shí)展的步伐。

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篇8

1．就業(yè)再就業(yè)：全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)34983人，完成省下達(dá)32000人目標(biāo)的109.3%。下崗失業(yè)人員再就業(yè)2589人，完成省政府下達(dá)2200人目標(biāo)的117.6%，其中就業(yè)困難人員再就業(yè)1794人，完成省政府下達(dá)1500人目標(biāo)的119.6%。全市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)4020人，完成全年培訓(xùn)任務(wù)的100.5％，成功創(chuàng)業(yè)人數(shù)2782人，并帶動(dòng)9482人實(shí)現(xiàn)了就業(yè)再就業(yè)。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率3.36%，控制在省政府下達(dá)的4.5%目標(biāo)之內(nèi)。參加失業(yè)保險(xiǎn)18.3萬(wàn)人，完成18.3萬(wàn)人的目標(biāo)任務(wù)100%，正在享受失業(yè)保險(xiǎn)7605人，征繳失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)5233萬(wàn)元，占全年任務(wù)的113.8%。全市農(nóng)村勞動(dòng)力在非農(nóng)產(chǎn)業(yè)務(wù)工6個(gè)月以上人員累計(jì)有103.1萬(wàn)人。今年完成6萬(wàn)人，占省下達(dá)任務(wù)的100%。

2．養(yǎng)老工傷保險(xiǎn)：全市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保185626人，完成全年17.86目標(biāo)的156.2%，比年初增加19580人，完成全年凈增12534人目標(biāo)計(jì)劃的156.2%。全市共申報(bào)核定企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)65257.65萬(wàn)元，完成全年申報(bào)61790萬(wàn)元目標(biāo)計(jì)劃的105.6%；全市共征繳企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)7110.21萬(wàn)元，完成全年征繳收入70845萬(wàn)元目標(biāo)計(jì)劃的100.4%。全市工傷保險(xiǎn)參保職工20.69萬(wàn)人，完成全年20.57萬(wàn)人目標(biāo)計(jì)劃的100.6%；新增參保人員16297人，完成全年凈增15000人目標(biāo)計(jì)劃的108.6%，其中農(nóng)民工參保72375人。全市共征繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)3326.98萬(wàn)元，完成全年征繳2900萬(wàn)元目標(biāo)任務(wù)的114.7%。全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)際參保單位1611個(gè)，在職人員參保人數(shù)為10.38萬(wàn)人，累計(jì)基金結(jié)余3.12億元。全市農(nóng)村社會(huì)保險(xiǎn)已參保251085人，新農(nóng)保參1287419人，其中260191人已享受到新農(nóng)保待遇。

3．醫(yī)療生育保險(xiǎn)：全市基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保58.76萬(wàn)人（其中城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)31.78人，城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)

26.98人），完成全年56.8目標(biāo)的103.5%；共征繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金36180萬(wàn)元，完成全年34400萬(wàn)元目標(biāo)計(jì)劃的105.2%；城鎮(zhèn)職工大額醫(yī)療保險(xiǎn)參保253394人，征繳保費(fèi)2282.3萬(wàn)元；全市居民醫(yī)?；鸸仓С?269萬(wàn)元。全市生育保險(xiǎn)參保人員18.82萬(wàn)人，完成全年18.10目標(biāo)的104%；新增生育保險(xiǎn)參保人數(shù)14422人，完成全年新增10000人計(jì)劃目標(biāo)的144.2%；共征繳生育保險(xiǎn)基金664萬(wàn)元，完成全年600萬(wàn)元計(jì)劃目標(biāo)的110%；支付116萬(wàn)元。

4．勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁及勞動(dòng)監(jiān)察：截止目前，全市共接待來(lái)信來(lái)訪869批件，涉及1011人次；勞動(dòng)人事仲裁立案受理案件279起，涉及298人，結(jié)案率為99%；勞動(dòng)人事調(diào)解220起，涉及247人，結(jié)案率為100%。市監(jiān)察支隊(duì)檢查用工單位1773戶，涉及勞動(dòng)者12.2萬(wàn)人，投訴結(jié)案數(shù)278件；參與處理突發(fā)事件19件，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同3.4萬(wàn)份，取締非法職業(yè)中介機(jī)構(gòu)17個(gè)。

二、全力開展創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先工作，不斷加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)

一是開展“單位爭(zhēng)先進(jìn)、工作創(chuàng)一流”主題活動(dòng)，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，規(guī)范工作行為，提高行政效能，促進(jìn)工作的規(guī)范化、科學(xué)化和制度化。通過(guò)開展主題服務(wù)活動(dòng)，全面提高全局干部職工的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平，強(qiáng)化了干部職工的責(zé)任意識(shí)、整體意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、團(tuán)結(jié)意識(shí)。

二是組織開展民主評(píng)議，加強(qiáng)科級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)。積極開展專項(xiàng)治理活動(dòng)，完成了“小金庫(kù)”的清查整頓工作，并開展了對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)金等專項(xiàng)基金的監(jiān)督檢查工作。認(rèn)真做好監(jiān)督檢查工作，對(duì)市直各服務(wù)窗口進(jìn)行了四次明查暗訪，對(duì)縣市區(qū)局的服務(wù)窗口進(jìn)行了兩次明查暗訪，對(duì)部分縣市區(qū)的行風(fēng)工作進(jìn)行了重點(diǎn)幫扶。

三是以點(diǎn)帶面，全力抓好窗口單位文明建設(shè)。以醫(yī)保中心這個(gè)窗口單位為典型，著力在優(yōu)化服務(wù)流程、簡(jiǎn)化辦事程序、出臺(tái)惠民措施、提高服務(wù)質(zhì)量等方面下功夫，作出承諾，接受監(jiān)督。1、組織了參保職工健康體檢。為提高防病意識(shí)，開展了年度市直參保職工健康體檢，維護(hù)了廣大參保人員身心健康，樹立了醫(yī)保良好形象，同時(shí)也有利于降低醫(yī)療成本，減少醫(yī)保基金支出。2、開展了特困職工二次補(bǔ)助。截至目前，有122名參保職工可享受補(bǔ)助，涉及補(bǔ)助金額約254.74萬(wàn)元。3、變“被動(dòng)服務(wù)”為“主動(dòng)服務(wù)”。轉(zhuǎn)變現(xiàn)有的思維模式，變“坐在窗口等”為“主動(dòng)上門去”，每月深入到參保單位，解答疑問(wèn)，聽(tīng)取意見(jiàn)；在居民參保繳費(fèi)期間，每天到社區(qū)、學(xué)校、參保人員家中，宣傳醫(yī)保政策，發(fā)放《參保人員明白紙》、《調(diào)查問(wèn)卷》等資料。4、堅(jiān)持“微笑服務(wù)”和“文明服務(wù)”。從參?；颊吡?chǎng)出發(fā)，理解其弱勢(shì)、焦急的心理，多“換位思考”，堅(jiān)持做到“寧可我多說(shuō)十句，不讓每一名參保職工多跑一步路”的原則，耐心解答問(wèn)題，認(rèn)真回復(fù)來(lái)電來(lái)信。我局醫(yī)保中心在市、縣兩級(jí)年度民主評(píng)議活動(dòng)中，在33個(gè)市直窗口單位中獲得民主評(píng)議行風(fēng)第一名,年度被確定為全國(guó)青年文明號(hào)，他們出色的工作得到了社會(huì)各界的認(rèn)可。

三、全力做好維穩(wěn)工作，保持勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定

一是做好企業(yè)干部解困穩(wěn)定工作。堅(jiān)持“不折不扣、不遺不漏、不突不破”的原則，切實(shí)解決企業(yè)干部的實(shí)際問(wèn)題。截止目前，共為困難企業(yè)干部發(fā)放工資申借金486萬(wàn)元、養(yǎng)老金及生活補(bǔ)貼266萬(wàn)元，為285名企業(yè)干部辦理了醫(yī)療保險(xiǎn)，共繳納醫(yī)療保險(xiǎn)金45萬(wàn)元?！按汗?jié)”、“八一”期間，對(duì)部分困難代表進(jìn)行了慰問(wèn)，共慰問(wèn)28人次，發(fā)放慰問(wèn)金2.8萬(wàn)元。

二是加大勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)力度，推進(jìn)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁工作的開展。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立健全各項(xiàng)工作制度，構(gòu)建協(xié)調(diào)配合、齊抓共管的工作新格局。繼續(xù)實(shí)行局領(lǐng)導(dǎo)定期接訪、約訪制度，堅(jiān)持定期矛盾糾紛排查例會(huì)制度，形成以辦牽頭，歸口辦理的工作制度，繼續(xù)實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案工作制度，堅(jiān)持“三位一體”的調(diào)解制度。特別關(guān)注軍隊(duì)退役人員、農(nóng)民工、企業(yè)改制置換身份人員、退休人員、銀行和中石化協(xié)解人員、農(nóng)村民辦代課教師、農(nóng)村電影放映員、失業(yè)人員、機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨時(shí)工等社會(huì)敏感群體，積極及時(shí)化解矛盾糾紛。

三是切實(shí)做好工傷鑒定、工傷保險(xiǎn)稽核審批。全市共受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)1210起，下達(dá)不予受理通知書9起；完成工傷認(rèn)定1189起，不予認(rèn)定18起，因故曾中止工傷認(rèn)定程序20起。全市工傷保險(xiǎn)書面稽核參保單位601家，涉及職工78840人，實(shí)地稽核參保單位501家，涉及職工70929人，實(shí)地稽核率為217%。查出應(yīng)參保未參保57人，少報(bào)漏報(bào)繳費(fèi)基數(shù)9萬(wàn)元，少繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)6400元，已補(bǔ)繳6400元。

四、就業(yè)再就業(yè)工作進(jìn)展順利

一是科學(xué)擬定各項(xiàng)增人計(jì)劃。年初，會(huì)同市委組織部，編制、申報(bào)了我市年度公務(wù)員四級(jí)聯(lián)考錄用計(jì)劃及事業(yè)單位工作人員招考計(jì)劃，目前已完成此兩項(xiàng)招錄工作；認(rèn)真做好“三支一扶”及大學(xué)生村醫(yī)招錄工作，按照省人社廳下達(dá)的“招募計(jì)劃”，進(jìn)行了計(jì)劃分解、征求崗位需求、網(wǎng)上報(bào)名等各項(xiàng)工作。二是大力發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì)。與市婦聯(lián)、市總工會(huì)聯(lián)合召開了全市春風(fēng)行動(dòng)動(dòng)員部署會(huì)議，下發(fā)了《市年春風(fēng)行動(dòng)工作方案》，節(jié)日期間出動(dòng)車輛500輛次，接送民工返鄉(xiāng)返崗2萬(wàn)人。多渠道用工信息，走訪用工單位480個(gè)，建立新的勞務(wù)協(xié)作關(guān)系65個(gè)，收集用工信息1650條，提供就業(yè)崗位11600個(gè)。饒陽(yáng)、故城被省政府評(píng)為勞務(wù)經(jīng)濟(jì)先進(jìn)縣市區(qū)，市人社局等8家單位被評(píng)為先進(jìn)單位，魏滿活等8名同志被評(píng)為勞務(wù)經(jīng)濟(jì)帶頭人，李景福等80名外出務(wù)工人員被評(píng)為外出務(wù)工致富能手。三是扎實(shí)開展就業(yè)援助活動(dòng)。期間，登記走訪就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭1547戶，認(rèn)定就業(yè)困難人員1875人，組織開展專場(chǎng)招聘會(huì)21次，幫助就業(yè)困難對(duì)象就業(yè)1439人，幫助就業(yè)困難人員享受政策1932人。四是積極為高校畢業(yè)生搭建就業(yè)平臺(tái)。2月中旬，我市15家用人單位參加了省人社廳主辦的“年省畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)”。5月上旬，組織市商業(yè)銀行等5家單位參加了京津冀三地共同舉辦的“年春季京津冀人才交流大會(huì)”。4月9日，我市成功舉辦“年市畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)暨人才交流洽談會(huì)”，市直、各縣市區(qū)及外地市304家招聘單位入場(chǎng)，提供就業(yè)崗位4000余個(gè)，吸引6000多名畢業(yè)生前來(lái)應(yīng)聘，達(dá)成就業(yè)意向3000多人次。五是扎實(shí)做好創(chuàng)業(yè)幫扶工作。與財(cái)政部門聯(lián)合成立了“創(chuàng)業(yè)幫扶工程”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)專人負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)服務(wù)日常工作，并按照省廳要求，及時(shí)將創(chuàng)業(yè)幫扶預(yù)撥資金撥付到了各縣財(cái)政局，為開展工作創(chuàng)造有利條件。

五、社會(huì)保障體系建設(shè)進(jìn)一步完善

一是做好各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作。以貫徹實(shí)施《社會(huì)保險(xiǎn)法》和新《工傷保險(xiǎn)條例》為契機(jī)，以非公有制單位職工、靈活就業(yè)人員和自由職業(yè)者為擴(kuò)面重點(diǎn)，積極推動(dòng)養(yǎng)老、工傷保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳。二是提高了城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)醫(yī)療待遇水平。按照醫(yī)藥衛(wèi)生體制五項(xiàng)重點(diǎn)改革（國(guó)發(fā)〔〕8號(hào)）要求，起草了《市城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)施方案》，統(tǒng)籌基金年度最高支付限額提高到6萬(wàn)元，大額醫(yī)療保險(xiǎn)限額提高到20萬(wàn)元。為維護(hù)女職工合法權(quán)益，對(duì)《市直城鎮(zhèn)職工生育保險(xiǎn)實(shí)施辦法》衡政辦〔〕8號(hào)進(jìn)行了調(diào)整，將剖腹產(chǎn)的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)提高到了3千元等。三是積極做好新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作。5月初，省社保局對(duì)我市冀州、安平兩個(gè)第二批試點(diǎn)縣進(jìn)行了新農(nóng)保個(gè)人賬戶專項(xiàng)檢查，檢查結(jié)果均為合格。目前，我市故城、景縣、武邑和桃城區(qū)被申報(bào)為第三批國(guó)家級(jí)新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)縣，并已于7月份與前兩批試點(diǎn)縣同步啟動(dòng)。

六、人事和分配制度改革穩(wěn)妥推進(jìn)

為進(jìn)一步深化事業(yè)單位人事制度改革，規(guī)范事業(yè)單位進(jìn)人辦法，從年起，我市市直事業(yè)單位連續(xù)7年實(shí)行公開招聘，各縣(市、區(qū))也推行了事業(yè)單位公開招聘方式。幾年來(lái)，全市組織事業(yè)單位公開招聘工作幾十次，面向社會(huì)招聘工作人員2000余人，事業(yè)單位公開招聘工作逐步走向規(guī)范。

按照全省統(tǒng)一部署，自年10月開始穩(wěn)步推進(jìn)事業(yè)單位崗位設(shè)置工作。截止目前，全市3500多個(gè)事業(yè)單位的崗位設(shè)置工作已經(jīng)基本完成，我們本著“先入軌、后規(guī)范，先運(yùn)行、后完善”的原則和“成熟一個(gè)審批一個(gè)”的辦法，積極開展事業(yè)單位人員聘用和工資兌現(xiàn)的工作。

依據(jù)政策，規(guī)范運(yùn)作，逐步實(shí)施事業(yè)單位績(jī)效工資制度。按照省市要求，由人社部門發(fā)揮牽頭作用，全力抓好我市事業(yè)單位實(shí)施績(jī)效工資的組織實(shí)施工作，財(cái)政部門積極籌措資金，確保資金及時(shí)足額落實(shí)到位，各部門密切配合，形成工作合力。我們通過(guò)加強(qiáng)政策宣傳，積極主動(dòng)解決實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題。密切關(guān)注各個(gè)方面的反應(yīng)，研究制定應(yīng)急工作預(yù)案，一旦發(fā)現(xiàn)苗頭問(wèn)題和不穩(wěn)定因素，迅速采取有效措施，及時(shí)化解矛盾，努力把問(wèn)題解決在本單位，解決在基層。

七、存在的問(wèn)題

一是就業(yè)形勢(shì)仍然嚴(yán)峻，創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的效果不明顯；二是在當(dāng)前形勢(shì)下，社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳難度進(jìn)一步增加，基金收支平衡難度加大，盡管我市及早動(dòng)手，采取多種形式，加大養(yǎng)老保險(xiǎn)宣傳力度，但是由于企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益差，繳費(fèi)基數(shù)低等原因，造成我市養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳困難；三是人才服務(wù)體系尤其是人才載體建設(shè)進(jìn)展不快；四是高層次人才匱乏、引進(jìn)高層次急需人才難度較大，引進(jìn)力度還應(yīng)進(jìn)一步加大；五是勞動(dòng)關(guān)系調(diào)處壓力不斷增強(qiáng)；六是職業(yè)培訓(xùn)能力不足，針對(duì)性和實(shí)效性有待加強(qiáng)等。

八、下一步工作方向

篇9

（一）指標(biāo)完成情況

1、“最多跑一次”改革相關(guān)日間服務(wù)的指標(biāo)。自2020年6月開始，在全院范圍內(nèi)推廣日間手術(shù)，按每月進(jìn)行數(shù)據(jù)上報(bào)。自2020年6月1日至12月18日，日間手術(shù)共開展***例，每月占比均達(dá)標(biāo)。自2020年11月開始，在全院推行日間化療，統(tǒng)計(jì)截止2020年12月18日共計(jì)***例日間化療患者。11月日間化療開展率已達(dá)標(biāo)。

2、DRGs日常工作及科室運(yùn)行分析。截止統(tǒng)計(jì)至2020年11月，共完成43場(chǎng)DRGs科室專題分析會(huì)。2020年度截止至11月，共累計(jì)上傳DRGs病歷******本，上傳率達(dá)100％。每月均在醫(yī)保局規(guī)定的反饋時(shí)限內(nèi)，將各科初分組發(fā)放至科室醫(yī)生OA內(nèi)，有問(wèn)題的分組及時(shí)與我科反饋交流，合理的調(diào)整建議我科在時(shí)限內(nèi)予以上傳反饋。截止統(tǒng)計(jì)至2020年11月，共反饋DRGs病歷約****本?？剖腋鶕?jù)2019年的年終清算的準(zhǔn)確數(shù)據(jù)，對(duì)去年整年DRGs有虧損的科室進(jìn)行有針對(duì)性的數(shù)據(jù)分析，旨在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。將科室可盈利分組多收，虧損分組羅列后予以重點(diǎn)剖析從而減少整個(gè)科室的DRGs虧損。

3、日常醫(yī)保智能審核工作及物價(jià)工作。2019年下半年及2020年上半年因衢州市醫(yī)保局系統(tǒng)切換而暫停。自2020年9月開始，智能審核系統(tǒng)恢復(fù)，醫(yī)保辦根據(jù)日常反饋的數(shù)據(jù)進(jìn)行逐條審核，將共性問(wèn)題予以集中反饋臨床，將個(gè)別問(wèn)題以點(diǎn)對(duì)點(diǎn)的方式逐個(gè)輔導(dǎo)。截止至2020年11月反饋數(shù)據(jù)，違規(guī)條數(shù)已從之前的*****千余條下降至現(xiàn)在的***百余條。之后從2021年起，醫(yī)保辦會(huì)聯(lián)合護(hù)理部，將智能審核的相應(yīng)違規(guī)規(guī)則納入護(hù)理質(zhì)量考核，讓臨床收費(fèi)更加規(guī)范。我科還承擔(dān)了物價(jià)的相應(yīng)工作職能，本年共新增物價(jià)***條。按照物價(jià)相應(yīng)規(guī)定，在2020年9月大型物價(jià)調(diào)價(jià)后予以更新上墻物價(jià)公示牌，此次物價(jià)調(diào)價(jià)項(xiàng)目涉及11大類1183小項(xiàng)，于2020年9月1日前順利調(diào)整并執(zhí)行到位。本年度開展物價(jià)相應(yīng)物價(jià)培訓(xùn)4場(chǎng)，培訓(xùn)會(huì)的主要內(nèi)容是將智能審核反饋的共性問(wèn)題集中再次強(qiáng)調(diào)。

4、日常外傷上報(bào)及特殊病門診辦理。統(tǒng)計(jì)截止至12月23日，累計(jì)上報(bào)外傷病人****人次。協(xié)助參保患者在浙里辦APP辦理特殊病門診約****人次。避免了病人及家屬醫(yī)院醫(yī)保兩地往返奔波，落實(shí)“最多跑一次”改革。

（二）具體工作舉措

1、根據(jù)DRGs反饋數(shù)據(jù)，我科室制定兩項(xiàng)質(zhì)量管理指標(biāo)用于考核臨床DRGs的實(shí)際運(yùn)行情況。指標(biāo)一：正常病例的入組率?？己酥笜?biāo)的目的是規(guī)范臨床診療，避免有大范圍的異常病歷出現(xiàn)。指標(biāo)二：正常病歷的差額占科室醫(yī)?；鹬С龅恼急??？己酥笜?biāo)的目的是為了在DRGs支付的指導(dǎo)下，控制各分組的醫(yī)療總費(fèi)用。在年終清算時(shí)可以盡可能的不造成扣款。因考核數(shù)據(jù)來(lái)源于醫(yī)保局，故以上兩項(xiàng)指標(biāo)出具結(jié)果的時(shí)間會(huì)延后兩個(gè)月，現(xiàn)已考核至本年度10月?？己私Y(jié)果如下：

2020年1-10月正常病例入組率指標(biāo)

科室

1月得分

2月得分

3月得分

4月得分

5月得分

6月得分

7月得分

8月得分

9月得分

10月得分

分院老年病區(qū)

50

50

50

50

50

50

50

50

50

50

心內(nèi)科

30

50

50

50

50

50

50

50

腎內(nèi)科

10

30

50

50

10

50

50

50

30

50

重癥醫(yī)學(xué)科

50

30

10

50

10

10

50

50

呼吸內(nèi)科

10

50

50

30

10

10

10

10

30

消化內(nèi)科

10

50

50

50

50

50

50

50

50

神經(jīng)內(nèi)科

30

50

50

50

50

50

50

50

50

內(nèi)分泌科

50

50

50

50

50

50

50

50

50

50

兒科

50

50

10

50

50

10

50

30

50

50

放療科

50

10

50

50

50

50

50

50

50

50

腫瘤內(nèi)科

30

10

10

30

50

30

10

血液病科

50

50

50

50

50

50

50

50

康復(fù)醫(yī)學(xué)科

50

50

50

50

50

50

50

50

肝膽外科

30

10

10

10

10

30

50

30

30

骨一科（胡、王）

30

50

30

50

30

30

50

50

骨二科（管、楊）

30

30

50

10

50

30

結(jié)直腸科

10

10

50

50

50

50

50

50

50

50

神經(jīng)外科

50

50

50

50

30

甲乳外科

30

30

50

50

泌尿外科

30

50

50

50

心胸外科

10

50

50

50

50

50

婦科

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

產(chǎn)科

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

眼科

50

不考核

10

10

不考核

不考核

不考核

不考核

50

耳鼻喉科

30

50

50

50

50

50

50

50

50

50

2020年1-10月基金占比指標(biāo)

科室

1月得分

2月得分

3月得分

4月得分

5月得分

6月得分

7月得分

8月得分

9月得分

10月得分

分院老年病區(qū)

50

50

50

50

50

50

50

50

50

50

心內(nèi)科

50

50

50

50

50

50

50

50

腎內(nèi)科

50

50

50

50

50

50

10

50

50

重癥醫(yī)學(xué)科

50

50

50

50

50

50

50

50

50

50

呼吸內(nèi)科

50

50

50

50

50

50

50

50

50

50

消化內(nèi)科

50

50

50

50

50

50

50

50

50

50

神經(jīng)內(nèi)科

50

50

50

50

50

50

50

50

30

內(nèi)分泌科

50

50

50

50

50

50

10

50

50

50

兒科

50

50

50

50

50

50

50

50

30

放療科

50

50

50

50

50

50

50

50

10

腫瘤內(nèi)科

50

50

50

30

30

血液病科

50

50

50

50

50

50

50

50

50

50

康復(fù)醫(yī)學(xué)科

10

50

50

50

50

50

肝膽外科

50

50

50

50

50

50

50

50

50

50

骨一科（胡、王）

50

50

50

50

50

50

50

50

50

50

骨二科（管、楊）

50

50

50

50

50

50

50

50

50

50

結(jié)直腸科

50

50

50

50

50

50

50

50

50

神經(jīng)外科

50

50

50

50

50

50

50

50

甲乳外科

50

50

50

50

50

50

50

50

50

50

泌尿外科

50

50

50

50

50

50

10

50

50

50

心胸外科

50

50

50

50

50

50

50

50

10

50

婦科

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

產(chǎn)科

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

不考核

眼科

50

不考核

50

50

不考核

不考核

不考核

不考核

30

耳鼻喉科

50

50

50

50

50

50

50

50

50

以上數(shù)據(jù)表明，指標(biāo)初期，各科室得分情況還是不太理想的。經(jīng)過(guò)醫(yī)保辦與臨床科室的多次溝通與存在的問(wèn)題分析后，指標(biāo)得分情況大為好轉(zhuǎn)并趨于穩(wěn)定。明年將根據(jù)省級(jí)DRGs分組，優(yōu)化指標(biāo)后繼續(xù)考核臨床。

2、根據(jù)科室每月DRGs分組反饋數(shù)據(jù)，醫(yī)保辦工作人員專人對(duì)?？浦饌€(gè)輔導(dǎo)，將平日分組中常見(jiàn)的問(wèn)題或容易造成分組虧損的情況盡早告知科主任及主管醫(yī)師，可以讓臨床科室及早的意識(shí)到并主動(dòng)規(guī)避。但因我院病人結(jié)構(gòu)等多方面原因，致使較多虧損病組至今無(wú)法找到DRGs平衡點(diǎn)，可能造成部分科室虧損。

3、科室員工工作分配細(xì)致化。醫(yī)保辦現(xiàn)有全職工作人員六名，在2020年下半年，科室對(duì)所有工作做了系統(tǒng)性梳理，配合醫(yī)院即將創(chuàng)建等級(jí)醫(yī)院及醫(yī)共體改革做好人員工作分工。衢州市醫(yī)保局對(duì)醫(yī)院醫(yī)保的管理也是日趨嚴(yán)格，故科室內(nèi)部進(jìn)行了此次細(xì)致化的工作分配。遵從將大模塊工作分配到人，細(xì)致性工作追蹤到點(diǎn)的原則，將醫(yī)保辦所有的工作進(jìn)行了落實(shí)。利于科室管理者按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)實(shí)時(shí)獲取醫(yī)保辦的工作成效，也同時(shí)為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)做好醫(yī)保管理的風(fēng)向標(biāo)。

（三）存在主要問(wèn)題

1、2020年衢州市醫(yī)保局根據(jù)國(guó)家醫(yī)保局的要求，先后組織進(jìn)行了兩次公立醫(yī)院的自查自糾行動(dòng)。2020年年底，分別再次組織了醫(yī)?；饘ｍ?xiàng)檢查和DRGs績(jī)效評(píng)估檢查。飛行檢查的結(jié)果雖是行業(yè)共性問(wèn)題，我科也根據(jù)這些問(wèn)題以點(diǎn)帶面的對(duì)我院所有的收費(fèi)項(xiàng)目進(jìn)行了梳理，發(fā)現(xiàn)還是存在很多收費(fèi)問(wèn)題的。但是這些醫(yī)保辦至今也無(wú)法明確是否可以繼續(xù)進(jìn)行。2、DRGs績(jī)效評(píng)估檢查主要集中在檢查病例的書寫內(nèi)涵上，因醫(yī)保推行DRGs支付方式較早，故而臨床上多存在“以錢定組”的現(xiàn)象，有可能導(dǎo)致病歷內(nèi)容與實(shí)際分組不符的情況。下一步醫(yī)保辦會(huì)利用好DRGs管理委員會(huì)的權(quán)責(zé)，將涉及科室醫(yī)務(wù)科、質(zhì)量管理科、病案室、績(jī)效辦納入共同管理好醫(yī)院病歷質(zhì)量DRG，從而促使醫(yī)保辦DRGs的平穩(wěn)運(yùn)行。

篇10

1.工業(yè)綜合能源消費(fèi)量增速逐月加快。

今年以來(lái)，全市規(guī)模以上工業(yè)綜合能源消費(fèi)量增速逐月加快。從當(dāng)月情況看，一季度增長(zhǎng)4.93%，上半年加快到8.06%，進(jìn)入8月份隨著高耗能行業(yè)生產(chǎn)步伐加快，綜合能源消費(fèi)量陡然猛增，當(dāng)月綜合能源消費(fèi)量為166萬(wàn)噸標(biāo)煤，為歷年來(lái)最高單月能耗總量,同比增長(zhǎng)10.82%，9月份綜合能源消費(fèi)量為145萬(wàn)噸標(biāo)煤，雖有所下降，但去年四季度節(jié)能調(diào)控對(duì)基數(shù)的影響開始顯現(xiàn)，增速進(jìn)一步加快到14.62%。

電力、熱力的生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)是我市工業(yè)能耗最大的行業(yè)，隨著發(fā)電量的迅速增長(zhǎng)，對(duì)全市能耗的拉動(dòng)作用增強(qiáng)。前三季度該行業(yè)能耗總量占全部工業(yè)能耗總量的46.8%，較上年提高了5.2個(gè)百分點(diǎn)。今年以來(lái)，全市范圍內(nèi)電力需求旺盛，火電生產(chǎn)大幅增長(zhǎng)，9月份當(dāng)月火力發(fā)電量為31.4億千瓦時(shí)，同比增長(zhǎng)82.7%；1-9月份累計(jì)火力發(fā)電量255.8億千瓦時(shí),同比增長(zhǎng)28.2%。發(fā)電量的快速增長(zhǎng)直接導(dǎo)致前三季度全市電力行業(yè)對(duì)工業(yè)能耗增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)率高達(dá)96.4%，是全市能耗增速加快的主要原因。

今冬預(yù)計(jì)我市最高電力負(fù)荷將達(dá)到580萬(wàn)千瓦，電網(wǎng)負(fù)荷缺口在80萬(wàn)至100萬(wàn)千瓦，是我市電力供求矛盾最為突出的一年。電力需求旺盛勢(shì)必導(dǎo)致電力行業(yè)發(fā)電量持續(xù)上升，連帶電力行業(yè)能耗增速進(jìn)一步加快，將會(huì)抑制全年節(jié)能目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

2.華陽(yáng)（）電業(yè)有限公司投產(chǎn)成為拉動(dòng)工業(yè)能耗快速增長(zhǎng)的主要因素。

前三季度，新投產(chǎn)的華陽(yáng)（）電業(yè)有限公司新增能耗62.7萬(wàn)噸標(biāo)準(zhǔn)煤，占規(guī)模以上工業(yè)綜合能源消費(fèi)量的4.7%，約拉動(dòng)規(guī)模以上工業(yè)能耗增長(zhǎng)5.1個(gè)百分點(diǎn)。而新增產(chǎn)值11.1億元，僅僅占規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值的0.3%，約拉動(dòng)工業(yè)總產(chǎn)值增長(zhǎng)0.4個(gè)百分點(diǎn)。企業(yè)前7個(gè)月單月平均能耗為4.9萬(wàn)噸標(biāo)準(zhǔn)煤，隨著8月份二號(hào)機(jī)組并網(wǎng)發(fā)電，8月能耗增加到11.6萬(wàn)噸標(biāo)準(zhǔn)煤，9月達(dá)到創(chuàng)紀(jì)錄的17萬(wàn)噸標(biāo)準(zhǔn)煤，華陽(yáng)電廠消耗量的快速上升成為全市節(jié)能形勢(shì)嚴(yán)峻的主要原因。且根據(jù)今年電力供應(yīng)形勢(shì)看，隨著冬季電力需求的增加，企業(yè)能源消耗有進(jìn)一步增加的可能，將對(duì)完成今年的節(jié)能目標(biāo)產(chǎn)生巨大壓力。

3.全社會(huì)用電增速加快，單位GDP電耗持續(xù)上升。

前三季度全社會(huì)累計(jì)用電量312.8億千瓦時(shí)，同比增長(zhǎng)15.7%，增速比一季度、上半年分別加快1.9和2.5個(gè)百分點(diǎn)，且高于全省增速4.2個(gè)百分點(diǎn)。全社會(huì)用電快速增長(zhǎng)導(dǎo)致我市三季度GDP電耗同比上升2.6%，增幅比上半年高1.8個(gè)百分點(diǎn)，持續(xù)上升。