導(dǎo)言：作為寫作愛好者，不可錯過為您精心挑選的10篇網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作計劃，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內(nèi)容能為您提供靈感和參考。

篇1

近年以來，黨委政府在加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)管理工作中，通過采取隊伍建設(shè)、輿論引導(dǎo)、強(qiáng)化管理等舉措，收到了較好的成效。但也存在“專職隊伍不專職、輿論宣傳有待規(guī)范、社會宣傳有待加強(qiáng)”等問題，要解決這些問題，應(yīng)從加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)管理入手，才能促進(jìn)意識形態(tài)工作有序開展。

一、黨委政府在加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)管理工作中，應(yīng)從多角度、多部門選優(yōu)配強(qiáng)宣傳干部，努力打造一支思想理論好、綜合素質(zhì)高、具有豐富意識形態(tài)工作經(jīng)驗的工作隊伍。同時，強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)管理崗位職責(zé)，制定嚴(yán)格的網(wǎng)絡(luò)管理工作制度，以制度來規(guī)范和約束目網(wǎng)絡(luò)管理工作。目前，很多單位意識不夠，認(rèn)為這個工作是網(wǎng)信和公安的事。

二、黨委政府應(yīng)高度重視網(wǎng)絡(luò)宣傳，進(jìn)一步提升網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)水平，嚴(yán)密防范網(wǎng)上意識形態(tài)滲透，牢牢把握網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)主導(dǎo)權(quán)。在制定熱點敏感問題、重大事件的輿論引導(dǎo)機(jī)制和工作預(yù)案的同時，切實開展網(wǎng)評員輪訓(xùn)和實戰(zhàn)演練，努力增強(qiáng)和提高網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)能力，確保關(guān)鍵時刻拉得出，用得上。對重大事件及突發(fā)性問題不能一味的落地封堵，應(yīng)提前介入，摸清實情，適時正確處置，防患于未然。

三、黨委政府應(yīng)不斷加強(qiáng)與本地有影響的網(wǎng)站、公眾號、電視臺等新聞媒體的對接，每月制定新聞宣傳工作計劃，圍繞重點工作、中心工作以及網(wǎng)絡(luò)文明建設(shè)開展重點主題宣傳。同時，積極圍繞思想政治、基層黨建、文明建設(shè)、社會民生、社會服務(wù)、廉政文化、網(wǎng)絡(luò)管理開展日常宣傳，努力提高全民意識，營造良好的網(wǎng)絡(luò)輿論環(huán)境。

篇2

（一）強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)。堅持用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，牢牢把握正確的政治方向、輿論導(dǎo)向和價值取向。一是以高度的政治自覺、有力的政策措施落實意識形態(tài)工作的各項任務(wù)，牢牢掌握意識形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)，牢牢壓緊壓實主體責(zé)任，把意識形態(tài)工作同黨建、脫貧攻堅、掃黑除惡、社會穩(wěn)定等工作同部署、同落實，作為年終考核的重要內(nèi)容，上半年召開意識形態(tài)專題工作、學(xué)習(xí)會議8次，收集同志系列講話及會議文件等資料共計42份。二是充分利用學(xué)習(xí)強(qiáng)國平臺、微信群、qq群，不斷增強(qiáng)黨員干部的責(zé)任意識。全面落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，把意識形態(tài)工作納入工作責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，加強(qiáng)干部和人才隊伍建設(shè)。截止目前，我辦職工“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”app最高得分已達(dá)17937分。

（二）強(qiáng)化黨建工作落實。始終把黨的思想建設(shè)作為根本任務(wù)，堅持和加強(qiáng)黨的絕對領(lǐng)導(dǎo)，筑牢對黨忠誠的思想根基。堅持以學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)，以常態(tài)化、制度化開展“兩學(xué)一做”“主題黨日”等活動為載體，深入學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想、黨的、二中、三中、四中全會精神和省委十一屆三次、四次全會精神，全面貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求。

（三）強(qiáng)化正面宣傳引導(dǎo)。堅持正面宣傳，壯大主流輿論。一是加大正面宣傳，通過微信、qq、微博等媒體持續(xù)加大正面宣傳，規(guī)范網(wǎng)上信息傳播，努力營造良好的輿論環(huán)境。二是妥善應(yīng)對輿情，針對涉及群眾切身利益的實際，自覺站在維護(hù)意識形態(tài)安全的高度，牢牢把握正確的輿論導(dǎo)向，完善網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處置，做到早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防。三是通過開展結(jié)對認(rèn)親、聯(lián)系幫扶等工作，加強(qiáng)與群眾聯(lián)系，加大宣傳力度，目前為止，我辦走村入戶宣講意識形態(tài)工作已達(dá)8次。

（四）強(qiáng)化制度建立完善。健全制度機(jī)制，加強(qiáng)監(jiān)督檢查。一是完善《市地方志辦公室意識形態(tài)工作責(zé)任制度》、《市地方志辦公室宣傳思想文化教育工作制度》等制度。二是按照上級文件要求，認(rèn)真開展意識形態(tài)工作風(fēng)險點排查工作，建立健全防控體系。

二、存在的問題

雖然我辦采取相應(yīng)措施，加強(qiáng)了意識形態(tài)工作，推動了工作落實，并取得了一定成效。但也存在一些問題和不足：一是理論學(xué)習(xí)需要進(jìn)一步加強(qiáng)；二是微博、微信等新媒體的應(yīng)用和引導(dǎo)管理需要進(jìn)一步探索；三是對外宣傳工作還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

三、下半年工作計劃

篇3

一是深入開展文明城市建設(shè)。

以創(chuàng)建省級電動車特色小鎮(zhèn)和省級高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)為中心，以打造豐縣縣城XX西部副中心為載體，深入開展文明城市、文明園區(qū)、文明村、文明單位創(chuàng)建，完善園區(qū)文化活動中心、企業(yè)文化活動室，觀瀾郡文化廣場建設(shè)，把XX產(chǎn)業(yè)園建成園區(qū)規(guī)整、道路整潔、標(biāo)識規(guī)范、設(shè)施完善、文明有序的文明園區(qū)典范。結(jié)合美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，以建設(shè)“美麗XX”為目標(biāo)，突出“六邊”即路邊、村邊、房邊、河邊、墻邊、橋邊，“四道”即河道、街道、干道、步道，實施“四化”即硬化、美化、亮化、凈化工程，突出美麗鄉(xiāng)村和新型社區(qū)建設(shè)，積極引導(dǎo)群眾參與，大力培育鄉(xiāng)風(fēng)文明、家風(fēng)良好、民風(fēng)淳樸的新農(nóng)村新文明新風(fēng)尚，推動文明城市創(chuàng)建活動不斷向縱深發(fā)展，確保實現(xiàn)2020年文明城市建設(shè)任務(wù)。積極開展“文明單位”、“文明村”、“文明家庭”、“文明示范崗”、“青年文明號”

、“最美家庭”、“美麗鄉(xiāng)村最美庭院”等文化創(chuàng)建活動，豐富村民精神文化生活，全面

提高村民文明素質(zhì)。

二是加快新文明實踐站所建設(shè)。

2020年加大投資落實，不斷完善鎮(zhèn)村文化設(shè)施，著力抓好鎮(zhèn)新時代文明實踐站所建設(shè)，確保實現(xiàn)27個村級新文明實踐站建設(shè)，以文明站所為依托，深入開展“道德講堂”、

“講文明樹新風(fēng)”、文明創(chuàng)建等活動，積極組織開展志愿者服務(wù)、最美家庭、最美家庭、好媳婦好婆婆評選等活動。同時加大群眾性文體隊伍建設(shè)，培育農(nóng)民文藝骨干、民間藝人、文化能人，繼承和弘揚有益于當(dāng)代的鄉(xiāng)賢文化，開展廣場舞大賽等文化活動，并加強(qiáng)新文明實踐站所管理和服務(wù)，切實把新文明實踐站所活動落到實處，成為服務(wù)百姓、福祉百姓的重要場所。

三是加大內(nèi)外宣傳落實。

大力宣傳電動車特色小鎮(zhèn)、電動車產(chǎn)業(yè)園、鄉(xiāng)村振興等內(nèi)容宣傳，挖掘新時代新內(nèi)容新人物新典型，做好各級新聞單位來人采訪的接待工作，積極同上級新聞單位進(jìn)行溝通，提供新聞信息，加大報紙、新媒體等主流媒體的宣傳，確保新聞稿件數(shù)量和質(zhì)量有新提升，爭取2020年多上長篇上大報。

四是開展各種文化宣傳活動。

繼續(xù)提高政治站位，深入各種宣傳主題教育、文化傳播等黨的政策宣傳活動，利用鎮(zhèn)黨委政府“六大學(xué)習(xí)制度”和“五大學(xué)習(xí)措施”，

篇4

今年以來，縣商務(wù)局在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各有關(guān)部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的支持下，緊盯考核目標(biāo)，全力克難攻堅，提早謀劃項目，狠抓工作推進(jìn)，各項考核任務(wù)取得了較好的成效。

一、2019年商務(wù)工作進(jìn)展情況

（一）較好地完成各項商務(wù)考核指標(biāo)

1.較好地完成市對縣考核。一是利用外資考核已鎖定第一。2019年1-12月，①我縣實現(xiàn)實際利用外資4104萬美元，完成率136.8%，完成率排名全市第三。②其中，高技術(shù)產(chǎn)業(yè)利用外資407萬美元，完成市定任務(wù)的203.5%。根據(jù)考核細(xì)則，我縣利用外資年度考核并列全市第一。二是商貿(mào)指標(biāo)保持全市前列。①1-12月，全社會消費品零售總額229.01億元，同比增長10.2%，增幅排名全市第三；②1-12月，限上消費品零售總額40.59億元，同比增長14.1%，增幅排名全市第三；③1-12月，限上批零住餐銷售額157.78億元，同比增長40.1%，增幅排名全市第五。三是擴(kuò)大對外開放（商務(wù)部分）考核全市第三。2019年1-12月，①進(jìn)出口總額79.35億元人民幣（含一達(dá)通），同比增長18.39%，增幅排名全市第三；②出口總額75.84億元人民幣（含一達(dá)通），同比增長18.94%，增幅排名全市第三。③外貿(mào)進(jìn)口3.51億元人民幣，同比增長7.68%，增幅排名全市第七。④2019年1-12月，全縣完成境外投資4116萬美元，完成率274.4%，完成率排名全市第二。四是高質(zhì)量發(fā)展考核指標(biāo)排名保持前列。我局負(fù)責(zé)的9項高質(zhì)量發(fā)展指標(biāo)得分目前排名全市第3。2.省對縣的26縣考核任務(wù)中的電商指標(biāo)排名第三。2019年1-12月，我縣網(wǎng)絡(luò)零售額171.57億元，網(wǎng)絡(luò)零售額同比增長達(dá)24.8%，增幅排名全市第三。根據(jù)第三季度數(shù)據(jù)，我縣網(wǎng)絡(luò)零售額相當(dāng)于社會消費品零售總額比例及提升幅度項目得分為1.75分（總分2.5分），26縣排名第3位。3.超額完成省市對我縣與四川省紅原縣扶貧開發(fā)對口支援考核任務(wù)。目前，完成對口地區(qū)農(nóng)產(chǎn)品銷售額4000多萬元（以國家、省認(rèn)定為準(zhǔn)），已超額完成500萬元的目標(biāo)任務(wù)。4.超額完成省市對我縣與樂清市山海協(xié)作對口考核任務(wù)。目前，實現(xiàn)我縣農(nóng)產(chǎn)品銷售額1600多萬元（以省、市認(rèn)定為準(zhǔn)），已超額完成1000萬元的既定任務(wù)。

（二）促進(jìn)商貿(mào)業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

一是強(qiáng)化商貿(mào)指標(biāo)考核。通過下達(dá)鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核任務(wù)，每月定期督查考核，部門聯(lián)動配合，形成抓商貿(mào)指標(biāo)考核的有效機(jī)制，并抓好限上企業(yè)培育工作，目前已申報限上商貿(mào)單位75家。二是抓好老字號企業(yè)培育工作。今年3月，平陽回生堂醫(yī)藥有限公司入選第六批“浙江老字號”，成為我縣首個“浙江老字號”企業(yè)。三是抓好供應(yīng)鏈創(chuàng)新試點工作。浙江一鳴食品股份有限公司成為溫州唯一一家入選省級供應(yīng)鏈創(chuàng)新與應(yīng)用試點企業(yè)。四是推動加油站建設(shè)工作。完成了南雁加油站、甬臺溫高速復(fù)線鰲江停車區(qū)加油站等項目規(guī)劃實施確認(rèn)工作。五是加強(qiáng)安全生產(chǎn)和平安建設(shè)工作。定期組織開展加油站、商場等安全生產(chǎn)檢查，傳達(dá)安全生產(chǎn)工作、平安建設(shè)要求，確保無安全事故發(fā)生。六是積極配合開展文明城市創(chuàng)建等工作。根據(jù)縣創(chuàng)建辦的要求，推進(jìn)商場、超市的文明創(chuàng)建工作，督促企業(yè)進(jìn)行整改完善。

（三）力推網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展。

一是深化數(shù)字商務(wù)中心建設(shè)。2019年1-11月，平陽數(shù)字商務(wù)中心已累計入駐企業(yè)52家，入駐人員達(dá)300人以上，共舉辦65場資源對接會、培訓(xùn)及沙龍活動，為2400多人次提供技術(shù)指導(dǎo)、政策咨詢、資源對接等服務(wù)，帶動平陽區(qū)域線上銷售額達(dá)30億元以上。二是不斷完善跨境電商服務(wù)平臺建設(shè)。2019年1-11月，通過“平陽麒麟閣”、平陽產(chǎn)業(yè)帶等項目的實施，孵化或新增亞馬遜、速賣通、執(zhí)御、蝦皮、阿里國際站等平臺企業(yè)220多家，新增跨境電商B2C、B2B銷售額達(dá)2.8億元以上。三是榮獲省產(chǎn)業(yè)集群跨境電商發(fā)展試點。今年8月，我縣寵物用品、皮革皮件、按摩器具等3個產(chǎn)業(yè)集群列入第二批省產(chǎn)業(yè)集群跨境電商發(fā)展試點。四是持續(xù)推動1688平陽產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)。2019年1-11月，1688平陽產(chǎn)業(yè)帶已入駐商家2608家，實現(xiàn)線上交易額達(dá)18億元以上。五是扎實推進(jìn)農(nóng)村淘寶及農(nóng)產(chǎn)品上行工作。截至11月底，累計建成天貓優(yōu)品旗艦店、天貓優(yōu)品體驗店等小微型新業(yè)態(tài)門店31家，實現(xiàn)銷售額達(dá)1.14億元；農(nóng)產(chǎn)品上行實現(xiàn)線上+線下銷售額達(dá)1090萬。六是成功舉辦“浙江（平陽）跨境電商高峰論壇”。通過該活動為我縣跨境電商行業(yè)向更高水平邁進(jìn)提供新動力。七是成功與鯨靈集團(tuán)合作打造浙江（平陽）鯨靈集團(tuán)產(chǎn)業(yè)直播間。11月15日，平陽產(chǎn)業(yè)直播間正式上線，24小時銷售額達(dá)102.58萬元，2萬多訂單，進(jìn)一步引導(dǎo)企業(yè)開拓社交電商領(lǐng)域市場。

（四）外貿(mào)出口實現(xiàn)逆勢上揚。

一是積極應(yīng)對中美貿(mào)易摩擦。建立中美經(jīng)貿(mào)摩擦應(yīng)對工作聯(lián)席會議制度和涉案企業(yè)聯(lián)系掛鉤制度，主動做好應(yīng)對工作取得實效，我縣出口的寵物安全帶已被美方排除在涉案清單內(nèi)，價值約2億元人民幣，進(jìn)一步提振企業(yè)出口信心。同時，組織起草了外貿(mào)扶持政策,在企業(yè)參展、產(chǎn)品檢測、認(rèn)證等方面加大扶持力度，鼓勵企業(yè)拓市場。二是加強(qiáng)內(nèi)轉(zhuǎn)外培育工作。通過廣泛發(fā)動宣傳，積極引導(dǎo)有條件的內(nèi)貿(mào)企業(yè)通過參加國際性展會、跨境電商平臺等方式開拓國際市場，擴(kuò)大出口。1-11月，新增進(jìn)出口實績企業(yè)89家，已提前完成全年任務(wù)，新增出口額6.2億元，拉動外貿(mào)出口增幅10.8個百分點。三是抓好外貿(mào)回歸工作。出臺外貿(mào)回歸工作方案，目前已引入3家外貿(mào)回歸企業(yè)，實現(xiàn)外貿(mào)回歸額1.45億元人民幣，拉動出口增幅2.44個百分點。四是落實市場采購貿(mào)易試點工作。出臺市場采購貿(mào)易試點工作方案，目前已備案企業(yè)8家，截止11月底已實現(xiàn)市場采購出口額3.86億元人民幣，拉動出口增幅6.47個百分點。五是大力推動跨境電商發(fā)展。新獲寵物、皮件、按摩器具三個產(chǎn)業(yè)集群跨境電商省級試點縣，建立了美國藍(lán)鳥海外倉，推動企業(yè)以B2B2C模式擴(kuò)大出口。

（五）推動外資外經(jīng)均衡發(fā)展。

一是抓基礎(chǔ)補(bǔ)短板。針對外資項目缺乏的短板，通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、企業(yè)家協(xié)會等平臺收集外資項目信息，完善現(xiàn)有外資項目庫。二是抓政策重扶持。認(rèn)真落實溫州市“開放型經(jīng)濟(jì)18條政策”，對原有的扶持政策進(jìn)行修訂，加大對利用外資的扶持力度。三是抓項目促落地。做好重大項目的跟蹤落地，如去年引進(jìn)的平陽暉達(dá)實業(yè)有限公司，總投資12億元人民幣，目前一期74畝土地指標(biāo)省里已批復(fù)，11月底已掛牌，后續(xù)要全力做好跟蹤服務(wù)工作。四是強(qiáng)引導(dǎo)走出去。組織企業(yè)參加對外投資業(yè)務(wù)培訓(xùn)，引導(dǎo)企業(yè)赴境外投資建立生產(chǎn)基地，規(guī)避美方貿(mào)易壁壘。目前，佩蒂、源飛已在越南、柬埔寨設(shè)立生產(chǎn)基地。

（六）推動機(jī)關(guān)建設(shè)規(guī)范發(fā)展。

一是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，認(rèn)真做好縣委巡察反饋意見的整改落實工作；深入開展清廉平陽主題宣傳暨警示教育月活動，加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，做好每月全程云紀(jì)實平臺工作，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)縱深發(fā)展。二是抓好機(jī)關(guān)黨建工作。按規(guī)定完成機(jī)關(guān)黨總支和下屬各黨支部換屆工作，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，組織推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，推進(jìn)“四化”黨支部建設(shè)工作，制定黨員發(fā)展工作計劃并開展黨員發(fā)展工作，做好機(jī)關(guān)黨建日常考核系統(tǒng)及黨員管理系統(tǒng)日常管理工作。三是抓好法治政府建設(shè)工作。進(jìn)一步完善政務(wù)服務(wù)網(wǎng)權(quán)力事項清單等，開展“互聯(lián)網(wǎng)+”監(jiān)管工作，推進(jìn)“最多跑一次”改革，積極開展普法宣傳活動。四是抓好意識形態(tài)工作。落實意識形態(tài)工作主體責(zé)任，制定意識形態(tài)工作計劃和責(zé)任清單，按要求規(guī)范開展局黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)，組織黨員干部進(jìn)行專題學(xué)習(xí)，簽訂了不參教不信教承諾書，把握意識形態(tài)工作的主導(dǎo)權(quán)。五是抓好機(jī)關(guān)保密工作。組織全局干部開展保密知識專題學(xué)習(xí)并簽訂保密承諾書，對我局保密工作進(jìn)行逐一梳理，落實好各項保密工作任務(wù)。六是積極推進(jìn)信息工作。加強(qiáng)各類信息上報及有關(guān)信息公開工作，加強(qiáng)對各科室的信息工作考核，為上級決策提供參考，目前為止在全縣政務(wù)信息考核排名全縣第二。七是加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部運行管理。完善規(guī)范財務(wù)管理和檔案管理等工作，做好后勤保障工作，為我局創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

二、2020年工作思路

2020年，商務(wù)工作將以推進(jìn)商貿(mào)提升、創(chuàng)新電商發(fā)展、穩(wěn)定外貿(mào)增長、緊盯外資外經(jīng)到位、深化機(jī)關(guān)建設(shè)為重點，力爭實現(xiàn)社會消費品零售總額增長9%以上；網(wǎng)絡(luò)零售額增長15%以上；外貿(mào)出口增長10%以上；利用外資完成3000萬美元以上(以市下達(dá)任務(wù)為準(zhǔn)）；境外投資完成1000萬美元以上（以市下達(dá)任務(wù)為準(zhǔn)）。

（一）推進(jìn)商貿(mào)流通穩(wěn)步發(fā)展。

一是抓好商貿(mào)指標(biāo)考核工作。落實商貿(mào)扶持政策，積極培育限上商貿(mào)企業(yè)，重點培育貿(mào)易總部企業(yè)及限上零售企業(yè)，促進(jìn)商貿(mào)指標(biāo)持續(xù)穩(wěn)定增長。二是加強(qiáng)商貿(mào)品牌建設(shè)。積極培育老字號企業(yè)，鼓勵商貿(mào)企業(yè)爭創(chuàng)國家、省、市級老字號。三是積極爭取省政府批零業(yè)改造提升等商貿(mào)相關(guān)獎勵資金支持。認(rèn)真做好項目謀劃和對接工作。四是推進(jìn)再生資源回收體系建設(shè)工作。加快分揀中心及回收網(wǎng)點建設(shè)。五是推進(jìn)成品油零售體系規(guī)劃實施。做好在建加油站的竣工驗收工作。

（二）提升電子商務(wù)創(chuàng)新發(fā)展。

一是爭創(chuàng)全國電子商務(wù)進(jìn)農(nóng)村綜合示范縣。以建設(shè)電子商務(wù)公共服務(wù)體系、農(nóng)產(chǎn)品上行產(chǎn)業(yè)體系以及農(nóng)村電商物流配送體系為三大工作重心，探索縣域農(nóng)村電子商務(wù)推進(jìn)新模式和電商扶貧新機(jī)制。二是打造全國、全省首個網(wǎng)紅產(chǎn)業(yè)直播間。攜手鯨靈集團(tuán)建設(shè)全國首家產(chǎn)業(yè)帶直播間，以網(wǎng)絡(luò)直播的形式對平陽產(chǎn)品進(jìn)行線上推薦，助力平陽產(chǎn)品走出去。三是進(jìn)一步拓展浙江省電子商務(wù)創(chuàng)新發(fā)展試點。繼續(xù)拓展跨境電商B2C平臺，積極與非洲（Jumia）、東南亞（lazada、Ezbuy）等第三方新興跨境電商平臺對接合作。四是推進(jìn)浙江省產(chǎn)業(yè)集群跨境電商試點工作。擬計劃在中東或者日本建設(shè)跨境電商海外倉，助力跨境電商發(fā)展。五是做好26縣考核工作。力爭實現(xiàn)2020年全縣網(wǎng)絡(luò)零售額達(dá)175億元。六是推動螞蟻金服“普惠金融”項目的深入合作。構(gòu)建地方便民服務(wù)體系，促進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)在平陽的落地及推廣，在全省樹立典型標(biāo)桿。

（三）力促外貿(mào)出口穩(wěn)定增長。

一是做好外貿(mào)相關(guān)考核工作。二是積極引導(dǎo)企業(yè)開拓國際市場。以多元化市場為導(dǎo)向，進(jìn)一步提高新興市場、“一帶一路”沿線國家出口比重。三是加快外貿(mào)出口主體培育。引導(dǎo)優(yōu)勢企業(yè)開展外貿(mào)出口業(yè)務(wù)，拓展國際市場，力爭全年新增外貿(mào)出口實績企業(yè)30家，新增出口額達(dá)2億元人民幣。四是繼續(xù)推進(jìn)出口基地建設(shè)。加快推動一批寵物用品重點企業(yè)新廠房投入使用，培育一批家居用品出口企業(yè)，家居用品出口規(guī)模不斷擴(kuò)大。五是加大外貿(mào)新業(yè)態(tài)培育。重點引進(jìn)一批外貿(mào)回歸項目，進(jìn)一步擴(kuò)大市場采購出口規(guī)模，力爭市場采購出口達(dá)14億元人民幣。

（四）促進(jìn)外資外經(jīng)項目落地。

篇5

《校園晨曦》是由校團(tuán)委、學(xué)生會宣傳部主辦，以學(xué)生會為陣地，面向廣大同學(xué)傳達(dá)我校指導(dǎo)思想、宣傳學(xué)生會的各項工作、及時客觀地報道校園新聞、想同學(xué)們之所想，急同學(xué)們之所急，成為學(xué)生會溝通廣大同學(xué)的橋梁?！缎@晨曦》每月一期。它一期期的出版，內(nèi)容日臻充實，版面漸趨精美，它將繼續(xù)把握正確的輿論方向，堅持走的新聞觀。《校園晨曦》在今后的發(fā)展中將不局限于校園新聞的報道，它將成為貼近校園生活、關(guān)注社會焦點、展示學(xué)生風(fēng)采、創(chuàng)建學(xué)術(shù)氛圍的一個代表我校形象的綜合性報刊。與此同時，《校園晨曦》還開設(shè)了電子信箱：email：，為廣大師生的交流和溝通提供了一個廣闊的平臺，為《校園晨曦》的素材需求又新增了一條綠色通道，從而保持《校園晨曦》的可持續(xù)發(fā)展。

本學(xué)期，《校園晨曦》將在原有的編排基礎(chǔ)上作進(jìn)一步的完善，從第十五期出版的《校園晨曦》起，我們將采用正規(guī)的排版軟件（方正飛騰4.0排版軟件）進(jìn)行報紙編排，致力于使《校園晨曦》向正規(guī)化、專業(yè)化的方向挺進(jìn)。對于這套新的報紙編排系統(tǒng)，《校園晨曦》編排人員將利用暑假的兩個月時間進(jìn)行學(xué)習(xí)和實踐，我們將以《方正飛騰4.0實用教程》為教材進(jìn)行自學(xué)，在理論的基礎(chǔ)上加以實踐，力求能夠攻破軟件操作生疏這一難關(guān)。

回顧過去《校園晨曦》出版的十四期，指出不足，內(nèi)容依然不夠充實，編排人員不到位；分析不足，負(fù)責(zé)人欠缺工作經(jīng)驗。對此，我們要反思過去，在今后的工作中不斷的進(jìn)行批評與自我批評，不斷聽取他人的意見和建議，對別人提出的意見進(jìn)行反思，有則改之，無則勉之。遇到錯誤，要從自身上找問題，理由少一點，方法多一點；解釋少一點，實事多做點。在工作中學(xué)習(xí)他人的長處，補(bǔ)足自己的不足之處，揚長避短，通過努力力求做的更好。

本學(xué)期，宣傳部的文宣傳工作要招聘3名干事，擬定計劃為05級2名、06級1名。新干事上任前后，都要做好“帶新”工作，將排版、新聞采編、文學(xué)修改和創(chuàng)作等方面進(jìn)行培養(yǎng)。為宣傳部日后的工作奠定堅實的基礎(chǔ)。

除了《校園晨曦》外，宣傳部文宣傳工作的另外一項重要任務(wù)就是要出版好《文學(xué)社刊》?？v觀上學(xué)期《文學(xué)社刊》的出版工作，漏洞諸多，問題也是層出不窮。本學(xué)期，宣傳部將致力于讓《文學(xué)社刊》朝著文學(xué)性、藝術(shù)性、思想性、學(xué)術(shù)性于一體的方向發(fā)展。它將為廣大同學(xué)提供一個展示自我文學(xué)才華的平臺。為提高大家的寫作水平，活躍校園文化氛圍而不斷創(chuàng)新和發(fā)展。

以上是宣傳部文宣傳的日常工作安排，是我們工作的基礎(chǔ)，文宣傳工作是注入學(xué)生會宣傳部的最新元素，是一項需要發(fā)展和提升的工作，我們正在盡力探索一條創(chuàng)新的道路，讓宣傳部憑借自己的優(yōu)勢，為校園的宣傳工作發(fā)揮自己的作用并作出新的貢獻(xiàn)。

宣傳部的創(chuàng)新工作將從以下幾個方面開展:

一、制度創(chuàng)新

為營造良好的工作氣氛，使宣傳部的文宣傳工作更順利的開展，宣傳部將完善現(xiàn)有的內(nèi)部成員考核制度。在新的制度中，宣傳部要更注重對成員責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神的培養(yǎng)。完善后的新制度將從考勤制度、值班制度、交稿制度和工作制度四個方面對成員在宣傳部的每月表現(xiàn)作出詳盡的評價，有利于提高成員的積極性，督促成員較好的完成本職工作。但考核制度只是從量上反映成員的工作態(tài)度和質(zhì)量，宣傳部亦可從其他方面對成員的表現(xiàn)作出綜合評價，以發(fā)現(xiàn)更多有能力的、對宣傳部的發(fā)展有利的成員。

二、內(nèi)容創(chuàng)新

作為對外宣傳的重要工具，《校園晨曦》的編輯與出版工作是宣傳部文宣傳工作的重點。如何使這份報紙成為大家必不可少的資料是宣傳部今后要探求和摸索的方向。本學(xué)期，宣傳部將對《校園晨曦》進(jìn)行全面改版，推陳出新，除報紙的編排進(jìn)一步趨于專業(yè)化的同時，其內(nèi)容版塊的重新調(diào)整和定位也是本學(xué)期工作的重點?！缎@晨曦》仍然要對我校要聞及學(xué)生會主要工作進(jìn)行報道，但在符合真實、客觀的基本要求之外力求使語言生動活潑，增強(qiáng)可讀性；要一改以往對學(xué)生會工作的重復(fù)、枯燥的報道，以頗為深入的語言對校園內(nèi)的各種值得探討的現(xiàn)象進(jìn)行探討，旨在引起老師、同學(xué)們對某些現(xiàn)象的關(guān)注與思考，使《校園晨曦》真正成為一個老師、同學(xué)們相互交流的空間，一個傳達(dá)校園信息的平臺。

三、方式創(chuàng)新

作為校園宣傳的主力部門，宣傳部也在尋求著更利于自己的工作方式，發(fā)揮自己作用的工作方式。隨著網(wǎng)絡(luò)的普及以及其在宣傳上的各種優(yōu)勢，宣傳部現(xiàn)正著手將《校園晨曦》和《文學(xué)社刊》在原有的平面出版模式的基礎(chǔ)上增加網(wǎng)絡(luò)版，將每期的《校園晨曦》和《文學(xué)社刊》發(fā)至校園網(wǎng)上，以擴(kuò)大宣傳陣地，彌補(bǔ)平面模式傳播不廣泛不足的缺點。目前，該工作正在計劃籌備中。

四、定位創(chuàng)新

學(xué)生會是一個整體，每一個部門都發(fā)揮著其不可或缺的作用。宣傳部的發(fā)展自然也離不開學(xué)生會其他部門的幫助和支持。本學(xué)期，宣傳部將會與學(xué)生會其他部門積極合作，共同發(fā)展。與此同時，我部與校衛(wèi)隊和社團(tuán)聯(lián)合會也將積極合作，以真正起到溝通各學(xué)生組織的作用，并在合作中發(fā)現(xiàn)自己的不足，學(xué)習(xí)其他部門的長處，發(fā)展自己，提高自己，對自己有一個正確的定位。

除了創(chuàng)新之外，本學(xué)期的工作目標(biāo)主要有以下兩方面：

一、進(jìn)一步做好新聞宣傳工作，營造積極向上、團(tuán)結(jié)和諧的輿論氛圍

1．做好學(xué)校宣傳工作。圍繞學(xué)校中心工作，圍繞學(xué)?！笆晃濉币?guī)劃、師德學(xué)風(fēng)建設(shè)、節(jié)約型校園和平安校園等工作任務(wù)，將開展生動有力的宣傳報道，努力加大正面宣傳的影響力。

2．在日常生活和工作中學(xué)會發(fā)現(xiàn)新聞，找新聞，發(fā)現(xiàn)身邊事，關(guān)心身邊事，學(xué)會創(chuàng)造思維，多為《校園晨曦》、廣播臺和校園網(wǎng)播發(fā)優(yōu)秀的新聞報道。

3．做好對外宣傳工作。制定對外宣傳工作計劃，主動出擊，為學(xué)校樹立良好的社會形象而不斷努力。全面建立關(guān)于學(xué)校重大突發(fā)事件和敏感問題的新聞輿論應(yīng)對機(jī)制。

4．充分發(fā)揮《校園晨曦》、《社聯(lián)報》、《校園治安報》、廣播臺、校園網(wǎng)及宣傳刊物等校內(nèi)媒體的作用，做到校內(nèi)各媒體辦同互動、信息共享，形成宣傳合力，強(qiáng)化輿論引導(dǎo)。進(jìn)一步提高《校園晨曦》的媒體質(zhì)量，采取針對性措施，在宣傳內(nèi)容的豐富性、可讀性和報道的深度上下工夫。爭取將《校園晨曦》的發(fā)行范圍在原有的基礎(chǔ)上作進(jìn)一步擴(kuò)大。本學(xué)期，計劃出版《校園晨曦》5期，編輯出版《文學(xué)社刊》5期。

二、堅持守土有責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域的管理

1．加強(qiáng)輿論陣地管理，堅持在學(xué)校意識形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位。進(jìn)一步做好校內(nèi)刊物、廣播、黑板報、櫥窗等各種宣傳輿論陣地的工作，積極做好校內(nèi)的輿論監(jiān)督，把握正確的輿論導(dǎo)向。嚴(yán)格加強(qiáng)對《校園晨曦》、《文學(xué)社刊》和黑板報的日常檢查工作，按照誰主管主辦由誰負(fù)責(zé)的工作原則，明晰管理職責(zé)。

2．進(jìn)一步建立和完善有關(guān)制度，加強(qiáng)對宣傳部出版的校內(nèi)刊物的審查力度，不給錯誤思想提供傳播渠道。

以上就是本學(xué)期學(xué)生會宣傳部文宣傳的工作計劃，以后將根據(jù)實際情況來進(jìn)行改進(jìn)。在日后的工作中，希望校領(lǐng)導(dǎo)給予我們關(guān)注并在我們犯下錯誤時嚴(yán)厲地批評我們，在我們遇到困難時引導(dǎo)和支持我們。

“舟行千里，始于淺水”，不夠成熟的我們在努力成長，希望通過努力我們的工作能夠像芝麻開花一樣節(jié)節(jié)高，能夠日趨成熟。

宣傳部XX年工作計劃

——1111班 郁寧豪

宣傳部在將來的一個學(xué)期可謂工作眾多，責(zé)任很重。廣播站的每周3次廣播；多張海報的繪制；黑板報的檢查以及評比……宣傳部致力于學(xué)校的宣傳事業(yè)，為更美好的校園不斷努力。只有更好，沒有最好！

⒈廣播站 廣播站隸屬宣傳部，今后的任務(wù)一如以前，每周一、三、五將播報節(jié)目，那悠揚的音樂為同學(xué)們中午增填一抹輕松的色彩，播送的火熱出爐的新聞也能為同學(xué)們開闊視野。

⒉海報 海報工作是宣傳部的重點工作之一。每到重要的節(jié)日和有重大的活動，宣傳部和其他的部門以及社團(tuán)聯(lián)合，能及時地繪制精美的海報，宣傳相關(guān)的活動。我們制作海報有3個小組，每組4人，由1名高二學(xué)姐學(xué)長帶3名高一干事。

⒊黑板報 黑板報和海報一樣，也是我們工作的重點之一。每個月各班要出2次黑板報，其中一次由宣傳部擬題，每月25日檢查，成績由宣傳部成員檢查后打分決定，以次來評比出每月的一二三名；另一次由各班自主創(chuàng)作，只檢查不記入評比。每月的評比結(jié)果會在月底于東門公布。

⒋觀影活動 經(jīng)過去年一年的觀影活動，這個學(xué)生會為民活動已經(jīng)得到了一定的發(fā)展，今年我們將繼續(xù)展開觀影活動，屆時可能會在中山廳與同學(xué)們見面，2節(jié)課的電影一定不會讓同學(xué)們失望。

在今后的工作中，我會努力加強(qiáng)部中人員的溝通交流合作，增強(qiáng)團(tuán)隊意識，可以通過部中的集體活動等方式來加強(qiáng)。同時，也會積極調(diào)動干事們的積極性，形成一個大集體。

在過去的一年里，我們學(xué)生會宣傳部將我們的本職工作做好的同時，還幫助其它部門完成了不少的工作，得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生會所有同學(xué)的稱贊。

所以我們宣傳部應(yīng)該在去年的工作基礎(chǔ)上再進(jìn)一步，將我們的工作做的更好！

新的一年開始了，在這春意盎然之際, 校學(xué)生會的各項工作已經(jīng)緊鑼密鼓的展開,我們宣傳部也將飽滿的精神面貌做好新學(xué)期的部門工作，作為新一屆的宣傳部部長,更是深感肩上責(zé)任之重。我們對新學(xué)期的工作主要劃分為兩個大部分：加強(qiáng)部門自身建設(shè)和加強(qiáng)本部門與其他部門的交往。針對學(xué)生會提出的 “團(tuán)結(jié)、嚴(yán)謹(jǐn)、求實、創(chuàng)新”的工作理念，我部作出了學(xué)生會宣傳部新學(xué)期的工作計劃。內(nèi)容如下：

一、工作目標(biāo)：

1. 加強(qiáng)宣傳部的紐帶作用，積極配合個方面的工作。加強(qiáng)各部門的聯(lián)系，積極主動的行使宣傳職能，為我校學(xué)生會的宣傳工作再添亮點；

2. 積極挖掘和培養(yǎng)宣傳人才，為我校宣傳工作注入更多新鮮血液；

3. 充分利用好展板和櫥窗欄，做好院會活動總結(jié)和宣傳工作；

4. 改革宣傳部內(nèi)部的運行機(jī)制。讓每個人的能力都得以發(fā)揮，得以提高，擁有鍛煉的空間；

5. 把宣傳部建設(shè)成一個人性化的溫暖大家庭。

二．加強(qiáng)部門自身建設(shè)和部門間的交流：

1.進(jìn)一步完善部門內(nèi)部的規(guī)章制度，提高工作成員的工作積極性，提高工作質(zhì)量。

2.細(xì)化部門內(nèi)的工作記錄，詳細(xì)記錄每位干事在任職期間所做的工作事跡，并將添加部內(nèi)的會議記錄。

3.節(jié)約經(jīng)費開支，為保證此項工作開展，每次海報幕布等打印所出經(jīng)費均采取透明制度，以收據(jù)為證。

4.鼓勵部門成員與其他部門成員交往，及時了解其他部門信息，把工作狀態(tài)由原來的被動轉(zhuǎn)為主動，協(xié)助其他部門工作的完成，以更好的起到宣傳作用。

5. 設(shè)計安排各院優(yōu)秀櫥窗，宣傳欄的評比。盡可能的美化校園的宣傳環(huán)境，增強(qiáng)宣傳部門的宣傳力度。

三.工作重點：

首先，海報的宣傳是我們宣傳部的主要陣地，也是同學(xué)們獲得信息的重要渠道，其宣傳的力量和效果不言而喻，我部會發(fā)揮好學(xué)校的喉舌作用，為學(xué)校即將開展的校園舞蹈大賽，校園劇星風(fēng)采大賽等活動做好宣傳工作。我們可在原有工作習(xí)慣上，銳意創(chuàng)新，時刻保持宣傳形式的多樣化新穎化。校園內(nèi)單一的常規(guī)宣傳模式已經(jīng)在某些程度上給大家造成了視覺疲勞，如何在宣傳方式上創(chuàng)新，將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。因此，宣傳部將開拓更多的宣傳途徑，或是改良傳單、海報的版面來吸引同學(xué)們對于活動信息的關(guān)注。此外，往日的宣傳工作，每每將重點放在前期宣傳上，因而也就忽略了在活動舉辦后的后續(xù)報道。后期宣傳不僅是面向大眾的重要一筆，更是組織對于活動的一次總結(jié)。

其次，我們要充分利用網(wǎng)絡(luò)的便捷作好宣傳，快速而又準(zhǔn)確的信息傳遞使得網(wǎng)絡(luò)宣傳具有不可取代的地位。達(dá)到海報，網(wǎng)頁，廣播宣傳的結(jié)合。使宣傳的效果最大化。宣傳不僅是一個部門的工作，做好宣傳需要每個部門的協(xié)調(diào)配合?；顒忧?，我部會積極與主管部門做好相關(guān)的溝通，包括橫幅、海報，制作要求，活動現(xiàn)場的攝影需求等。

再次，校園電臺也是宣傳中不可或缺的媒介，宣傳部可以和電臺協(xié)商通過電波進(jìn)行宣傳，把宣傳工作開展的更深入人心。讓同學(xué)們了解校學(xué)生會，并支持校學(xué)生會。

最后，利用學(xué)院的宣傳部作為校學(xué)生會宣傳部和同學(xué)們之間的紐帶，利用他們把我們的信息帶給大眾，把我們的工作開展的更徹底。使同學(xué)們能了解最新活動信息的同時，也通過他們把同學(xué)們的心聲反饋給我們。做到上情下達(dá)，下情上達(dá)，使我們的宣傳工作能更有目的性的開展。

這里需要著重提出的是:我部將積極的配合其它部的工作,團(tuán)結(jié)各部以及各成員去應(yīng)對本學(xué)期即將到來的挑戰(zhàn). 在今后的工作中,要盡職盡則,要盡心盡力,要以飽滿的熱情,要以端正的態(tài)度去做好每一件工作.爭取使宣傳部的工作取得更好的效果,在新的一學(xué)年內(nèi)有大的進(jìn)步,爭做優(yōu)秀,為創(chuàng)建優(yōu)秀的部門做出我們自己應(yīng)有的努力。我相信，只要校學(xué)生會宣傳部能夠上下同心，共同努力，在各部門的協(xié)助下，在老師的指導(dǎo)和幫助下，宣傳部會越走越遠(yuǎn)，越走越好。

篇6

一方面，當(dāng)代中國正在經(jīng)歷一個快速的個體化進(jìn)程。曾經(jīng)以家庭本位著稱的中國，家族日趨式微，主干家庭也逐步讓位于核心家庭，即便在核心家庭內(nèi)部，夫妻之間也更像是一對有著親密關(guān)系的合伙人，有著越來越明確的利益邊界，新《婚姻法》關(guān)于夫妻財產(chǎn)的規(guī)定不過是“新民俗”的法律追認(rèn)。在當(dāng)下中國，似乎我們每一個人都對利益有著越來越敏銳的觸覺。

另一方面，這些越來越獨立的個體又在重新組織化。人以群分，原子化的個人根據(jù)自身的利益進(jìn)行組合與分化，新的階層和利益群體不斷涌現(xiàn)。這是一個利益組織化的過程，而利益組織化不可避免地涉及政治。政治的本質(zhì)就是對價值（利益）的權(quán)威性分配。在時代，每個人都活在集體當(dāng)中，公開的利益計算在某種程度上是被禁止的，所以國家可以通過意識形態(tài)動員成千上萬的人群犧牲自身的利益，譬如支援三線建設(shè)、支援邊疆、上山下鄉(xiāng)，等等。而在當(dāng)下，國家利益或公共利益不再具有天然的崇高性和正當(dāng)性，個體或群體可以與更大的共同體進(jìn)行利益博弈，這在動拆遷、征地、國企改革等過程中表現(xiàn)得尤為明顯。

正因為這樣一個個體化與組織化的雙重過程，我們才會看到這樣一個吊詭的中國：一方面“去政治化”，人們似乎不再關(guān)心政治，而成為熱哀于賺錢和消費的經(jīng)濟(jì)動物；一方面“再政治化”，利益的分化使得左右分歧難以彌合，“改革共識”無法凝聚，甚至一些非政治性的事件也常常被政治化解讀。

從利益訴求到權(quán)利意識

隨著利益政治時代的來臨，人們的權(quán)利意識也在悄然滋長。因為當(dāng)我們提出自己的利益訴求時，必然會涉及群己權(quán)界：哪些利益是正當(dāng)?shù)?、不可剝奪的，哪些利益與他人的利益或公共利益存在沖突，哪些利益是大家所共享的？

隨著利益格局的定型與重塑，隨著政治經(jīng)濟(jì)改革的深入，各種利益沖突也在逐步凸顯，與維權(quán)相關(guān)的“”層出不窮：一是經(jīng)濟(jì)增長與環(huán)境保護(hù)之間的沖突。廈門、大連、寧波等地的PX項目是典型案例，引進(jìn)PX項目符合地方政府和企業(yè)家的利益，而反對PX項目反映了當(dāng)?shù)孛癖妼σ司迎h(huán)境、健康安全的訴求。二是不同利益群體之間的沖突。譬如，北京、上海等地的外地戶籍家長主張開放異地高考，取消高考的戶籍限制，而一部分本地居民則堅決反對異地高考；又如，在一些罷工事件中，企業(yè)主與工人之間的利益之爭。三是地方政府與民眾之間的沖突。貴州的甕安事件、廣東的烏坎事件、江蘇蘇州的通安事件都是官民沖突的典型個案。

我們看到，上述的利益沖突不再是抽象的意識形態(tài)之爭，而主要涉及具體的利益，以經(jīng)濟(jì)利益為主，如物權(quán)和財產(chǎn)，也涉及生活方式，如環(huán)保、健康。這就決定了當(dāng)前中國的大多數(shù)利益沖突是低烈度、碎片化的。值得注意的是：在一些公共事件當(dāng)中，當(dāng)事人正在從具體的利益訴求轉(zhuǎn)向抽象的權(quán)利訴求，譬如，在要求開放異地高考的過程，有的家長提出了公民權(quán)的訴求；在反對地方政府隨意拆遷的過程中，人們提出了財產(chǎn)權(quán)的訴求；在業(yè)主與物業(yè)公司的糾紛中，人們提出了業(yè)主自治的訴求。當(dāng)人們的權(quán)利意識逐步清晰、日益成熟，這就要求我們的政府轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的治理方式，將民間力量納入治理體系，用制度化的方式、而不是個案的方式（特事特辦）來解決人與人、群體與群體、組織與組織之間的利益沖突。同時，這也要求我們的社會，我們不同的個體和群體，在主張自身權(quán)利的時候同樣要尊重他人的權(quán)利。

走向協(xié)商：以上海J鎮(zhèn)志愿者聯(lián)合會為例

利益不只會帶來人際矛盾和群體間沖突，也讓人們在沖突當(dāng)中學(xué)會妥協(xié)與分享。不要忘記，除了沖突性的利益，還有共同利益。沖突本身不可怕，重要的是如何去化解沖突，不是一方壓倒另一方，而是在雙方之間找到一個最大公約數(shù)，盡最大可能避免零和博弈的出現(xiàn)。

有的研究者認(rèn)為，中國社會歷來缺乏妥協(xié)和寬容的傳統(tǒng)，但筆者認(rèn)為，不可將妥協(xié)和寬容視為一種民族性，西方社會也曾經(jīng)經(jīng)歷過一個不寬容、不妥協(xié)的階段。只要相信中國人與其他國家的人民一樣具有理性，會在特定的社會情境中追求自身利益的最大化，那么，寬容與妥協(xié)并非什么求之不得的天然稟賦，而是社會互動中的一種行動策略，并有可能在長期的實踐中沉淀為一種政治文化。

筆者在研究過程中就發(fā)現(xiàn)了一些地方性的、民間性的實驗，人們試圖用協(xié)商而非對抗的方式來解決自身面臨的問題。

J鎮(zhèn)處于上海近郊與遠(yuǎn)郊的結(jié)合地帶，實際上更加接近市區(qū)，而不是區(qū)政府所在地S新城。市區(qū)的公共服務(wù)設(shè)施是成熟、完善的，而S新城作為上海的衛(wèi)星城，本身就是一座功能完整的中等城市，基礎(chǔ)設(shè)施相對完備。這樣一來，從公共服務(wù)設(shè)施的配套來看，J鎮(zhèn)就成了市區(qū)與郊區(qū)之間的一塊“洼地”，一方面遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于市區(qū)，另一方面又超出了S新城公共服務(wù)體系的輻射范圍。近年來，J鎮(zhèn)人口的迅猛增長，更加大了公共管理和公共服務(wù)的難度。

2008年初，為解決“出行難”問題，J鎮(zhèn)鎮(zhèn)北面多個小區(qū)的熱心業(yè)主（多為40歲以下的年輕人）聚集在一起，以業(yè)主論壇為平臺，自發(fā)成立了“北J鎮(zhèn)聯(lián)席會議”，不斷向各級領(lǐng)導(dǎo)政府部門反映問題。2008年4月，“北J鎮(zhèn)聯(lián)席會議”的論壇版主和熱心業(yè)主們聯(lián)合簽名向市政府發(fā)了《J鎮(zhèn)居民致人民政府的求助信》。2008年7月，沈駿副市長在辦會見了聯(lián)席會議版主強(qiáng)先生、薛先生。2008年秋，薛先生又參加了由市長韓正主持的網(wǎng)民代表見面會，再次反映了J鎮(zhèn)城鄉(xiāng)結(jié)合部的管理問題。

2008年底，副鎮(zhèn)長華女士調(diào)到J鎮(zhèn)，分管社區(qū)事務(wù)，上任之初，她感覺壓力不小，因為2006年A小區(qū)的“選舉風(fēng)波”在市里面“掛了號”，成了區(qū)里的“典型”；青年業(yè)主的“北J鎮(zhèn)聯(lián)席會議”更是讓她頭疼。為了及時了解業(yè)主的需求和動態(tài)，華鎮(zhèn)長讓居委會將各自小區(qū)業(yè)主論壇的網(wǎng)址和主要的版主信息上報給她，安排社區(qū)辦兩名工作人員每天關(guān)注網(wǎng)上動態(tài)，并要求居委會成員進(jìn)入論壇，多與網(wǎng)民接觸，提供信息，引導(dǎo)輿論；與此同時，她也開始邀請網(wǎng)民參與公共事務(wù)的討論。2009年，在涉及公建配套等主要事項時，華鎮(zhèn)長開始邀請相關(guān)的網(wǎng)民、版主，聽取他們的意見，一周以內(nèi)給予答復(fù)。此時這種見面會是不定期的，也沒有固定的人員。經(jīng)過一年的磨合，華鎮(zhèn)長和“70后”、“80后”的網(wǎng)民代表逐漸打破隔閡，相互信任。

201 0年，J鎮(zhèn)的網(wǎng)民見面會步入正軌，定期舉行，討論的時間，主題和議事規(guī)則逐步成型，版主和網(wǎng)民采用羅伯特議事規(guī)則，自發(fā)維持會議秩序，規(guī)定每人發(fā)言時間不超過5分鐘，內(nèi)容不能重復(fù)，簡明扼要。與此同時，見面會不再由社區(qū)辦唱獨角戲，華鎮(zhèn)長只負(fù)責(zé)召集，根據(jù)會議主題邀請相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人與網(wǎng)民見面，現(xiàn)場答復(fù)。

2011年，鎮(zhèn)政府不再被動地聽網(wǎng)民講，而是主動將政府未來的工作計劃告知網(wǎng)民。每次開會之前，鎮(zhèn)政府都會通過電話、短信和網(wǎng)絡(luò)“召集令”，征集業(yè)主網(wǎng)民報名參加會議，每次人數(shù)控制在15～20人。志愿者聯(lián)合會的成員是每次會議的主力。溝通會議基本保持每月一次，遇特殊情況就兩個月開一次。主題圍繞J鎮(zhèn)的衛(wèi)生、治安、交通道路建設(shè)等公共服務(wù)。開會之前，社區(qū)辦先通過居委會的網(wǎng)管員對社區(qū)論壇熱點問題進(jìn)行分析，了解網(wǎng)民關(guān)心的話題；而網(wǎng)民也會事先搜集資料，醞釀想法。雙方提前做好“功課”，在溝通會上進(jìn)行討論。以下是近兩年網(wǎng)民見面會的議題：

2012年5月，“北J鎮(zhèn)聯(lián)席會議”的版主們富有智慧地將聯(lián)席會議更名為“志愿者聯(lián)合會”，“志愿者”顯然是官方更能接受的名稱，并打破“鎮(zhèn)北”與“鎮(zhèn)南”的藩籬，吸收一部分鎮(zhèn)南地區(qū)的熱心業(yè)主加入，成立代表性更加廣泛的“J鎮(zhèn)志愿者聯(lián)合會”。四年間，志愿者聯(lián)合會定期召開政府和網(wǎng)民圓桌會議，87條有效建議和意見中有63條得到解決。

不難發(fā)現(xiàn)，鎮(zhèn)政府與青年網(wǎng)民之間已經(jīng)形成了一種良性互動關(guān)系。這種關(guān)系的形成，除了得益于開明的領(lǐng)導(dǎo)華鎮(zhèn)長，在很大程度上是由于中產(chǎn)階級的“政治成熟”。

志愿者聯(lián)合會的成功之道在于，他們采取了具有妥協(xié)性和靈活性的結(jié)盟策略。志愿者聯(lián)合會的版主們與鎮(zhèn)政府建立了一種非正式的結(jié)盟關(guān)系：一是針對網(wǎng)上的激進(jìn)言論，版主們堅決進(jìn)行抵制。在J鎮(zhèn)的業(yè)主論壇上，曾有一些網(wǎng)民為了物業(yè)管理的事情，要組織業(yè)主“集體散步”，約定了游行時間和路線。版主主動與華鎮(zhèn)長聯(lián)系，詢問如何處理。華鎮(zhèn)長讓版主刪帖，版主答應(yīng)了，但表示要增加一個說明，解釋刪帖的原因，以避免網(wǎng)民的誤解和謾罵。版主的說明在經(jīng)過華鎮(zhèn)長審核之后。武先生說：“我們在網(wǎng)絡(luò)上與言論過激者進(jìn)行斗爭、辯論，有些ID在我們論壇上挑不起事，就只能跑到別的論壇去了。我們特別反感那些一味抱怨，卻從不提建設(shè)性意見的人。”華鎮(zhèn)長高度評價版主們的工作：“版主們很有社會責(zé)任感，他們提出網(wǎng)上要有規(guī)矩，什么話不能說，碰到什么事情怎么處理。正是因為他們的工作，網(wǎng)絡(luò)才能做到風(fēng)清氣正?！?/p>

二是共同向上級政府呼吁，爭取政策傾斜或資源投放。譬如通往市區(qū)的公交線路超出了鎮(zhèn)政府的能力范圍，需要市級政府職能部門的介入。在這種情況下，志愿者聯(lián)合會可以發(fā)揮整合民意、代表民意的功能，從外部向上級政府施加適當(dāng)?shù)膲毫Α?012年5月，志愿者聯(lián)合會發(fā)起“一條路，一條線，齊簽名，暢J鎮(zhèn)”的簽名活動，希望可以開辟J鎮(zhèn)連接虹橋交通樞紐和地鐵9號線的三條公交線。之前志愿者曾與鎮(zhèn)政府協(xié)商此事，但鎮(zhèn)政府感到為難，因為這是跨區(qū)的交通規(guī)劃。當(dāng)志愿者提出在線下組織簽名活動，鎮(zhèn)政府沒有表示反對意見。簽名活動得到15個居委會和物業(yè)公司的全力支持，物業(yè)公司在顯著位置張貼活動海報，居委會周末在小區(qū)門口設(shè)攤，組織居民現(xiàn)場簽名，在短短的兩周時間里征集到5698，位居民簽名。一個月后，上海市交通運輸和港口管理局對居民的建議給予了積極回應(yīng)，公布了改善J鎮(zhèn)交通狀況的具體工作計劃。

雖然網(wǎng)民見面會取得了不俗的成績，但這種對話平臺的非制度化特征也蘊(yùn)含了一定的不確定性。如果將來主政的領(lǐng)導(dǎo)對這種溝通方式不認(rèn)可，見面會很可能會流于形式。志愿者聯(lián)合會開始尋求進(jìn)入體制內(nèi)來直接參與政策的重大決策。

2011年，上海市基層人大換屆選舉，志愿者聯(lián)合會積極宣傳并參與了區(qū)、鎮(zhèn)兩級人大代表選舉。以下是志愿者聯(lián)合會寫給居民的選舉動員信《選個鄰居當(dāng)代表！登記選民了么？》：

各位J鎮(zhèn)鄰居：

想不想有連通9號線和2號線公交？想不想小又?jǐn)D的社區(qū)巴士優(yōu)惠換乘？想不想腸梗阻的公路暢通無阻？……改善的機(jī)會來了！2011年11月16日，我們―起參加松江區(qū)利鎮(zhèn)人大代表換屆選舉吧！我們希望：用我們的一張張選票在J鎮(zhèn)選區(qū)選出代表居民利益的11位松江區(qū)人大代表和53位J鎮(zhèn)人大代表，為我們說話，為我們爭取權(quán)益！……去登記！去投票！選個鄰居當(dāng)代表！

這份熱情洋溢的動員信大大激發(fā)了J鎮(zhèn)居民尤其是中青年業(yè)主的參與積極性，“我們希望有自己的代表，不希望總是被代表”。一部分外地戶籍的業(yè)主甚至專門回到老家辦理選民資格轉(zhuǎn)移手續(xù)，以獲得J鎮(zhèn)人大代表選舉資格。當(dāng)時北J鎮(zhèn)地區(qū)一共有8位代表候選人，其中2位居委會干部，其余的候選人都是自主參選，版主強(qiáng)先生、容小姐和薛先生名列其中。最后，在網(wǎng)民和居委會的全力支持下，曾經(jīng)被市長韓正接見的版主薛先生成功當(dāng)選J鎮(zhèn)人大代表。網(wǎng)民在業(yè)主論壇上興奮地表示，這是“居民擔(dān)任鎮(zhèn)人大代表零的突破”！

2011年華琳調(diào)到鄰鎮(zhèn)任職，網(wǎng)民見面會的機(jī)制沒有因此“人走茶涼”，鎮(zhèn)里安排黨委宣傳委員和社區(qū)辦主任繼續(xù)負(fù)責(zé)這一平臺的工作。社區(qū)辦主任尤愛華這樣評價網(wǎng)民見面會的效果：

雖然很多問題是網(wǎng)民見面會解決不了的，但是，這一機(jī)制改變了網(wǎng)民對政府的態(tài)度。網(wǎng)民一開始跟政府是對立的，等他們真正參與進(jìn)來，就認(rèn)識到，與其指責(zé)政府，不如群策群力，出謀劃策?，F(xiàn)在通過網(wǎng)民見面會，他們開始理解政府的難處、問題的復(fù)雜性（2012年7月26日訪談記錄）。尋找公約數(shù)：J鎮(zhèn)志愿者聯(lián)合會的啟示

顯然，志愿者聯(lián)合會采取了一種不同于“依法抗?fàn)帯保匆陨霞壵呋蚍蓙韺够鶎诱┑木S權(quán)模式，筆者稱之為“忠誠呼吁”。與“依法抗?fàn)帯毕啾?，“忠誠呼吁”具有以下特點：

首先，依法抗?fàn)幰灾醒胝鳛橹艺\對象，而忠誠呼吁以基層政府作為忠誠對象。歐博文和李連江等人的研究顯示，依法抗?fàn)幷咄ǔ０褔曳譃橹档眯湃蔚闹醒肱c不堪信任的基層政府，或者更籠統(tǒng)地分為值得信任的“上級”和不值得信任的“下級”，“中央政策好是好，一到下面就走樣”這種說法便反映了這種態(tài)度。而J鎮(zhèn)中產(chǎn)階級并不接受這種黑白分明的二分法，在他們看來，中央政府和地方政府有時立場一致，有時存在一定差異，但不存在絕對的好壞之分。與“依法抗?fàn)帯毕啾?，“忠誠呼吁”的抗?fàn)幮再|(zhì)更弱，不是用中央政策、國家法律或上級政府來“壓”基層政府，而是在承認(rèn)基層政府合法性和有效性的前提下，對其進(jìn)行游說和協(xié)商。

其次，依法抗?fàn)幰曰鶎诱鳛榭範(fàn)帉ο螅艺\呼吁以基層政府作為潛在的結(jié)盟對象。一是針對網(wǎng)上的激進(jìn)言論，版主們堅決進(jìn)行抵制。二是共同向上級政府呼吁，爭取政策傾斜或資源投放。在網(wǎng)民見面會上，志愿者聯(lián)合會成員經(jīng)常對與會官員說：“你們有什么難處跟我們說，我們?nèi)ハ蚰銈兊纳霞壓粲??！?/p>

篇7

《校園晨曦》是由校團(tuán)委、學(xué)生會宣傳部主辦，以學(xué)生會為陣地，面向廣大同學(xué)傳達(dá)我校指導(dǎo)思想、宣傳學(xué)生會的各項工作、及時客觀地報道校園新聞、想同學(xué)們之所想，急同學(xué)們之所急，成為學(xué)生會溝通廣大同學(xué)的橋梁?！缎@晨曦》每月一期。它一期期的出版，內(nèi)容日臻充實，版面漸趨精美，它將繼續(xù)把握正確的輿論方向，堅持走的新聞觀?！缎@晨曦》在今后的發(fā)展中將不局限于校園新聞的報道，它將成為貼近校園生活、關(guān)注社會焦點、展示學(xué)生風(fēng)采、創(chuàng)建學(xué)術(shù)氛圍的一個代表我校形象的綜合性報刊。與此同時，《校園晨曦》還開設(shè)了電子信箱：email：，為廣大師生的交流和溝通提供了一個廣闊的平臺，為《校園晨曦》的素材需求又新增了一條綠色通道，從而保持《校園晨曦》的可持續(xù)發(fā)展。

本學(xué)期，《校園晨曦》將在原有的編排基礎(chǔ)上作進(jìn)一步的完善，從第十五期出版的《校園晨曦》起，我們將采用正規(guī)的排版軟件（方正飛騰4.0排版軟件）進(jìn)行報紙編排，致力于使《校園晨曦》向正規(guī)化、專業(yè)化的方向挺進(jìn)。對于這套新的報紙編排系統(tǒng)，《校園晨曦》編排人員將利用暑假的兩個月時間進(jìn)行學(xué)習(xí)和實踐，我們將以《方正飛騰4.0實用教程》為教材進(jìn)行自學(xué)，在理論的基礎(chǔ)上加以實踐，力求能夠攻破軟件操作生疏這一難關(guān)。

回顧過去《校園晨曦》出版的十四期，指出不足，內(nèi)容依然不夠充實，編排人員不到位；分析不足，負(fù)責(zé)人欠缺工作經(jīng)驗。對此，我們要反思過去，在今后的工作中不斷的進(jìn)行批評與自我批評，不斷聽取他人的意見和建議，對別人提出的意見進(jìn)行反思，有則改之，無則勉之。遇到錯誤，要從自身上找問題，理由少一點，方法多一點；解釋少一點，實事多做點。在工作中學(xué)習(xí)他人的長處，補(bǔ)足自己的不足之處，揚長避短，通過努力力求做的更好。

本學(xué)期，宣傳部的文字宣傳工作要招聘3名干事，擬定計劃為05級2名、06級1名。新干事上任前后，都要做好“帶新”工作，將排版、新聞采編、文學(xué)修改和創(chuàng)作等方面進(jìn)行培養(yǎng)。為宣傳部日后的工作奠定堅實的基礎(chǔ)。

除了《校園晨曦》外，宣傳部文字宣傳工作的另外一項重要任務(wù)就是要出版好《文學(xué)社刊》?？v觀上學(xué)期《文學(xué)社刊》的出版工作，漏洞諸多，問題也是層出不窮。本學(xué)期，宣傳部將致力于讓《文學(xué)社刊》朝著文學(xué)性、藝術(shù)性、思想性、學(xué)術(shù)性于一體的方向發(fā)展。它將為廣大同學(xué)提供一個展示自我文學(xué)才華的平臺。為提高大家的寫作水平，活躍校園文化氛圍而不斷創(chuàng)新和發(fā)展。

以上是宣傳部文字宣傳的日常工作安排，是我們工作的基礎(chǔ)，文字宣傳工作是注入學(xué)生會宣傳部的最新元素，是一項需要發(fā)展和提升的工作，我們正在盡力探索一條創(chuàng)新的道路，讓宣傳部憑借自己的優(yōu)勢，為校園的宣傳工作發(fā)揮自己的作用并作出新的貢獻(xiàn)。

宣傳部的創(chuàng)新工作將從以下幾個方面開展:

一、制度創(chuàng)新。為營造良好的工作氣氛，使宣傳部的文字宣傳工作更順利的開展，宣傳部將完善現(xiàn)有的內(nèi)部成員考核制度。在新的制度中，宣傳部要更注重對成員責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神的培養(yǎng)。完善后的新制度將從考勤制度、值班制度、交稿制度和工作制度四個方面對成員在宣傳部的每月表現(xiàn)作出詳盡的評價，有利于提高成員的積極性，督促成員較好的完成本職工作。但考核制度只是從量上反映成員的工作態(tài)度和質(zhì)量，宣傳部亦可從其他方面對成員的表現(xiàn)作出綜合評價，以發(fā)現(xiàn)更多有能力的、對宣傳部的發(fā)展有利的成員。

二、內(nèi)容創(chuàng)新。作為對外宣傳的重要工具，《校園晨曦》的編輯與出版工作是宣傳部文字宣傳工作的重點。如何使這份報紙成為大家必不可少的資料是宣傳部今后要探求和摸索的方向。本學(xué)期，宣傳部將對《校園晨曦》進(jìn)行全面改版，推陳出新，除報紙的編排進(jìn)一步趨于專業(yè)化的同時，其內(nèi)容版塊的重新調(diào)整和定位也是本學(xué)期工作的重點?！缎@晨曦》仍然要對我校要聞及學(xué)生會主要工作進(jìn)行報道，但在符合真實、客觀的基本要求之外力求使語言生動活潑，增強(qiáng)可讀性；要一改以往對學(xué)生會工作的重復(fù)、枯燥的報道，以頗為深入的語言對校園內(nèi)的各種值得探討的現(xiàn)象進(jìn)行探討，旨在引起老師、同學(xué)們對某些現(xiàn)象的關(guān)注與思考，使《校園晨曦》真正成為一個老師、同學(xué)們相互交流的空間，一個傳達(dá)校園信息的平臺。

三、方式創(chuàng)新。作為校園宣傳的主力部門，宣傳部也在尋求著更利于自己的工作方式，發(fā)揮自己作用的工作方式。隨著網(wǎng)絡(luò)的普及以及其在宣傳上的各種優(yōu)勢，宣傳部現(xiàn)正著手將《校園晨曦》和《文學(xué)社刊》在原有的平面出版模式的基礎(chǔ)上增加網(wǎng)絡(luò)版，將每期的《校園晨曦》和《文學(xué)社刊》發(fā)至校園網(wǎng)上，以擴(kuò)大宣傳陣地，彌補(bǔ)平面模式傳播不廣泛不足的缺點。目前，該工作正在計劃籌備中。

四、定位創(chuàng)新。學(xué)生會是一個整體，每一個部門都發(fā)揮著其不可或缺的作用。宣傳部的發(fā)展自然也離不開學(xué)生會其他部門的幫助和支持。本學(xué)期，宣傳部將會與學(xué)生會其他部門積極合作，共同發(fā)展。與此同時，我部與校衛(wèi)隊和社團(tuán)聯(lián)合會也將積極合作，以真正起到溝通各學(xué)生組織的作用，并在合作中發(fā)現(xiàn)自己的不足，學(xué)習(xí)其他部門的長處，發(fā)展自己，提高自己，對自己有一個正確的定位。

除了創(chuàng)新之外，本學(xué)期的工作目標(biāo)主要有以下兩方面：

一、進(jìn)一步做好新聞宣傳工作，營造積極向上、團(tuán)結(jié)和諧的輿論氛圍

1．做好學(xué)校宣傳工作。圍繞學(xué)校中心工作，圍繞學(xué)校“十一五”規(guī)劃、師德學(xué)風(fēng)建設(shè)、節(jié)約型校園和平安校園等工作任務(wù)，將開展生動有力的宣傳報道，努力加大正面宣傳的影響力。

2．在日常生活和工作中學(xué)會發(fā)現(xiàn)新聞，找新聞，發(fā)現(xiàn)身邊事，關(guān)心身邊事，學(xué)會創(chuàng)造思維，多為《校園晨曦》、廣播臺和校園網(wǎng)播發(fā)優(yōu)秀的新聞報道。

3．做好對外宣傳工作。制定對外宣傳工作計劃，主動出擊，為學(xué)校樹立良好的社會形象而不斷努力。全面建立關(guān)于學(xué)校重大突發(fā)事件和敏感問題的新聞輿論應(yīng)對機(jī)制。

4．充分發(fā)揮《校園晨曦》、《社聯(lián)報》、《校園治安報》、廣播臺、校園網(wǎng)及宣傳刊物等校內(nèi)媒體的作用，做到校內(nèi)各媒體辦同互動、信息共享，形成宣傳合力，強(qiáng)化輿論引導(dǎo)。進(jìn)一步提高《校園晨曦》的媒體質(zhì)量，采取針對性措施，在宣傳內(nèi)容的豐富性、可讀性和報道的深度上下工夫。爭取將《校園晨曦》的發(fā)行范圍在原有的基礎(chǔ)上作進(jìn)一步擴(kuò)大。本學(xué)期，計劃出版《校園晨曦》5期，編輯出版《文學(xué)社刊》5期。

二、堅持守土有責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域的管理

1．加強(qiáng)輿論陣地管理，堅持在學(xué)校意識形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位。進(jìn)一步做好校內(nèi)刊物、廣播、黑板報、櫥窗等各種宣傳輿論陣地的工作，積極做好校內(nèi)的輿論監(jiān)督，把握正確的輿論導(dǎo)向。嚴(yán)格加強(qiáng)對《校園晨曦》、《文學(xué)社刊》和黑板報的日常檢查工作，按照誰主管主辦由誰負(fù)責(zé)的工作原則，明晰管理職責(zé)。

篇8

中圖分類號：G627 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號：1674-9324（2012）07-0111-02

數(shù)字化時代，圖書館已不再僅僅是一個穩(wěn)定的知識倉庫，而是一個智能化的電子網(wǎng)絡(luò)資源系統(tǒng)。它不僅包含圖書文獻(xiàn)資料，還包含各種網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫中的信息資料。這就給圖書館工作注入了新的內(nèi)涵，對圖書館員提出了更新、更高的要求，使得館員的信息素質(zhì)成為圖書館數(shù)字化發(fā)展的決定性力量和主導(dǎo)因素。信息素質(zhì)是運用信息技術(shù)高效獲取、正確評價和善于利用信息的能力。它具體包括信息意識、信息知識、信息能力、信息自覺等多方面內(nèi)容。

一、數(shù)字化時代圖書館館員的信息素質(zhì)差距

1.信息意識相對滯后。信息意識是對信息的具體反映，是捕捉、判斷信息并及時抓住有用信息的心理過程，具體表現(xiàn)為對信息的敏銳的感受力和持久的注意力。信息意識的強(qiáng)弱決定了人們對信息所采取的態(tài)度及處理方式。

2.信息知識相對薄弱。信息知識是指涉及信息活動所必須具備的有關(guān)信息的基本知識。首先，信息知識是圖書館員應(yīng)該具備的基本信息素質(zhì)。隨著各學(xué)科之間融合趨勢的加強(qiáng)，圖書館學(xué)日漸成為一門既具有社會科學(xué)性，又具有應(yīng)用科學(xué)和自然科學(xué)性的綜合性學(xué)科。在新的社會背景和文化環(huán)境下，圖書館員原有的專業(yè)知識結(jié)構(gòu)已難以適應(yīng)數(shù)字化發(fā)展的需要，充實信息知識成為館員素質(zhì)提升的重要方向。其次，與數(shù)字化發(fā)展的要求相比，館員的信息知識存在明顯差距。這與圖書館員隊伍建設(shè)滯后有關(guān)。目前，一些公共圖書館依然沿用傳統(tǒng)人員配備模式，其突出特點是人員結(jié)構(gòu)不合理，館員的創(chuàng)新和競爭意識不強(qiáng)，直接導(dǎo)致了圖書館對網(wǎng)絡(luò)資源和數(shù)據(jù)庫信息源的利用程度不高，難以滿足讀者對網(wǎng)上信息的不同需要。

3.信息能力相對欠缺。信息能力是運用信息工具，對信息資源進(jìn)行存取、加工處理、評價、使用和傳播，以提供優(yōu)質(zhì)信息服務(wù)的能力。具體包括信息處理能力、信息服務(wù)能力等。首先，信息能力是圖書館員應(yīng)該具備的基本信息素質(zhì)。圖書館的數(shù)字化使館員的工作延展至信息領(lǐng)域，對館員的信息能力提出了新的要求。圖書館員應(yīng)該是復(fù)合型人才，不僅應(yīng)具備信息學(xué)理論知識，而且還應(yīng)具備信息技術(shù)和信息能力。其次，與數(shù)字化發(fā)展的要求相比，館員的信息能力存在明顯差距。其一，信息處理能力不足。數(shù)字化時代，圖書館不僅是印刷品文獻(xiàn)的匯集地，而且也成為網(wǎng)絡(luò)信息的集散地。信息的自由性、分散性和無序性，加重了館員的管理難度。其二，信息服務(wù)能力不足。數(shù)字圖書館用戶的信息消費更趨智能化、個性化、多樣化。他們要求網(wǎng)絡(luò)資源24小時開放；要求享受網(wǎng)上預(yù)約、催還和續(xù)借服務(wù)；網(wǎng)上電子公告等服務(wù)。這對圖書館員的信息處理能力提出了更高要求。其三，信息創(chuàng)新能力不足。館員利用現(xiàn)代信息技術(shù)獲取各種信息，僅僅是創(chuàng)造了信息創(chuàng)新的可能。信息創(chuàng)新的關(guān)鍵是對創(chuàng)新思維的運用。它保障信息資源得到高效利用，從而為不同用戶提供服務(wù)。

4.信息自覺相對不足。信息自覺是指人們在整個信息交流活動過程中表現(xiàn)出來的道德品質(zhì)，是調(diào)節(jié)信息創(chuàng)造者、信息服務(wù)者、信息使用者之間相互關(guān)系的規(guī)范的總和。首先，信息自覺是圖書館員應(yīng)該具備的基本信息素質(zhì)。信息網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展，使得數(shù)字圖書館的網(wǎng)絡(luò)知識和信息流量急劇增加。而與數(shù)字化的快速發(fā)展不相適應(yīng)的是，數(shù)字圖書館的信息法制建設(shè)相對落后，由此引發(fā)了一系列信息道德問題。在信息傳播鏈條中，圖書館員承擔(dān)著橋梁的作用。因而館員的信息自覺不僅對數(shù)字圖書館的道德建設(shè)起著關(guān)鍵作用，而且對維護(hù)信息社會秩序、促進(jìn)信息社會的良性發(fā)展也具有重要意義。其次，與數(shù)字化發(fā)展的要求相比，館員的信息自覺存在明顯差距。作為圖書文獻(xiàn)中心，圖書館承擔(dān)著社會教育職能。在這一意義上，館員承擔(dān)著相應(yīng)的社會教育的職責(zé)。在堅守自身信息道德的前提下，還應(yīng)履行信息道德教育的義務(wù)，自覺維護(hù)信息環(huán)境，引導(dǎo)讀者遵守信息規(guī)范，從而達(dá)到培養(yǎng)讀者審美情趣和思維品質(zhì)的目的。

二、圖書館館員信息素質(zhì)的提升路徑

1.實行崗位培訓(xùn)，完善知識結(jié)構(gòu)。圖書館應(yīng)從整體上采取長期目標(biāo)和短期目標(biāo)相結(jié)合的辦法，統(tǒng)籌規(guī)劃，做好崗位培訓(xùn)。根據(jù)館員的年齡、學(xué)歷、職務(wù)、知識層次和業(yè)務(wù)專長，本著“學(xué)以致用”的原則，進(jìn)行有計劃、有層次和有針對性的崗位培訓(xùn)，提高工作效率。首先，進(jìn)行專項培訓(xùn)。對非圖書館專業(yè)工作人員進(jìn)行基礎(chǔ)知識培訓(xùn)，使他們掌握圖書情報基礎(chǔ)理論知識，提高信息能力；對從事技術(shù)管理與應(yīng)用者，進(jìn)行計算機(jī)軟、硬件技術(shù)應(yīng)用與網(wǎng)絡(luò)維護(hù)培訓(xùn)，使他們成為現(xiàn)代技術(shù)應(yīng)用的業(yè)務(wù)骨干，肩負(fù)起圖書館的技術(shù)管理重任。其次，進(jìn)行整體培訓(xùn)。每個館員都應(yīng)參加計算機(jī)操作、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)基本知識、外語知識等知識培訓(xùn)。

2.加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)，積累實踐經(jīng)驗。實踐是提升信息素質(zhì)最直接的方法。圖書館應(yīng)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)，為館員提供實踐的手段和場所。在網(wǎng)絡(luò)平臺的功能建設(shè)方面，設(shè)定兩個目標(biāo)：一是便捷性。館員可以不受時空限制，隨時進(jìn)入該平臺的操作系統(tǒng)，開展實時演練。二是互動性。網(wǎng)絡(luò)平臺既應(yīng)注重館員之間的互動，還應(yīng)注重館與館之間的互動，提倡實踐資源共享。在網(wǎng)絡(luò)平臺的程序設(shè)計方面，應(yīng)以中青年圖書館員為突破口，重在實踐強(qiáng)化。實踐內(nèi)容主要包括以下幾種：一是聯(lián)機(jī)公共檢索目錄；二是光盤數(shù)據(jù)庫、網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫的使用方法和技巧，正確評價各種數(shù)據(jù)庫；三是網(wǎng)絡(luò)電子圖書、網(wǎng)絡(luò)電子期刊以及工具書的使用；四是搜索引擎、電子郵件的使用，館際互借和文獻(xiàn)傳遞服務(wù)的方法；五是專業(yè)新聞組、聊天室和學(xué)術(shù)論壇的使用方法；六是網(wǎng)絡(luò)信息的獲取、組織、儲存、傳遞、評價和創(chuàng)新的基本原理和方法。

3.制定評估制度，建立長效機(jī)制。評估是提高圖書館員信息素養(yǎng)的有效途徑。為此，圖書館需要成立專門的機(jī)構(gòu)，參照國家評估的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，制定適合本館不同層次、不同崗位的信息素養(yǎng)能力標(biāo)準(zhǔn)，定期對圖書館員進(jìn)行評估。對那些信息素質(zhì)高、做出顯著成績的圖書館員給予適當(dāng)?shù)莫剟?。針對薄弱環(huán)節(jié)找出激勵對策，將館員自身內(nèi)在的需求和渴望激發(fā)出來，將其視為“研究者”，使其把自己的工作當(dāng)做研究對象，努力掌握現(xiàn)代信息技術(shù)，把良好的信息素養(yǎng)視作實現(xiàn)自己人生價值的雙翼。

圖書館員是圖書館數(shù)字化建設(shè)的主體力量，圖書館的信息工作計劃及組織目標(biāo)的實現(xiàn)需要通過圖書館員來完成，圖書館信息服務(wù)活動的開展需要依靠圖書館員來落實。圖書館對社會化信息作出的反應(yīng)也必須依賴圖書館員所作出的信息反應(yīng)。因此，只有圖書館員才能活化圖書館信息能力。著眼數(shù)字化建設(shè)的需求，有計劃、有組織、有步驟地提升館員的信息素質(zhì)，是圖書館持續(xù)發(fā)展的人力資源保證。

參考文獻(xiàn)：

篇9

成都平原被譽(yù)為“天府之國”，是古蜀文明重要發(fā)祥地，孕育積淀出創(chuàng)新創(chuàng)造、優(yōu)雅時尚、樂觀包容、友善公益的天府文化。成都平原源遠(yuǎn)流長的農(nóng)耕文明是孕育天府文明的母體和基礎(chǔ)。從傳承歷史文化，弘揚現(xiàn)代文明角度出發(fā)，農(nóng)耕文化理應(yīng)成為彰顯天府文化魅力的一個重點。作為成都市第二批特色職業(yè)院校建設(shè)項目單位，在市教育局的大力支持、充分指導(dǎo)下，我校汲取傳統(tǒng)農(nóng)耕文化精華，致力把學(xué)院建設(shè)成為弘揚中華文明和發(fā)展天府農(nóng)耕文化的高地，大力實施特色院校建設(shè)，從文化特色、職業(yè)特色、品牌特色三個方面通過三年建設(shè)，取得了預(yù)期成效，成功結(jié)項。

一、學(xué)院的文化特色

“建設(shè)一流的高校，就必須建設(shè)一流的校園文化?！边@是成都農(nóng)業(yè)科技職業(yè)學(xué)院60多年辦學(xué)歷程中沉淀和總結(jié)的歷史經(jīng)驗。正是在這樣的認(rèn)識指引下，在一代代師生的共同努力下，凝聚了學(xué)院獨特的文化精神和校園文化體系，如“春風(fēng)化雨潤無聲，于無聲處孕芳華”般孕育了數(shù)以萬計學(xué)生成長成才，為三農(nóng)建設(shè)提供了有力的人才和技術(shù)支撐。學(xué)院文化特色具體體現(xiàn)在以下幾方面：

（一）積淀了深厚的文化底蘊(yùn)

作為四川省唯一的農(nóng)業(yè)類高等職業(yè)院校，學(xué)院立足成都，面向四川，輻射全國，培養(yǎng)了10萬余名高素質(zhì)技術(shù)技能人才。在61年的辦學(xué)實踐中，學(xué)院師生始終堅持“為三農(nóng)服務(wù)、為興農(nóng)育人”的辦學(xué)傳統(tǒng)不動搖，秉持“守望田園，不辱使命”的“三農(nóng)”情懷，確立了“勤奮、儉樸、誠信、敬業(yè)”校訓(xùn)，形成了“親農(nóng)、事農(nóng)、興農(nóng)，敬業(yè)、勤業(yè)、創(chuàng)業(yè)”的學(xué)院文化精神，鑄就了“聚焦三農(nóng)工作，服務(wù)鄉(xiāng)村振興”的辦學(xué)方向，學(xué)院辦學(xué)特色日益凸顯。這些體現(xiàn)農(nóng)院人內(nèi)在品格的精神內(nèi)涵，已經(jīng)成為學(xué)院文化的重要組成部分。

（二）孕育了富有特色的育人文化

從建校開始，學(xué)院歷屆領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)全體師生，按照黨的教育方針，落實立德樹人根本任務(wù)，積極傳導(dǎo)學(xué)院核心文化，努力培養(yǎng)學(xué)生三農(nóng)情懷，為國家培養(yǎng)技術(shù)技能人才。在教學(xué)改革上，注重實踐能力培養(yǎng)，大力建設(shè)校外實踐教學(xué)基地，形成了“雙校區(qū)大園區(qū)”的辦學(xué)格局；在專業(yè)構(gòu)架上，充分發(fā)揮學(xué)院農(nóng)業(yè)全專業(yè)鏈優(yōu)勢，“立足一產(chǎn)、接二連三”，大力推進(jìn)專業(yè)交叉融合；在天府文化傳承上，建設(shè)了校史館和成都平原農(nóng)耕文化博物館，成為緬懷歷史、傳承天府文化薪火的基地；在教師素質(zhì)提升上，注重教師教學(xué)能力培養(yǎng)，教師信息化教學(xué)水平大幅提升，多次獲得國家、省級教學(xué)大賽獎項；在學(xué)生發(fā)展能力培養(yǎng)上，高度重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育，學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力得到提升，多次在國家級大賽上獲獎，學(xué)院雙創(chuàng)工作成果顯著；在學(xué)生自主能力培養(yǎng)上，充分發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)載體作用，社團(tuán)活動有深度、有內(nèi)涵、有品位、有價值；在學(xué)生社會責(zé)任塑造上，以志愿服務(wù)和暑期社會實踐為依托，積極組織師生深入田間地頭和鄉(xiāng)村農(nóng)戶，踐行在“服務(wù)三農(nóng)”中成長成才的育人理念。

二、學(xué)院天府文化建設(shè)主要做法

（一）做好頂層設(shè)計，保障建設(shè)有序開展

一直以來，學(xué)院高度重視文化建設(shè)，充分發(fā)揮社會主義核心價值體系引領(lǐng)作用，切實承擔(dān)文化傳承創(chuàng)新的歷史使命，在《學(xué)院十三.五教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》《學(xué)院13554發(fā)展規(guī)劃》等中長期發(fā)展規(guī)劃中明確目標(biāo)，科學(xué)構(gòu)建和完善學(xué)院文化建設(shè)體系，在年度工作計劃中作出具體安排、部署，明確要求全院各部門（單位）將文化建設(shè)作為重要內(nèi)容納入日常工作，在黨政辦公室成立了特色院校建設(shè)辦公室，并對照建設(shè)目標(biāo)和責(zé)任，細(xì)化分工、責(zé)任到人。在全院形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、班子齊抓共管、全體干部職工自覺參與的建設(shè)工作機(jī)制；形成了一級抓一級，層層抓落實，師生人人參與的建設(shè)氛圍；確保文化建設(shè)工作有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有督促、有檢查，健康有序地開展。

（二）實施精神文化建設(shè)，構(gòu)建農(nóng)院精神共同體

一是發(fā)掘?qū)W院歷史傳統(tǒng)，以項目和課題為牽引, 申報和立項《成都市文化資源在高校思想政治教育中的運用研究》《鄉(xiāng)村文化建設(shè)助推四川鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略路徑探索》《成都平原農(nóng)耕文化資源建設(shè)》《基于VR技術(shù)的網(wǎng)上成都平原農(nóng)耕文化館開發(fā)與應(yīng)用》等院級、市級和省部級教育科研課題數(shù)十項，做好校史、天府農(nóng)耕文化研究工作，揭示天府農(nóng)耕文化與時俱進(jìn)的精神內(nèi)核；二是凝練提升學(xué)院文化精神，在更高站位上深刻挖掘和凝練學(xué)院新的辦學(xué)理念和校訓(xùn)，開展“校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)”優(yōu)化提升工作，總結(jié)出特色鮮明、體現(xiàn)學(xué)院文化指向和社會責(zé)任的文化精神。三是大力弘揚學(xué)院精神文化，打造 “農(nóng)院大講堂”，講好“三農(nóng)”故事；利用新入職教職工培訓(xùn)、開學(xué)典禮等平臺，開展師生學(xué)院文化精神教育。

（三）實施形象文化建設(shè)，體現(xiàn)學(xué)院文化魅力

一是加強(qiáng)學(xué)院文化傳播體系建設(shè)，建好“三微一端”、校園門戶網(wǎng)站群等宣傳載體，主動宣介學(xué)院重點工作、重大成就、典型經(jīng)驗等，營造良好宣傳氛圍；主動占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)陣地，做好網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)工作，營造清朗網(wǎng)絡(luò)空間。二是以校訓(xùn)、?；盏葹榛A(chǔ)對學(xué)院視覺形象識別系統(tǒng)進(jìn)行整體設(shè)計，樹立學(xué)院品牌形象。三是精心宣傳教師模范、優(yōu)秀校友，打造“農(nóng)院榜樣”，提升學(xué)院形象。四是建立校友工作機(jī)制，搭建母校和校友之間穩(wěn)定溝通平臺，暢通信息渠道，推動校友工作深入開展和校友文化不斷豐富。

（四）實施行為文化建設(shè)，尚學(xué)文明成為校園風(fēng)尚

一是強(qiáng)化師德引領(lǐng)示范作用，把握新時代“四有”好老師和“四個引路人”的內(nèi)涵和要求，培養(yǎng)教師求真務(wù)實、勇于創(chuàng)新的治學(xué)態(tài)度和學(xué)術(shù)精神。二是促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)養(yǎng)成，健全學(xué)生規(guī)章管理制度，建立競爭激勵機(jī)制，嚴(yán)格學(xué)生日常行為管理，營造良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)。三是鍛造文化活動品牌，重點培育“大學(xué)生文化藝術(shù)節(jié)”“校園技能大賽活動月”等主題活動品牌，把德育、智育、體育、美育滲透到校園文化活動中；著力培育“品牌社團(tuán)”，搭建社會實踐和志愿服務(wù)活動平臺，提升學(xué)生社會責(zé)任意識。四是成立了四川古典插花研究中心和中華傳統(tǒng)文化重點系列課程工作組，建設(shè)了一系列天府文化課程，包括《中國傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代設(shè)計》《美麗鄉(xiāng)村宣講語言藝術(shù)》《茶文化與茶藝》《天府農(nóng)耕文化》《川派盆景文化》《中國傳統(tǒng)插花（蜀韻）》等二十余門課程，編寫相關(guān)教材數(shù)十門，出版專著《天府農(nóng)歌》等專著。

篇10

以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的和二中、三中、四中、五中全會精神，按照中央和省市區(qū)經(jīng)濟(jì)工作的決策部署要求，堅持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，堅定不移貫徹新發(fā)展理念，以供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線，以工業(yè)新興優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)鏈為抓手，堅決打好產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)高級化、產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代化攻堅戰(zhàn)，加快產(chǎn)業(yè)新舊動能轉(zhuǎn)換，扎實落實“六穩(wěn)”“六?！比蝿?wù)要求，以先進(jìn)制造業(yè)挺起經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展脊梁，為建設(shè)富饒美麗品質(zhì)新做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

二、目標(biāo)任務(wù)

按照“勇爭先，作示范”的要求，努力做到：在省、市、區(qū)目標(biāo)管理考核中勇爭先；在傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級發(fā)展、數(shù)字經(jīng)濟(jì)培育發(fā)展、科技創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，營商環(huán)境優(yōu)化發(fā)展等方面作示范。

三、重點工作

（一）以工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)為導(dǎo)向，創(chuàng)新工業(yè)經(jīng)濟(jì)運行調(diào)度新機(jī)制

一是緊盯省市工業(yè)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展考核指標(biāo)，將考核指標(biāo)項目化，明確推進(jìn)事項、完成時間、責(zé)任股室（具體見附表）。二是每月26日召開經(jīng)濟(jì)運行調(diào)度會，重點調(diào)度考核指標(biāo)的推進(jìn)情況和完成進(jìn)度。三是每月27日至次月3日前對全區(qū)重點項目、重點企業(yè)、重點產(chǎn)業(yè)的建設(shè)和發(fā)展情況進(jìn)行實地調(diào)研，及時了解和掌握工業(yè)經(jīng)濟(jì)運行中存在的困難和問題。

（二）以科技創(chuàng)新為驅(qū)動，激發(fā)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)新活力

一是強(qiáng)力打造科技創(chuàng)新平臺。加快推進(jìn)“2+4”產(chǎn)業(yè)平臺建設(shè)，推動園區(qū)土地集約、產(chǎn)業(yè)集聚、資金集中發(fā)展；大力支持企業(yè)與高校、科研院所開展科技合作，創(chuàng)建產(chǎn)品技術(shù)測試中心、工程技術(shù)研究中心、企業(yè)技術(shù)中心、院士工作站等創(chuàng)新平臺；重點支持企業(yè)組建研發(fā)機(jī)構(gòu)、開展研發(fā)活動、投入研發(fā)經(jīng)費，確保全年創(chuàng)建省級企業(yè)技術(shù)中心2個（含工業(yè)設(shè)計中心），開發(fā)新產(chǎn)品20個以上，規(guī)上工業(yè)R&D強(qiáng)度達(dá)1%以上。二是重點支持傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級。認(rèn)真落實國家、省、市出臺財政政策，鼓勵企業(yè)以數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化改造為主線實施重大技術(shù)改造，重點調(diào)度10個以上技改項目，確保工業(yè)固投和技改項目投入達(dá)到時序進(jìn)度要求。依法依規(guī)推動落后產(chǎn)能退出，嚴(yán)防“地條鋼”死灰復(fù)燃，清理整頓“散亂污”企業(yè)，加大力度開展工業(yè)節(jié)能監(jiān)察和診斷，打造綠色工廠1家，綠色產(chǎn)品2個以上。三是著力培育優(yōu)質(zhì)優(yōu)強(qiáng)企業(yè)。建立規(guī)上工業(yè)、“專精特新”、“專業(yè)化小巨人”、制造業(yè)單項冠軍、制造業(yè)領(lǐng)航企業(yè)、“五企并抓”梯度培育機(jī)制，為工業(yè)發(fā)展涵養(yǎng)“水源”，全年凈增規(guī)上企業(yè)20家，“專精特新”企業(yè)15家，“專業(yè)化小巨人”3家，制造業(yè)單項冠軍2家，制造業(yè)領(lǐng)航企業(yè)2家。省級小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范基地1個，省級中小企業(yè)服務(wù)平臺1個。扎實推進(jìn)產(chǎn)業(yè)鏈鏈長制，完善產(chǎn)業(yè)鏈方案，梳理產(chǎn)業(yè)鏈問題清單，組織1—2場產(chǎn)業(yè)鏈對接活動。

（三）以數(shù)字經(jīng)濟(jì)為突破口，培育工業(yè)經(jīng)濟(jì)增長新動能

一是推進(jìn)企業(yè)深度上云。深入推動中小企業(yè)“上云上平臺”，重點推進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計數(shù)字化、制造設(shè)備數(shù)字化、生產(chǎn)管理數(shù)字化，為企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型提速。進(jìn)一步打造1-2個區(qū)域上云示范觀摩點，通過示范帶動企業(yè)加快云化改造和云端遷移，力爭30%左右規(guī)上企業(yè)實現(xiàn)深度上云。二是促進(jìn)企業(yè)兩化融合。結(jié)合企業(yè)上云、網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、5G產(chǎn)業(yè)發(fā)展等，大力推動信息化與制造業(yè)的深度融合，開展兩化融合深度示范企業(yè)培育和兩化融合管理體系貫標(biāo)工作，打造2家以上兩化融合示范企業(yè)，支持2家以上企業(yè)開展兩化融合管理體系貫標(biāo)工作。三是提升企業(yè)智造水平。落實省智能制造“萬千百十”工程，支持企業(yè)應(yīng)用信息化管理系統(tǒng)，推動互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等同各產(chǎn)業(yè)深度融合。通過服務(wù)指導(dǎo)、試點示范、政策支持等方式支持工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)普及應(yīng)用，推動企業(yè)發(fā)展智能型制造，優(yōu)選1-2個企業(yè)進(jìn)行工業(yè)4.0改造，遴選10家企業(yè)進(jìn)行重點扶持。

（四）以服務(wù)企業(yè)為根本，構(gòu)建營商環(huán)境新優(yōu)勢

一是加大政策宣傳力度。強(qiáng)化促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展工作機(jī)制，繼續(xù)抓好《中小企業(yè)促進(jìn)法》和《關(guān)于促進(jìn)中小企業(yè)健康發(fā)展的指導(dǎo)意見》貫徹落實；開展政策暖企、上門送策等行動，加大國家、省、市、區(qū)各項惠企幫扶政策宣傳力度，提振企業(yè)發(fā)展信心，營造制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的濃厚氛圍。二是強(qiáng)化惠企政策保障。完善區(qū)級鼓勵支持工業(yè)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展政策措施，重點支持倍增行動、科技創(chuàng)新、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、融合發(fā)展等方面。為制造業(yè)企業(yè)在惠企政策兌現(xiàn)、政策項目申報、技改項目審批等環(huán)節(jié)提供優(yōu)質(zhì)高效、便利化的政務(wù)服務(wù)。三是提升金融服務(wù)水平。切實發(fā)揮財園信貸通、中小企業(yè)擔(dān)保、科貸通等融資平臺的輸血作用，強(qiáng)化區(qū)融資擔(dān)保有限公司以服務(wù)工業(yè)為主導(dǎo)意識，全年力爭為中小企業(yè)擔(dān)保貸款2-4億元，助力中小企業(yè)發(fā)展。四是完善企業(yè)服務(wù)機(jī)制。深入開展“大走訪”活動，與企業(yè)減負(fù)、經(jīng)濟(jì)運行結(jié)合起來，每月了解和掌握企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營、疫情防控、項目建設(shè)等方面存在的困難問題。切實清理拖欠民營中小企業(yè)賬款工作，建立清理拖欠工作臺賬，完善工作機(jī)制。依托人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略行動計劃，深入持續(xù)開展針對企業(yè)高級經(jīng)營管理人才和新生代企業(yè)家的培育，優(yōu)選30位龍頭骨干企業(yè)的總經(jīng)理或董事長參加國內(nèi)知名院校學(xué)習(xí)培訓(xùn)，組織企業(yè)家參加2-3次投資博（展）覽會和高峰論壇；在園區(qū)組織1-2次專題培訓(xùn)和校企對接活動。

（五）以黨的建設(shè)為引領(lǐng)，打造干事創(chuàng)業(yè)新形象

一是強(qiáng)化主體落實責(zé)任。嚴(yán)格落實主要領(lǐng)導(dǎo)及班子成員主體責(zé)任，并簽訂主體責(zé)任承諾書，堅持以上率下，挺紀(jì)在前，帶頭營造風(fēng)清氣正、勁足心齊的政治生態(tài)。加強(qiáng)基層黨建組織建設(shè)，打造1-2個黨支部創(chuàng)新示范點。二是助推中心工作完成。充分發(fā)揮“黨建+”作用，深入推進(jìn)“雙城同創(chuàng)”工作，提升城市品質(zhì)；積極開展市域社會治理智治工作，努力發(fā)揮智治支撐作用；著力抓好掛點鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興；全力抓好掃黑除惡、維穩(wěn)、棚改拆遷、兩違等工作；圍繞確保穩(wěn)定這一政治任務(wù)，積極做好矛盾糾紛化解及安全生產(chǎn)監(jiān)督工作。三是持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。扎實推進(jìn)“五型”政府機(jī)關(guān)建設(shè)，大力整治“”和“怕、慢、假、庸、散”等突出問題；嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)、意識形態(tài)和人才工作；嚴(yán)格制度落實和獎懲措施，持之以恒地抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步提高全局干職工干事創(chuàng)業(yè)激情。

四、組織保障

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

成立重點工作推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組，組長：；副組長：。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對重點工作的安排部署、督促檢查和推進(jìn)落實。各班子成員對各自職責(zé)范圍的重點工作負(fù)主體責(zé)任。

（二）強(qiáng)化督促檢查