時間:2022-11-09 21:39:55
導言:作為寫作愛好者,不可錯過為您精心挑選的10篇衛(wèi)生院半年工作總結,它們將為您的寫作提供全新的視角,我們衷心期待您的閱讀,并希望這些內容能為您提供靈感和參考。
XXXXX衛(wèi)生院位于XXXXXX,XXXX,面積約XXXX平方米,開設病房XX張,在編人員XXX人,實有職工XX人,其中醫(yī)務人員XX人,藥房XX人,微機員XX人,其余負責公共衛(wèi)生工作,我院主要開展公共衛(wèi)生、基本醫(yī)療工作、醫(yī)院可開展門診、住院、放射、B超、檢驗、中醫(yī)、預防接種等工作,轄區(qū)XX個衛(wèi)生室,XX名村醫(yī),均可開展公共衛(wèi)生工作。
二、上半年工作回顧
1、公共衛(wèi)生工作,1-6月創(chuàng)建宣傳欄xx期,舉辦了X期健康知識講座,播放了高血壓、糖尿病、中醫(yī)藥健康教育知識、老年人合理用藥等各項健康手冊及宣傳單,并且把居民健康檔案由2011版全部更新成2017版。
2、對于重點人群的管理,我院健康檔案管理XXXX人、規(guī)范化電子檔案XXX人、慢性病的高血壓管理XXX人、糖尿病XXX人、重癥精神病XXX人、0-6歲兒童XXX人、孕產婦XXX人、65歲以上老年人XXXX人。
3、預防接種工作
為轄區(qū)0-6歲兒童免費接種一類疫苗并建卡、建冊,共接種XXX人次,接種率達XXX以上、按年齡段進行體檢和指導,為小學和幼兒園的兒童進行查漏補種,讓所有的適齡兒童都能夠接種到各種適宜的疫苗。
4、傳染病的防治和處理工作
我院和轄區(qū)內的各衛(wèi)生室都能夠對傳染病的發(fā)現(xiàn)及時處理上報,做到不滿報不漏報,不讓傳染病擴散。
5、基本醫(yī)療服務及合作醫(yī)療工作
1-6月份我院共接診XXXX人次左右,完成業(yè)務收入XXXXX元,其中住院患者XXX左右人次,人均醫(yī)藥費不超過XXXX元,符合合作醫(yī)療的基本政策。
三、下一步工作
1、要繼續(xù)加強人才隊伍建設、加強業(yè)務學習和培訓、合理利用現(xiàn)有資源、增強服務能力和服務水平。
2、進一步加強新農合的政策學習和宣傳,嚴格執(zhí)行新農合的政策。
(一)、門診、住院業(yè)務
1、1——6月完成門診量80000人次,與去年同比增長32.18%。
2、收治住院病人1800人次,同比增長200%;出院人數(shù)1758人,治愈好轉率98.7%;
3、手術情況
完成手術125臺次,同比增長30%;
〔二〕、財務收支情況
業(yè)務總收入1-6月869952.49元,同比增長175%;醫(yī)療收入占30%,藥品收入只占70%;
二、完成相關工作內容。
〔一〕、政風行風、精神文明建設工作
1、加強政治思想教育,精神文明建設,職工素質水平明顯提高,全院開展以“三個代表”重要思想,黨的“十七”大精神為重要內容的政治學習活動,結合實際,以《醫(yī)德醫(yī)風》為核心,先后開展了“兩個務必”、“兩個率先”、“讓文明與我們同行”、“除陋習、樹新風”等一系列主題教育活動。堅持以社會公德,醫(yī)務人員職業(yè)道德和家庭美德宣傳教育為重點,每個職工結合自己工作的實際,發(fā)表見解,談認識,寫心得體會,提高了職工政治覺悟和文明素質,提高了職工思想境界和道德修養(yǎng)水平。通過開展一系列教育活動,使全體職工在思想上、行動上、作風上樹立和做到了“立黨為公、執(zhí)政為民、愛國守法、明理誠信、團結友愛、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”。使之樹立了正確的人生觀、世界觀和價值觀。無盜竊、無吸毒、無火災、無治安案件發(fā)生。
2、努力加強行風政風建設,社會效益不斷提高,我院將行風建設作為推動精神文明建設的關鍵環(huán)節(jié)來抓。開展創(chuàng)建文明單位、文明科室、文明職工活動和創(chuàng)建衛(wèi)生先進單位,制定了創(chuàng)建文明單位和先進衛(wèi)生單位的實施方案。
3、深入開展民主評議行風政風工作,以高度負責和求真務實的精神開展工作,成立了以院長曾慶允同志為組長,中層干部為成員的行風建設,精神文明建設,執(zhí)政為民、服務發(fā)展領導小組,制定和完善工作目標責任制。做到一起研究布置,一起監(jiān)督檢查,一起考核落實等工作機制,建立了一系列醫(yī)德醫(yī)風規(guī)范及違規(guī)處理辦法,制定了考核、激勵、懲戒制度,設立了舉報箱和舉報投訴電話,對于投訴和舉報的情況常年有院領導進行及時閱辦。
4、認真組織職工學習各種法律法規(guī),認真落實衛(wèi)生部“八條行業(yè)紀律”。向社會公開服務承諾,表彰先進,樹立典型。使職工認識到位、思想投入、抓住重點、效果明顯。建立健全和完善了藥品、醫(yī)療器械的購進制度,由院長親自主管藥品、器械工作,審批購入計劃,監(jiān)督工作人員在購銷活動中的賄賂行為。全院實行了“六不準、三做到、二堅持、五公開的服務承落,(1)、四不準:不準索要收受紅包、不準開單提成、不準搭車開藥,搭車檢查;不準推諉敷衍病人;不準分解收費,超標準收費,自立項目收費;不準吃、拿、卡、要。(2)、三做到:做到禮貌接診,細心問候,尊重患者的權利,構建和諧醫(yī)患關系;做到文明用語,熱情服務,態(tài)度和藹;(3)、二堅持:堅持首診首問負責制;堅持住院費用“一日清單制”。(4)、五公開:公開投訴電話,設投訴箱;公開收費項目;公開收費標準;公開辦事程序;公開農合報賬情況,。實行對工作人員收受回扣和索要紅包一票否決年度考核不合格。并對各種違規(guī)違紀行為進行批評教育和處罰。
5、轉變窗口部門的工作作風,提高了工作效率,堅持大力弘揚求真務實精神,增強服務意識,簡化辦事程序,設立服務投訴電話,生、冷、硬、頂、推、拖現(xiàn)象少有發(fā)生。真正體現(xiàn)了方便老百姓就醫(yī)和構建和諧醫(yī)患關系。
〔二〕、強化管理,內強素質,外樹形象,取得可喜成績
強化醫(yī)院管理工作,進行充分調查研究,吸取別人的先進經驗,創(chuàng)建了一套新的管理模式,門診、住院業(yè)務得到極大的發(fā)展,住院病人明顯增加。
〔三〕、新型農村合作醫(yī)療工作
在推進新型農村合作醫(yī)療,實施農民健康工程的工作中,我們以提高農民健康水平為己任。簡化報銷流程,方便老百姓辦事。
〔四〕、基礎設施建設及醫(yī)療器械購置
多方集資,對手術室、化驗室,護理部等科室添置了設備。
〔五〕、人才培訓及繼續(xù)醫(yī)學教育
1.今年先后派出三名醫(yī)護人員到上級醫(yī)院進修學習。學成歸來發(fā)揮了很好作用.
2.按縣衛(wèi)生局的安排部署,全院在崗在冊職工百分之百的參加了繼續(xù)醫(yī)學教育和干部管理培訓,并圓滿完成學習任務。
〔六〕、健康教育工作
為促進全民健康,向廣大群眾普及醫(yī)藥衛(wèi)生知識,提高全民預防疾病能力和健康水平,我們成立了專門領導班子,負責健康教育工作的實施,舉辦了健康教育宣傳欄,書寫了健康標語。并在各種會議上進行了健康教育知識宣傳和培訓。
〔七〕關愛職工活動
開展了關心關愛職工活動。1.與退休職工經常保持聯(lián)系,了解他(她)們在生活中存在的困難和健康情況,在節(jié)日期還給他們發(fā)了慰問金,請在一起進餐,進行感情交流。2.對患病職工以醫(yī)院的名義帶著關愛的心情派專人看望他(她)們,這充分體現(xiàn)了領導的關心,體現(xiàn)了集體大家庭的溫暖,使他們得到極大的安慰,對身體的早日康復,增強了很大信心。
〔八〕公共衛(wèi)生工作
樹立了公共衛(wèi)生關念,著力完善公共衛(wèi)生體系建設,成立了公共衛(wèi)生管理領導小組和傳染病管理領導小組,醫(yī)療救治小組等組織。制定了突發(fā)性公共衛(wèi)生事件應急預案,建立健全監(jiān)測、報告、預警網絡體系,加強了疾病預防與控制,婦幼衛(wèi)生、地方病防治。衛(wèi)生監(jiān)督工作的領導。全面完成了上級下達的各項任務。接種門診在完成基礎免疫接種外,還開展了二線疫苗的接種工作,創(chuàng)收達1萬余元。
〔九〕村衛(wèi)生室工作
全鎮(zhèn)32個村衛(wèi)生室,每村都有人員和基本設施,共有村醫(yī)27名,他們擔負著疾病預防與控制,計劃免疫,婦幼衛(wèi)生、新農合工作。衛(wèi)生院與村衛(wèi)生室簽訂了目標責任書,并進行嚴格的檢查與考核,對工作積極、認真負責的村醫(yī)生實行精神與物質獎勵。上半年對村衛(wèi)生室醫(yī)生進行了五次業(yè)務培訓,
三.存在的不足
1、技術人才缺乏,技術力量簿弱,對醫(yī)院業(yè)務的開展有一定的影響,對醫(yī)院發(fā)展有所滯后。
2、少數(shù)職工工作責任心不強,欠缺敬業(yè)精神,對自身業(yè)務技術的學習和提高存在上進心不強。
一、上半年衛(wèi)生院基本工作情況
(一)行政管理
1、實行院長負責制,重大決策由院務會和職工大會討論決定執(zhí)行。每周組織職工集中學習一次,內容包括政治、業(yè)行風等。重要文件精神及時組織學習;加強行風建設。成立專門領導小組,提高職工隊伍素質。進一步加強各科室建設,繼續(xù)“醫(yī)院管理年”活動,從提高醫(yī)護質量抓起,建設健全各項管理制度,嚴格執(zhí)行“德、能、勤、績”為標準的考核制度,實行績效工資與工作質量、工作風險程度及成績掛鉤,當月核算兌現(xiàn)獎懲。
2、嚴格執(zhí)行財務制度、財經紀律、堅持原則,按上級分配辦法要求,搞好核算,半年內向職工公布政務、財務4次,收費標準公開,并嚴格按物價部門核定的標準執(zhí)行。
(二)業(yè)務情況
(三)財務收支情況
1、總收入20.5萬元,其中醫(yī)療收入7.3萬元,藥品收入6.9萬元,其它收入6.3萬元。
2、總支出21.5萬元,其中醫(yī)療支出15.8萬元,藥品支出5.7萬元。
3、收支結余:-1萬元。
(四)藥政工作
有藥事委員會,嚴格執(zhí)行國家物價部門的收費標準,對毒、麻及精神藥品實行五專管理,其它藥品加強質量管理,禁止使用過期、失效及假劣藥品。購進藥品經藥事委員會通過后計劃調藥,并認真填寫購進紀律,藥房、庫房由專人管理。
計劃年內進修人員3人,參加鄉(xiāng)級各科醫(yī)師培訓3人。全院每周日下午進行一次業(yè)務、政策培訓學習。
(五)防疫工作
1、計劃免疫工作
(2)全年冷鏈運轉24次,已基本按計劃完成。
(4)四苗單項接種率95%以上,強化免疫率100%。
(5)在全鄉(xiāng)全面展開,查出免疫史不祥中小學500多人。
(6)半年來向孕婦發(fā)乙肝及時接種意向書800多份,5月份全鄉(xiāng)開展一次乙腦接種,共接種學生1300余人,接種率達96.3%。
2、病癥監(jiān)控工作
半年內全鄉(xiāng)法定傳染病的結核、乙肝為主,與去年相比發(fā)病率有所下降。
3、半年來無傳染病流行病爆發(fā)病例。
4、經常開展健康宣教活動,出黑板報12期,發(fā)宣傳單、宣傳畫3000余張(利用街天、村醫(yī)培訓時間、看病時間、進村如戶),宣傳內容有結核病、艾滋病、乙肝、乙腦、腸道傳染病等預防知識。廣大老百姓已基本清楚什么是艾滋?。堪滩∪绾晤A防?得結核病后該到什么地方去看?會得到什么樣的免費治療。如何預防各類傳染病等?
5、完成新婚登記艾滋病初篩225人,孕產婦艾滋病初篩136人。
6、對管轄區(qū)內街道、學校、飯店等公共場合噴灑消毒一次,對各處水流投放消毒靈一次,全鄉(xiāng)各村噴灑消毒一次。
(六)婦幼保健工作
1、婦女活產數(shù)166人,孕產婦165人,產檢165人,孕產婦保健覆蓋率99%系統(tǒng)管理165人,系統(tǒng)管理率99%,高危孕產婦管理率100%,住院分娩161人,住院分娩率98%。新法接生166人,新法接生率100%。
2、兒童保健
7歲以下兒童年1384人,5歲以下988人,3歲以下573人,3歲以下兒童系統(tǒng)管理589人,3歲以下兒童系統(tǒng)管理率99%,無新生兒破傷風死亡。
(七)衛(wèi)生綜合執(zhí)法工作
協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督檢查指導街道餐飲、副食品店的食品衛(wèi)生,配合監(jiān)督所檢查轄區(qū)學校周邊及學校食堂3次,平時經常性檢查、指導,未發(fā)現(xiàn)嚴重違規(guī)現(xiàn)象。協(xié)助衛(wèi)生行政部門,嚴厲打擊和取締無證行醫(yī)和異地行醫(yī)活動。
(八)村級管理
1、全鄉(xiāng)7個村衛(wèi)生室均實行村醫(yī)生管理條例,年初簽訂防疫、保健任務責任書,并通過日常督導落實,防疫、保健各下村督導126天。
2、全鄉(xiāng)7各村都已開展新型農村合作醫(yī)療制度,并嚴格執(zhí)行物價、處分制度。努力開展鄉(xiāng)村一體化管理,嚴格藥品集中采購、收費制度的統(tǒng)一。
3、年內對全鄉(xiāng)醫(yī)生進行集中培訓學習13次,內容包括有合作醫(yī)療報銷政策,處方開寫規(guī)范,收據的開寫等知識,防疫、保健知識
,艾滋病、結核病,瘧疾項目有關政策任務、獻血法等。
(九)全方位服務,促進新型農村合作醫(yī)療的實施
以
病人為中心,創(chuàng)一流文明優(yōu)質服務;以改革為動力,倡導競爭、敬業(yè)、進取精神;以人才培養(yǎng)為根本,努力提高全員素質;以質量治理為核心,不但提高醫(yī)療質量;以安全治理為重點,切實保障醫(yī)療安全。
二、疾病預防控制工作
半年來,我鄉(xiāng)共開展免疫工作4次,主要采取集中接種和上門接種兩種方式,并且在開展免疫活動前都要召集各村醫(yī)生到鄉(xiāng)衛(wèi)生院進行業(yè)務培訓,認真嚴格按照接種規(guī)范性操作,做到各村醫(yī)生都能規(guī)范性操作,致使我鄉(xiāng)免疫工作取得了實效,現(xiàn)將上半年免疫工作情況總結如下:
(一)、常規(guī)免疫工作
******(數(shù)據省略)
(二)、慢性病防治工作
我鄉(xiāng)在4-6月期間共完成熱血片28張,28張鏡檢結果均為陰性;在碘缺乏病防治工作方面,我鄉(xiāng)己全面完成上級下達的任務,采樣32份民用食鹽送縣疾控中心檢驗,并在小學開展了碘缺乏病防治資識,加強艾滋病、麻風病的預防宣傳,加強慢性非傳染病的管理工作。
(三)、傳染病防治工作
半年來,我鄉(xiāng)共發(fā)生傳染病6例;其中肺結核5例,細菌行痢疾1例,均己上報。
三、婦幼工作
1.半年出生數(shù)共計91人,其中男孩45人,女孩46人,男女性別比為0.98,全部為活產,無一例死亡。
2.產婦總數(shù)為91人;其中建卡人數(shù)為91人,建卡率達100℅;產前檢查人數(shù)為91人,檢查率達100℅;早檢人數(shù)為69人,早檢率達75.8℅;孕產期無中重度缺鐵性貧血患者。
3.產后訪視數(shù)為71人,訪視率達78℅;產婦系統(tǒng)管理數(shù)為65人,管理率達71.4℅;住院分娩數(shù)為55人,分娩率達60.4℅;無剖宮產孕婦;其中非住院分娩中新法接生數(shù)為36人,非住院分娩中新法接生率為39.6℅;新法接生活產數(shù)91人,新法接生率高達100℅;全年無高危孕產婦及孕產婦死亡案例,無其它孕產婦內科合并癥;無一例圍產兒死亡,包括其它異常;無新生兒破傷風發(fā)病數(shù)及死亡數(shù)。
四、臨床業(yè)務工作
(一)、醫(yī)療質量
1、建立健全質控職能,加大督導檢查力度。
2、不但完善質量控制體系,細化質量控制方案與質量考核標準,實行質量與效益掛鉤的治理模式。
3、進一步加強醫(yī)療文書的規(guī)范化書寫,努力提高醫(yī)療業(yè)務水平。
(1)、組織各醫(yī)務人員認真學習門診病歷、住院病歷、處方、輔助檢查申請單及報告單的規(guī)范化書寫,不斷增強質量意識,切實提高醫(yī)療文書質量。
(2)、及時督導住院醫(yī)師按時完成各種醫(yī)療文書、門診登記、傳染病登記、腸道門診登記、發(fā)熱病人登記。
(3)、切實注重病歷內涵質量的提高,認真要求住院醫(yī)師注重病歷記錄的邏輯性、病情診斷的科學性、疾病治療的合理性、醫(yī)患行為的真實性。
(4)、抓好住院病歷的環(huán)節(jié)質量和終末質量控制,成立醫(yī)院病案治理小組,搞好病案歸檔工作,積極開展優(yōu)質病歷評選活動。
(二)、護理質量
1、建立護理治理機構,加強護理
隊伍建設。護理部在分管院長的領導下獨立開展全院的護理工作。
2、制定切實可行的護理工作計劃,定期督導落實,不斷提高護理質量,總結經驗,對護理工作中出現(xiàn)的問題加以整改。
3、進一步規(guī)范各種護理文書,認真填寫五種表格,根據具體疾病制定出合理的護理方案。
4、以多種形式加強護理人員的培訓,包括到上級醫(yī)院輪訓學習,每季度開展業(yè)務學習以及“三基”考試。
5、嚴格遵守護理操作規(guī)程,嚴懲護理差錯,護理責任人應嚴格把關,勤檢查,重督導,竭力避免因護理失誤引起的醫(yī)療糾紛。
五、醫(yī)政、藥政管理
在縣衛(wèi)生院監(jiān)督所及縣藥監(jiān)局的監(jiān)督和指導下,為了凈化我鄉(xiāng)醫(yī)藥市場
、杜絕無證行醫(yī)個體戶到我鄉(xiāng)開展診療活動,院每逢趕場天組織人員到街上進行巡邏與督導。我院還成立進藥領導小組,抵御假劣藥品進入我鄉(xiāng)境內,讓全鄉(xiāng)人民吃放心藥、進放心醫(yī)院。
六、食品衛(wèi)生工作
加強了食品衛(wèi)生宣傳、加大了執(zhí)法力度。其中,對學校衛(wèi)生食品加大了檢查力度。半年來,配合鄉(xiāng)黨委政府、安監(jiān)辦對學校進行二次大檢查,并對其從業(yè)人員嚴格把關,使本學期學校沒有學生食物中毒事件。對街上的飲食、副食戶進行了兩次大檢查,對腐蝕、過期食品進行了集中銷毀,通過常月檢查,己無腐蝕、過期食品上市,有效的保障了人民群眾的身體健康。
七、安全生產工作
制定了安全生產及社會治安綜合治理工作領導小組,并成立了以院長任組長的安全生產及社會治安綜合治理工作領導小組,定期對我院各科室及生活角落進行了安全大檢查,杜絕了安全隱患,使我院在上半年工作中沒有發(fā)生一次任何安全事故及偷盜。
八、計劃生育工作
1、禁止使用b超鑒定胎兒性別。
2、對本單位違反計劃生育的人員不拖延處理。
3、不非法為他人摘取宮內節(jié)育器、施行輸卵管輸精管復通手術。
4、不為他人做非法人流、物流手術。
5、按時上報各類計劃生育相關表冊。
九、行風建設和治理商業(yè)賄賂工作
1、成立了亭子壩鄉(xiāng)衛(wèi)生院行風建設和治理商業(yè)賄賂工作領導小組,以院長擔任組長,副院長為副組長,各有關成員為成員。
2、4月份對我院的行風工作進行了自查并總結。
十、農村新型合作醫(yī)療工作
1.每季度組織職工進行業(yè)務學習及法律法規(guī)學習。
2.每月出一期新型農村合作醫(yī)療法律法規(guī)及業(yè)務知識專欄。
3.按時上報縣合管局下達的各項任務。
4.制定了農村新型合作醫(yī)療相關工作制度。
一 、取得成績
1、居民健康檔案工作
2019年共建立居民健康檔案25310人份,有動態(tài)記錄健康檔案數(shù)11126人份。其中重點人群建檔數(shù)字為:65歲以上老人建檔3482人,高血壓建檔2949人,2型糖尿病建檔754人,精神病建檔135人。
2、健康教育工作
共發(fā)放12種宣傳資料,鎮(zhèn)衛(wèi)生院播放健康知識宣傳音像6種。全鎮(zhèn)共設14個健康宣傳欄,更新168次,開展健康知識咨詢及講座12次。
3、計劃免疫工作
2019年全鎮(zhèn)出生人口69人,計免建卡69人,計免門診正?;?規(guī)范化開展。門診及時接種率達91%以上,乙肝疫苗應種217人,實種217人,脊灰疫苗應種276人,實種274人,麻疹疫苗應種82人,實種79人,乙腦疫苗應種84人,實種80人,A群流腦疫苗應種82人,實種78人。全鎮(zhèn)全年發(fā)生1例計免預防接種副反應。
4、兒童保健
新生兒訪視69人,共對789名兒童進行了健康管理。
5、孕產婦保健
早孕建卡59人,對69名孕婦進行了5次以上的檢查,對69名產婦進行了產后訪視。
6、老年人保健
全年對1655名老年人進行了健康管理,對他們進行了免費體檢,并將體檢結果錄入健康檔案,
7、慢性病防治工作
按照規(guī)范要求進行高血壓患者健康管理2869個病人,最近1次隨訪血壓達標1718人。按照規(guī)范要求進行糖尿病患者健康管理718個病人,最近1次隨訪血糖達標439人。
8、精神病患者管理
本年度累計管理135個精神病病人。精神病人體檢率達60%以上。
9、傳染病管理
全鎮(zhèn)新發(fā)生乙類傳染病12人,與去年同期比較有所下降。一季度對醫(yī)院、村衛(wèi)生室的傳染病防治知識培訓已經結束。4月1日起衛(wèi)生院的腸道門診正常開設,并對可疑02病 0157病的病員糞便進行了采樣送檢。
10、衛(wèi)生監(jiān)督工作
2019年我鎮(zhèn)共協(xié)助開展飲用水衛(wèi)生安全學校衛(wèi)生非法行醫(yī)非法采供血實地巡查100次,發(fā)現(xiàn)0條衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管線索,報告0條衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管線索。
二、存在問題
1、在計劃免疫工作中,兒童的流動性大,增加了工作困難。2、我們許多工作要村衛(wèi)生室他們去做,但是鄉(xiāng)村醫(yī)生的業(yè)務素質較差,工作責任心差,影響了我們的工作質量。3、在婦兒保工作中,孕婦的流動性大,給我們的婦保系管工作帶來了困難。
三、原因分析
我們這里屬于蘇北,是經濟欠發(fā)達地區(qū),每年我們鎮(zhèn)都有6000余人到外地打工,造成人口流動性大是必然的。其次,由于多年來,政府對衛(wèi)生的財政投入太少,鄉(xiāng)村醫(yī)生沒有及時的得到學習機會,業(yè)務素質差。
一、全鎮(zhèn)基本情況
全鎮(zhèn)幅員面積118平方公里,轄15個村、3個社區(qū);戶籍總人口39514人,常住人口26017人;設有15個標準化村衛(wèi)生室和3個社區(qū)衛(wèi)生室,共有鄉(xiāng)村醫(yī)生34人;公衛(wèi)科現(xiàn)有在編專職公衛(wèi)人員6人,臨聘人員1人。
二、半年項目工作完成情況
一是在一季度完成了全鎮(zhèn)4所幼兒園3—6歲兒童844人次的體檢任務;對全鎮(zhèn)0-3歲兒童935人納入了系統(tǒng)管理,系統(tǒng)管理率達90.16%;認真開展了對全鎮(zhèn)上半年新生兒172人的隨訪工作,已隨訪162人,隨訪率達94.19%。
二是為維護社會穩(wěn)定,加強了對全鎮(zhèn)104名嚴重精神障礙患者管理:按照重慶市嚴重精神病防控電視電話會議精神,及時配合相關部門開展了對肇事肇禍等嚴重精神障礙患者以及學校周邊精神病患者的摸底排查等工作;建立規(guī)范健康檔案104人,建檔率達100 %;規(guī)范管理96人,規(guī)范管理率達92.31%;半年來全鎮(zhèn)未發(fā)生精神病患者肇事肇禍和傷人事件。
三是深入各村扎實開展對65周歲老年人和其它重點人群的健康體檢工作。今年共完成了2854人的體檢,其中65周歲老年人2455人(完成下達任務指標86.6%),其它重點人群399人( 嚴重精神病患者、高血壓、糖尿病、建卡貧困戶);建立居民健康電子檔案 22260人,紙質健康檔案 24037人份。
四是認真開展預防接種工作,加強對疫苗的管控:半年來我院預防接種門診共接種一類疫苗 2548 針次、二類疫苗 315針次,其中狂犬疫苗111針次;無疫苗過敏和意外事件的發(fā)生。
五是加強對全鎮(zhèn)孕產婦的管理。截止目前,轄區(qū)內活產數(shù)172人,產婦數(shù)170人,孕產婦系統(tǒng)管理162人,管理率94.12%;產婦訪視 162人,訪視率94.12 %;篩查高危孕產婦99人,管理率100%,高危孕產婦住院分娩率100%,全鎮(zhèn)無孕產婦和新生兒死亡。
六是扎實開展了健康知識的宣傳。充分利用村村通廣播、集鎮(zhèn)廣場的電子顯視屏幕、文化長廊、各村的固定宣傳專欄以及家庭醫(yī)生簽約服務進農戶等方式,多手段、多形式的廣泛開展公共衛(wèi)生知識宣傳,以此來提高社區(qū)和農村居民對公共衛(wèi)生知識的知曉率;1-6月全鎮(zhèn)共舉辦專題健康知識宣傳專欄6期、專題健康知識講座7余場次、播放錄像,開展健康咨詢7場次;通過走訪調查和電話回訪,知曉率達95%以上。
七是加強了對傳染病的管理。1-6月全鎮(zhèn)發(fā)生乙類傳染病 1 種共 1 例;其中流行性腮腺炎1 例;門診日誌書寫合格率達 100 %,無遲報、瞞報、漏報案例發(fā)生,發(fā)生水痘聚集疫情1起。
八是加強了對結核病的管理。1-6月全鎮(zhèn)初篩轉診結核病人 4 例,規(guī)范管理 13 例,管理率為 100 %。
九是加強了對慢性病患者的管理。1-2季度共隨訪高血壓患者1547人次,規(guī)范管理1083 人;隨訪糖尿病患者309 人次,規(guī)范管理 217人。
十是加強衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作。積極開展對場鎮(zhèn)公共場所、生活飲用水、學校衛(wèi)生、非法行醫(yī)等日常的監(jiān)督協(xié)管工作,半年來全鎮(zhèn)無食物中毒、無非法采供血事件發(fā)生;下達監(jiān)督意見書 192 份。
十一是加強對家庭醫(yī)生簽約服務工作。積極開展“你健康、我服務,牽手身邊的家庭醫(yī)生”主題宣傳活動。組建18個家庭醫(yī)生簽約團隊,共計54名醫(yī)護及6名公衛(wèi)人員。截止6月30日,全鎮(zhèn)共完成家庭醫(yī)生簽約服務 2658 人,對重點人群、計劃生育特殊家庭、在管高血壓、糖尿病和肺結核、建卡貧困戶的家庭醫(yī)生服務簽約實現(xiàn)了全復蓋。
十二是加強了對計劃生育工作的管理。一是做好孕前優(yōu)生健康檢查隨訪工作;二是免費發(fā)放避孕藥具50人次;三是進一步完善了免費避孕藥具管理的各項軟件資料。
三、存在的問題
一是人口流動性大,外出孕產婦、兒童較多,導致對全鎮(zhèn)的孕產婦和新生兒管理難度增大。(縣婦幼保健院是按照我鎮(zhèn)常住人口下達的任務指標,因此達不到管理率的指標數(shù))
二是互聯(lián)網信息交流平臺建立不全,表現(xiàn)在區(qū)域信息不能互通,除我鎮(zhèn)在本縣范圍內的醫(yī)療機構分娩的產婦和新生兒信息反饋一部分數(shù)據外,在其他省市區(qū)縣醫(yī)療機構分娩的產婦和新生兒信息完全得不到反饋,基本上是要等到分娩產婦家中有事或返鎮(zhèn)給兒童上戶籍時才知道信息,導致產后訪視和兒童體檢工作不能及時到位甚至滯后,直接影響了各項管理率達不到指標。
三是老百姓對一年一度的老年健康體檢工作感到厭卷,不積極不配合甚至消極詆毀情緒較嚴重。
四是我鎮(zhèn)的大部分鄉(xiāng)村醫(yī)生已老年化,接受新知識、新技術的能力下降,不懂計算機操作技術的村醫(yī)占80%左右,導致各項軟件資料不能規(guī)范完成。
四、下一步工作打算
一是要進一步加大宣傳力度,扎實開展好各項公共衛(wèi)生服務工作,通過宣傳一吸引一再宣傳,逐步轉變群眾觀念,變被動服務為主動上門服務,促使人民群眾自愿參與到基本公共衛(wèi)生服務中來。
二是要按照各項服務規(guī)范要求,建立完善各項考核措施,并在執(zhí)行過程中不流于形式、講人情,做到獎罰分明。
三是要不斷加強對自身公衛(wèi)專業(yè)隊伍能力的提升,熟練掌握各項規(guī)范,進一步提高服務水平和增強服務本領,讓人民群眾真正享受到均等化的公共衛(wèi)生服務,不斷增強群眾的獲得感。
在下階段工作中,我們將針對本次檢查發(fā)現(xiàn)的亮點,予以發(fā)揚和推廣;對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,逐一進行剖析,建立好臺賬,并制定切實可行的整改措施逐一進行整改,力爭圓滿完成全年工作目標任務。
面向21世紀,衛(wèi)生事業(yè)要快速發(fā)展,關鍵是要有一大批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀科技人才,事業(yè)的承前啟后,重要是選撥一批年輕的專業(yè)技術人才。近年來,我院不斷加強對人才資源的管理,在人才工程建設方面加大了力度,人才隊伍建設工作呈良好態(tài)勢發(fā)展,現(xiàn)將2018年上半年人才工作總結如下:
一、人才隊伍現(xiàn)狀:
我院現(xiàn)有職工51人,在編33人,聘用18人,中級職稱11人,初級職稱30人。
二、衛(wèi)生人才工作主要做法及取得成效:
(一)強化組織領導,優(yōu)化人才環(huán)境
我院成立了由院長任組長,副院長任副組長,各科室負責人為成員的人才工作領導小組,建立健全了我院人才工作協(xié)作配合機制,進一步明確了職責,夯實了任務,同時,緊密結合工作實際,制定完善了人才引進、使用、管理的相關政策,逐步建立了用事業(yè)造就人才、用環(huán)境聚集人才、用制度激勵人才的工作機制,為各類人才營造了一個優(yōu)良的工作環(huán)境。
(二)加強教育培訓,提高人才素質。
我們把教育培訓作為加強人才工作的一個重要措施,采取多種途徑,大力加強人才教育培訓工作,全面促進各類人才素質的提高。
1.招聘人員,補充新鮮血液
2018年上半年共招聘工作人員2名,簽訂聘用合同2人,現(xiàn)全院共有職工51人 。我們充分利用網絡、微信平臺等媒介招聘信息,招聘專業(yè)技術人才,滿足醫(yī)院發(fā)展需要。
2.重視知識培訓,達到技術規(guī)范化。2018年上半年組織院內業(yè)務學習 12次,240余人;參加院外短期業(yè)務培訓學習 14次,30余人。王春鳳參加全科醫(yī)師培訓進行中。
3、鼓勵參加各種學歷教育,使衛(wèi)生技術人員的知識結構不斷優(yōu)化。提高教育投入,加大支持力度,促進在職衛(wèi)生技術人員不斷的掌握新技術、新知識、新理論。我院衛(wèi)技人員全部具備中專以上學歷,上半年有2名同志取得??茖W歷。
4、完善獎勵機制,大力弘揚先進。對取得成績的優(yōu)秀人才進行物質上和精神上的獎勵。(獎勵標準詳見峽窩鎮(zhèn)衛(wèi)生院績效考核方案)2018年王超峰、魏志英兩名同志獲得上街區(qū)“最美衛(wèi)計人”榮譽稱號,張麗娜、孫英民獲得上街區(qū)“最美白衣天使”稱號。
三、現(xiàn)階段面臨問題及建議
1.人員缺編。按照豫編辦〔2010〕20號、鄭編辦〔2010〕1號文要求,峽窩鎮(zhèn)常住人口37200人,按文件要求,每萬名服務人口配備11名人員編制,編制數(shù)應為41名。但現(xiàn)在編制數(shù)為33人,致使多項工作不能全面深入開展。所以希望能增加編制。
2.招聘人員困難,缺乏高學歷人才。根據目前我單位的實際工作需要,現(xiàn)需全科醫(yī)生2名(大專及以上學歷)、中醫(yī)師1名(大專及以上學歷)、公共衛(wèi)生專業(yè)醫(yī)師1名(大專及以上學歷)、超聲科醫(yī)師1名(本科及以上學歷)、共計5人。
四、下半年工作打算
1、不斷強化人才的管理工作。繼續(xù)貫徹落實省市區(qū)人才工作會議精神,緊緊圍繞《鄭州市“十三五”人才規(guī)劃的目標》,不斷加強和完善人才隊伍建設。
2、切實做好人才的引進工作。結合我院自身實際,制定緊缺人才引進計劃,增強人才引進的主動性和針對性。大力發(fā)展中醫(yī)藥文化建設,以長期聘請或定期服務的模式引進中醫(yī)專家1名;‚以面向社會招聘的形式引進相關專業(yè)人才。招聘后工作人員享受國家基本工資待遇,單位負責繳納五險,并給予績效獎勵。
3、努力提高人才隊伍素質。強化業(yè)務學習,加大院外進修學習力度,著力提高各類人才的知識水平和工作能力。安排趙小偉等三名業(yè)務骨干到鄭州市中心醫(yī)院進行專科進修學習,賈金霞進行全科醫(yī)師培訓.
4、加大人才工作宣傳力度。大力宣傳人才工作,充分挖掘和宣傳人才的典型示范效應,在全社會營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好氛圍。
2、 健康檢查:開學前,就要求各班教師,幼兒入園,必須持有統(tǒng)一制定的體檢表并按項目要求體檢,合格者方可入園(包括轉園的兒童),即必須是持表如園。本學期測量體重兩次、身高一次、視力一次,對測量結果進行評價、統(tǒng)計。發(fā)現(xiàn)有異常兒童及時督促家長去醫(yī)院進一步治療,并保存矯治記錄。每日幼兒入園按要求進行晨檢,對生病兒童及時反饋到班級,使教師對特殊兒童可特殊護理,加強保育,做好全日觀察。
3、 衛(wèi)生消毒:要求各崗人員嚴格按照室內外環(huán)境按照一天一小掃,一周一大掃的制度進行,對檢查發(fā)現(xiàn)問題及時指出、督促改正。對檢查結果進行公開,加強督促力度。督促保育人員做好被褥的清洗工作,并及時提醒每兩周曬一次及遇雨順延,使之制度化,明朗化。玩具按規(guī)定每周消毒、每月清洗消毒。要求廁所無異味,及時熏艾。
4、 認真做好防病工作:協(xié)助防疫部門做好國家規(guī)定的計劃免疫工作,計劃內免疫接種率達到100%。加強呼吸道疾病防病,在冬春季節(jié)加強班級的空氣消毒工作。對發(fā)病幼兒多的班級增加熏艾、熏醋的頻率。在傳染病流行期間,加強晨檢、各項消毒工作的監(jiān)督檢查及班級
幼兒隔離檢疫,使擴散在最低限度。
5、 安全保護:定期、不定期的進行安全檢查及自查工作,盡量減少不安全因素對幼兒活動的影響。在生活環(huán)節(jié)中注意提醒各崗人員飲水、菜湯的溫度,避免意外。在平時利用一切有利機會對幼兒加強安全宣教,逐步培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成自我保護的意識。要求班級發(fā)生即便是擦破皮的事故,也必須上報,從主觀上把安全放在工作之首位。
6、 良好習慣的培養(yǎng):堅持對幼兒進行衛(wèi)生、睡眠、飲食等各方面習慣的培養(yǎng)和檢查。要求幼兒在餐后必須用溫開水漱口。對幼兒指甲隨時抽查,使幼兒養(yǎng)成勤剪指甲的好習慣。
7、 體弱兒護理。加強家園配合的力度,在體弱兒歸案管理時,與家長交流意見及建議,使家長能夠理解管理的意義;與教師交代在一日生活中的護理注意事項,使之成為真正意義上的互相配合,共同管理。
二、 其他工作。
一、基本情況:
全鄉(xiāng)轄區(qū)9個行政村,1個接種點,總人口14326人,6歲以下兒童865人。
二、完成情況:
1、全鄉(xiāng)2020年1-6月出生46人,新建證46人,建卡及時率100%。
2、嚴格查驗核對接種兒童姓名.性別.出生日期,接種針次,接種禁忌,疫苗,接種方法及部位,如實記錄,報告接種信息。1-6月份以來安全注射642人次,共接種677針次,無接種預防接種事故發(fā)生。主動搜索預防接種異常反應,1-6月共上報2例。同時建立健全工作環(huán)節(jié),認真“三查七對一查驗”工作,核對接種信息,完善網報及紙質資料。鄉(xiāng)村兩級每月開展主動搜索,對漏種漏登兒童及時發(fā)現(xiàn)及時接種。發(fā)現(xiàn)問題及時督促解決。不定期村醫(yī)進行一次免疫規(guī)劃相關知識的培訓,針對免疫程序、安全注射、預防接種副反應處理、傳染病等方面進行培訓。
6、生物制品管理及冷鏈運轉:2020年上半年冷鏈運轉5次,按上級要求正確存放管理,認真填寫出入庫登記及疫苗購進計劃,詳細典型疫苗運輸冷鏈登記表。每月對疫苗及注射器進行自查,發(fā)現(xiàn)過期、破損疫苗按要求處理。嚴格執(zhí)行安全注射管理制度,冰箱溫度保證在規(guī)定范圍內,認真登記冰箱溫度記錄,定期除霜,從而保證疫苗貯存質量。
8、充分利用春節(jié)返鄉(xiāng)兒童、4.25 全國兒童預防接種日、等宣傳日進行預防接種、傳染病等知識宣傳,采取了板報、宣傳單、宣傳標語等方法,對前來咨詢的群眾進行防病知識的講解,使群眾地領會到預防工作的重要性。提高計劃免疫工作重要性的認識,宣傳國家計劃免疫政策,使廣大人民群眾能夠積極主動參與兒童計劃免疫及傳染病預防工作。
9、免疫規(guī)劃相關疾病監(jiān)測
(1)AFP、新破主動監(jiān)測、為進一步搞好AFP監(jiān)測的靈敏度,2020年開展了對AFP主動監(jiān)測報告工作,全年報告0例AFP病例。
(2)加強傳染病的篩查上報,半年來共上報傳染病10例,傳染病報告卡有登記、無漏報,上報及時,報告卡填寫完整規(guī)范,無邏輯錯誤。
三、存在問題:
1、流動人口管理不上預防接種問題日漸突出,流動人口數(shù)量逐年增加,流動性大,加上多數(shù)流動兒童來源于計劃外生育兒童,家長不配合接種,流動兒童的免疫接種率明顯低于本地兒童。
2、受近年來疫苗事件頻發(fā),嚴重影響人民疫苗使用安全信息,對接種疫苗持觀望態(tài)度。
四、需要努力方面:
1、認真學習業(yè)務,提高業(yè)務水平。
2、加強村防疫人員的培訓工作,培訓前后進行考試并評價培訓效果,對確實不能勝任工作的,給予解除,防止給工作造成損失。
3、切實抓好計免建卡建證工作,衛(wèi)生院防??茖Υ遽t(yī)生通知應種對象到接種點接種,并及時加強相關信息反饋。
4、加強對流動兒童預防接種工作,及時建卡建證并查漏補種。
一:公共衛(wèi)生工作
(1)健康檔案管理
建立健全65歲老人、慢病患者、孕產婦、兒童和健康人群紙質檔案,并在陜西省基層衛(wèi)生機構管理信息系統(tǒng)錄入檔案數(shù)據。
(2)健康教育
利用高血壓日、艾滋病日、糖尿病日、等衛(wèi)生宣傳日進行各類健康知識的宣傳并開展宣傳活動,利用村委會開會時間進行健康教育知識講座。毎兩月開展一次講座,健康咨詢活動一次,半年宣傳欄6次,并將健康教育、健康咨詢錄入信息系統(tǒng)。
(3)慢性病和精神病管理
積極按照衛(wèi)生院的要求做好每季度的隨訪工作、體檢和資料的完善,并錄入信息系統(tǒng),要求數(shù)據準確,不能缺項,漏項,確保信息的真實性,完整性。
(4)預防接種管理
做好0-6歲兒童的登記及流動兒童的管理,底子清,情況明、按時做好每月預防接種的通知名單,對應接種的兒童按時通知到衛(wèi)生院集中進行接種,并做好不良反應的監(jiān)測與報告。
(5)婦幼和老年人管理
做好孕產婦和老年人的管理工作,協(xié)助衛(wèi)生院完成孕期定期檢查和老年人健康體檢工作,做好摸底與通知,將反饋的檢查結果循序錄入系統(tǒng)。
(6)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管
在開學前、節(jié)假日前、趕場天對學校、自來水的供水工程進行宣傳與衛(wèi)生監(jiān)督,并進行檢查,保證我村居民健康。
(7)傳染病和突發(fā)公共事件報告處理
協(xié)助衛(wèi)生院完成傳染病和突發(fā)公共事件報告和處理工作,并做好相應的登記。
(8)重大公共衛(wèi)生服務