導(dǎo)言：作為寫作愛好者，不可錯過為您精心挑選的10篇農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內(nèi)容能為您提供靈感和參考。

篇1

1.管理體制仍需優(yōu)化。管理體制是強化農(nóng)村經(jīng)濟管理工作的組織支撐。從當(dāng)前的情況來看，原有的農(nóng)村經(jīng)濟管理模式已經(jīng)不能完全滿足農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的現(xiàn)實需要，一些農(nóng)村地區(qū)嘗試成立了以縣級為中心的管理服務(wù)中心或農(nóng)業(yè)合作社，該舉措得到了中央及各地方政府、相關(guān)部門的肯定，這一改革成果正進一步向全國推廣。但這必然需要一定的時間來進行部署和安排，而這種嘗試與探索剛剛開始，也必然存在一些亟待解決的實際問題，如農(nóng)村經(jīng)濟管理服務(wù)中心或農(nóng)業(yè)合作社的制度建設(shè)仍有待完善，如何結(jié)合地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展實際實施農(nóng)村經(jīng)濟管理新舉措等等究。

2.隊伍建設(shè)有待加強。隊伍建設(shè)是強化農(nóng)村經(jīng)濟管理工作的人才支撐。通常情況下，我國農(nóng)村基層管理隊伍多數(shù)為當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)民，這雖然有利于更加全面、深入地了解本地區(qū)的現(xiàn)實情況、開展工作，但也導(dǎo)致了農(nóng)村經(jīng)濟管理隊伍的專業(yè)素養(yǎng)與管理水平不高、掌握并推廣現(xiàn)代化科技的能力較低，不能適應(yīng)現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的新形勢，難以帶領(lǐng)農(nóng)村經(jīng)濟走向繁榮發(fā)展。因此，加強農(nóng)村經(jīng)濟管理隊伍建設(shè)，已經(jīng)成為制約農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵所在。

3.農(nóng)業(yè)資金投入不足。農(nóng)業(yè)資金是強化農(nóng)村經(jīng)濟管理工作的財力支撐。當(dāng)前，我國社會主義經(jīng)濟改革已經(jīng)步入縱深階段，農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整進入關(guān)鍵時期，農(nóng)業(yè)資金投入成為推動農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的重要因素。一方面，我國政府雖然在農(nóng)業(yè)資金投入方面給予了一定傾斜，但畢竟地域廣闊、農(nóng)村所占區(qū)域范圍較大，分配到各個村各個項目上的資金數(shù)額仍十分有限；另一方面，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)有周期長、見效慢的特點，在吸引社會資金方面表現(xiàn)乏力，因此，我國農(nóng)業(yè)資金缺口巨大。

二、策略與建議

如前所述，當(dāng)前我國農(nóng)村經(jīng)濟管理工作仍存在一些迫切需要解決的問題與不足。為了實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟的健康發(fā)展，筆者認(rèn)為，應(yīng)從現(xiàn)實情況出發(fā)，深入探討造成這些問題和不足的深層次原因，從而提出一些有效的解決策略。

1.創(chuàng)新農(nóng)村經(jīng)營發(fā)展模式。在始終堅持以家庭承包經(jīng)營為基礎(chǔ)、統(tǒng)分結(jié)合的雙層經(jīng)營管理體制的基礎(chǔ)上，加快農(nóng)村經(jīng)營方式的重大轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)營機制的有效創(chuàng)新。應(yīng)積極發(fā)展新型農(nóng)業(yè)集體經(jīng)濟，由地方政府牽頭，成立農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的配套組織，大力扶植新型的經(jīng)濟發(fā)展合作機構(gòu)，建立和完善農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的保護機制。

2.提高農(nóng)業(yè)資金使用效率。首先政府要持續(xù)加大對農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和社會事業(yè)發(fā)展的資金投入力度，為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展提供重要的支持與保障，使農(nóng)村經(jīng)濟管理擺脫帶病運行、“缺血”發(fā)展的不利狀態(tài)；其次，政府應(yīng)制定一系列的引資和融資政策，切實提高農(nóng)村農(nóng)業(yè)項目對社會資金的吸引力，以便能夠更好地吸收和運用社會資金發(fā)展和壯大農(nóng)業(yè)經(jīng)濟；最后，政府還應(yīng)加強對農(nóng)業(yè)資金的使用和監(jiān)管力度，以實現(xiàn)資金和資源的優(yōu)化配置、高效利用。

3.加強農(nóng)村經(jīng)管隊伍建設(shè)。農(nóng)村經(jīng)濟管理干部是農(nóng)村經(jīng)濟管理的實際領(lǐng)導(dǎo)者和實施者，要打造一支優(yōu)秀的農(nóng)村經(jīng)濟管理隊伍：一方面，要重視對本地農(nóng)村干部的培養(yǎng)，提高他們對農(nóng)業(yè)政策法規(guī)的理解與落實能力，完善他們的文化素養(yǎng)和農(nóng)業(yè)科技知識，使他們成為統(tǒng)籌安排農(nóng)村經(jīng)濟管理工作的核心力量；另一方面，要加大對大學(xué)生村官的激勵制度。要幫助大學(xué)生村官盡快適應(yīng)實際工作環(huán)境，為他們提供更多實現(xiàn)個人價值、創(chuàng)造社會價值創(chuàng)造條件，使他們真正成長為農(nóng)村經(jīng)濟管理工作中的頂梁柱。

篇2

1.2農(nóng)業(yè)信息化資源管理存在較大的問題

我國農(nóng)業(yè)生產(chǎn)緊跟國家的相關(guān)指令，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化服務(wù)系統(tǒng)也已經(jīng)建設(shè)得比較完善，但是其中還是存在一些問題，這些問題的存在對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化水平的提高造成了較大的影響。其中最重要的問題便是沒有及時處理系統(tǒng)中的那些有效信息，這也導(dǎo)致了農(nóng)業(yè)資源并沒有得到較為合理的利用，這也影響了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化水平的提高。

1.3政府資金投入比較少

想要提高我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化建設(shè)水平，足夠的資金投入非常重要。想要更加合理地使用農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化技術(shù)，不但需要農(nóng)民提高其認(rèn)知，還需要安裝農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化的設(shè)備，只有這樣農(nóng)業(yè)信息化技術(shù)的作用才能夠得到合理的發(fā)揮。但是就目前而言，我國政府在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化建設(shè)方面的投入還比較少，很難滿足相關(guān)設(shè)備購買和安裝的需要，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化技術(shù)的作用也很難得到較好的發(fā)揮。

1.4農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息無法滿足用戶的實際需要

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息服務(wù)的是農(nóng)民，不同農(nóng)民對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息的需求也各不相同，想要讓農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息更好地為農(nóng)民和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)服務(wù)，便必須增加農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息獲取的途徑，讓農(nóng)民都能夠獲得自己需要的信息［2］。當(dāng)前，我國農(nóng)村提供農(nóng)業(yè)信息的能力還較差，農(nóng)業(yè)網(wǎng)站報道的信息大都是科技類的信息，沒有綜合性地分析當(dāng)前的市場情況，這也導(dǎo)致了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化建設(shè)無法滿足農(nóng)業(yè)發(fā)展的實際需要。

1.5專業(yè)技術(shù)人才欠缺

在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化建設(shè)中，做好信息化管理非常重要。但是就當(dāng)前而言，我國絕大多數(shù)地區(qū)的農(nóng)業(yè)信息化管理人才都比較欠缺，即便是具有信息化管理人才，其對于農(nóng)業(yè)經(jīng)營也不夠了解。通過調(diào)查可以發(fā)現(xiàn)，我國從事農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化管理的工作人員，擁有計算機技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)知識的?？坪捅究飘厴I(yè)生低于5%，絕大多數(shù)人都是畢業(yè)之后自學(xué)的相關(guān)技術(shù)。并且工作的時候，相關(guān)人員也僅僅是在自己的工作范圍內(nèi)采集和相關(guān)的信息，并沒有進行深入地研究和探索，這也導(dǎo)致了農(nóng)業(yè)信息資源利用效率低下，最終會給農(nóng)村經(jīng)濟管理信息化建設(shè)更好地進行造成影響。

2提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平的策略分析

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平提高對于我國農(nóng)業(yè)發(fā)展非常重要，能夠提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的效率，幫助農(nóng)民獲得更多的經(jīng)濟利益，推動我國農(nóng)業(yè)更好的發(fā)展。筆者下面主要分析了做好農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化的策略，希望能夠給我國農(nóng)業(yè)發(fā)展提供一定的幫助。

2.1重視農(nóng)民綜合素質(zhì)的提高

在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中，農(nóng)民是農(nóng)業(yè)建設(shè)的主體，想要提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平，便必須重視農(nóng)民素質(zhì)的提高。首先，必須做好宣傳工作，通過電視和廣播等形式來提高宣傳的力度，讓農(nóng)民真正的認(rèn)識到農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化對于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的重要性［3］。其次，政府和相關(guān)部門必須加大人力和物力資源的投入，定期的開展和農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化有關(guān)的講座，從而切實提高農(nóng)民的信息化管理意識。此外，相關(guān)部門還應(yīng)該給農(nóng)民提供一些參與到農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化實踐中去的機會，通過圖書館和文化站來做好農(nóng)業(yè)知識普及工作。

2.2做好農(nóng)業(yè)信息資源的整合工作

想要做好農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化建設(shè)，便必須通過當(dāng)前的技術(shù)來進行資源的整合，將資源的作用發(fā)揮出來。比如，可以進行信息管理服務(wù)平臺的建設(shè)，通過這個平臺來進行農(nóng)業(yè)信息的共享，將平臺和農(nóng)業(yè)信息的作用真正的發(fā)揮出來。還應(yīng)該科學(xué)的引導(dǎo)農(nóng)民群眾，讓其主動積極地進行科學(xué)知識的學(xué)習(xí)，從而提高其農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化建設(shè)的積極性。

2.3完善農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化設(shè)備

我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟水平較為落后，很多地區(qū)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的時候，主要依靠的還是人力，而在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中，將先進設(shè)備運用進去是非常重要的。為了做到這點，政府必須增加資金方面的投入，確保農(nóng)民能夠購買和使用這些設(shè)備，為了幫助農(nóng)民更好地使用這些設(shè)備，還需要做好培訓(xùn)工作，激發(fā)農(nóng)民對于信息化的興趣，確保其能夠準(zhǔn)確合理地使用這些先進的設(shè)備，切實提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的效率。政府還必須完善資金監(jiān)管制度，確保投入的資金能夠運用到農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化建設(shè)中去，避免出現(xiàn)資金浪費的情況。

2.4做好信息技術(shù)研發(fā)工作

想要提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平，便必須分析當(dāng)前農(nóng)業(yè)發(fā)展存在的問題和實際需要，并從問題和需要出發(fā)進行科技研發(fā)，只有這樣才能夠解決存在的問題［4］。首先，政府需要將自己的作用發(fā)揮出來，政府必須重視農(nóng)業(yè)科技研發(fā)，推動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化技術(shù)更好的進步，并將其應(yīng)用到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中去。其次，必須做到以人為本，在考慮到農(nóng)民實際需要的情況下進行農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化技術(shù)的創(chuàng)新，切實提高我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平。

2.5做好農(nóng)業(yè)人才隊伍建設(shè)

篇3

1.1農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員水平有限

對于農(nóng)村經(jīng)濟管理的主體主要是人才，而在現(xiàn)代農(nóng)村經(jīng)濟的改革中，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理者水平有限，專業(yè)知識不高且缺乏培訓(xùn)，導(dǎo)致他們在觀念上存在偏差，認(rèn)識不到農(nóng)業(yè)經(jīng)濟對于國家主體經(jīng)濟的重要作用，再加上本身的執(zhí)行能力較差，缺乏相關(guān)經(jīng)濟管理經(jīng)驗等客觀因素，導(dǎo)致了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展水平的滯后。

1.2農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制不健全

現(xiàn)階段，我國的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平不高，制約了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的進步。諸如農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制的不健全，經(jīng)濟結(jié)構(gòu)與發(fā)展速度不匹配，導(dǎo)致了新時期農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理存在諸多問題，也給農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展帶了許多制約。特別是經(jīng)濟管理活動中執(zhí)行力差，管理體制存在不足等現(xiàn)象。這些不僅制約著農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展，在整體概念上也影響著國家經(jīng)濟的全面進步。

2.農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的發(fā)展趨勢

2.1管理模式日趨信息化

信息化改變了各行各業(yè)的發(fā)展模式，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化將成為實現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟快速發(fā)展的重要動力。農(nóng)業(yè)管理信息化便于收集整理農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)業(yè)科研等多方面的信息，不僅能夠為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟、生產(chǎn)和管理提供服務(wù)，還能夠為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟政策提供支撐。信息化的發(fā)展，推動了農(nóng)業(yè)科技的進步。

2.2管理理念日趨現(xiàn)代化

隨著我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的不斷發(fā)展和社會的不斷進步，我國的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理將會發(fā)生相應(yīng)的改變，現(xiàn)代先進的管理模式必將替代保守落后的管理模式。當(dāng)前，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理理念已經(jīng)滲透到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)中，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理將越來越注重農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量與安全，更加注重環(huán)境保護和可持續(xù)發(fā)展。

3.加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的具體措施

3.1加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人才培養(yǎng)

人才的匱乏是制約經(jīng)濟發(fā)展的重要因素，因此，我們可以引進或借鑒發(fā)達國家的成功經(jīng)驗，強化對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的相關(guān)人員培訓(xùn)，不斷更新科學(xué)有效的管理理念，并根據(jù)每個人的自身能力進行針對性輔導(dǎo)，使其成為具備農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理高水平的人才，發(fā)揮在農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展中的作用。

3.2建立完善的農(nóng)村經(jīng)濟管理制度

建立完善的農(nóng)村經(jīng)濟管理制度，是國家對于實現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟高速發(fā)展的主要動力，也是真正實現(xiàn)國家惠民政策的根本保障。首先，農(nóng)民對農(nóng)村經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展期待值較高，但由于管理意識和管理能力的不足，導(dǎo)致了很多制約經(jīng)濟進步的現(xiàn)象。所以，要實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，就要整合和優(yōu)化農(nóng)村農(nóng)業(yè)資源。其次，建立民主決策機制，實現(xiàn)民主管理的自律機制是十分有效法方法。對于一些普通事務(wù)，可以由集體討論決定，而較重要的事務(wù)，由重要決策部門如監(jiān)事會來決定，通過民主決策和民主管理，充分整合各項資源。

3.3加強農(nóng)村基層組織建設(shè)

尋找一個與經(jīng)濟社會發(fā)展相吻合的基層組織建設(shè)模式,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用；其次，要堅持以人為本的理念。在實際發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理是，需要順民意，尊重民意、只有這樣才能增強基層組織的號召力，從而更好的指導(dǎo)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理建設(shè)的工作。

3.4因地制宜選擇發(fā)展模式

在發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟時，不但需要改革創(chuàng)新，還必須符合當(dāng)?shù)匕l(fā)展實際，選擇合適的發(fā)展模式。實踐證明，實現(xiàn)專業(yè)的集體合作是有效的發(fā)展模式。首先，這符合我國對于保證土地歸屬問題的政策規(guī)定，還可以實現(xiàn)資源整合。再次，這也符合農(nóng)民的自身意愿，從而實現(xiàn)了土地規(guī)?；?jīng)營，機械化生產(chǎn)，從而促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。

3.5強化科學(xué)技術(shù)的支撐的作用

科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力。在發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)過程中，重視科技的推廣和運用，加強對整體的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展和產(chǎn)業(yè)規(guī)劃布局等進行指導(dǎo)。不但可以有效實行對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的科學(xué)管理，而且還可以提高農(nóng)民的綜合素質(zhì)，降低勞動強度，減少勞動力成本，提高單產(chǎn)質(zhì)量，增加農(nóng)業(yè)經(jīng)濟收益。

篇4

在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟快速發(fā)展的大背景下，我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟得到了迅速發(fā)展，在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、消費和分配等方面都取得了巨大進步。我國已逐漸成為農(nóng)業(yè)大國，但距離農(nóng)業(yè)強國仍有一定差距。相對于世界上的農(nóng)業(yè)強國，我國的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理模式存在著明顯不足。由于我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理研究工作起步較晚，傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的局限性已逐步顯現(xiàn)，已無法滿足社會發(fā)展的需求。為了進一步提高我國的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟水平，并實現(xiàn)農(nóng)業(yè)強國的目標(biāo)，必須要加強對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的創(chuàng)新研究，進一步改善我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的現(xiàn)狀。

1我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理現(xiàn)狀

我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作起步較晚，20世紀(jì)20年代才形成相對比較完整的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理模式，由于缺少管理經(jīng)驗，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的發(fā)展緩慢。加上受到傳統(tǒng)文化和思想的影響，我國廣大農(nóng)民在思想上仍具有保守性?？萍既藛T和農(nóng)民積極性不高、生產(chǎn)方式落后等都嚴(yán)重制約了我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。隨著我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的不斷發(fā)展，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的局限性和社會發(fā)展需求的矛盾逐漸顯現(xiàn)出來，也引起了社會相關(guān)研究人員的關(guān)注［1］。

1．1管理人員在思想上不重視農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理

一直以來我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟在國民經(jīng)濟中占有重要的地位，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展受到各層領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，也出臺了相關(guān)的一些列文件，建立了規(guī)章制度并制定了保護農(nóng)業(yè)的措施。但是管理人員在進行農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作時，缺乏執(zhí)行力，對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作重視度不夠，導(dǎo)致管理效率低下。另外，隨著農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的快速發(fā)展，部分管理人員思想上仍然停留在傳統(tǒng)的方式上，沒有與時俱進。有的人甚至認(rèn)為我國正處于工業(yè)化大力發(fā)展的階段，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展可以適當(dāng)忽略，導(dǎo)致管理人員農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理意識淡薄，不能很好地落實國家的政策和制度，缺少執(zhí)行力度，最終限制了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。此外，農(nóng)業(yè)管理人員的隊伍水平參差不齊，沒有認(rèn)清農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的關(guān)系，將二者分隔開來，進一步降低了對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的重視［2］。

1．2農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展與管理體制不協(xié)調(diào)

我國現(xiàn)行的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制與市場經(jīng)濟體制不相適應(yīng)，也難以適應(yīng)農(nóng)業(yè)社會的結(jié)構(gòu)，更加難以適應(yīng)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。由于這種不合理的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制，導(dǎo)致有些農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理方法喪失了執(zhí)行力，這對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展產(chǎn)生了直接的不利影響。此外，現(xiàn)行的管理體制在利益協(xié)調(diào)方面的表現(xiàn)也差強人意。這種體制的缺陷已嚴(yán)重影響到國民經(jīng)濟的發(fā)展。

2農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新的意義

2．1促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的良性發(fā)展

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟關(guān)乎到我國經(jīng)濟的穩(wěn)定和健康發(fā)展，是從根本上解決“三農(nóng)”問題的關(guān)鍵，其中關(guān)鍵的問題就是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理。只有建立科學(xué)系統(tǒng)的管理模式，才能落實農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的各項政策，提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的規(guī)范性，從而達到優(yōu)化新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的目標(biāo)。

2．2調(diào)動農(nóng)業(yè)科技人員的積極性

傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理模式在一定程度上限制了科技人員的個人能力發(fā)展，由此導(dǎo)致科技人員工作不積極、工作效率低下等問題的出現(xiàn)。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新可以重新構(gòu)建一個科學(xué)、合理的管理體制，同時可在一定程度上激發(fā)農(nóng)業(yè)科技人員的工作積極性和創(chuàng)造性，從而促進我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的進一步發(fā)展。

2．3可以滿足新農(nóng)業(yè)發(fā)展的客觀需求

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟在我國社會經(jīng)濟體系中始終占據(jù)著重要地位，是維持社會經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展的重點。隨著新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的不斷發(fā)展，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作必須要將科學(xué)發(fā)展觀的要求落到實處，實現(xiàn)管理的創(chuàng)新，保證新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟健康穩(wěn)定地發(fā)展，同時社會經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的需求也得到滿足。

3農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新具體舉措

創(chuàng)新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理可促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展，相關(guān)從業(yè)人員必須要充分認(rèn)識到農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新的重要性，從制度、技術(shù)、理念等方面進一步優(yōu)化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作，以期促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的健康穩(wěn)定發(fā)展。

3．1管理理念創(chuàng)新

管理理念是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的指導(dǎo)思想，創(chuàng)新管理理念可以有效地保障農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新工作有效進行。首先，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員在培訓(xùn)上要不斷加強。通過培訓(xùn)讓農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員充分認(rèn)識到我國管理工作的不足之處，學(xué)習(xí)國外先進的管理經(jīng)驗，有針對性地制定出科學(xué)的創(chuàng)新方案并應(yīng)用于工作中；其次，不斷加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員在思想方面的教育。要讓管理人員用創(chuàng)新的眼光看待管理問題，不斷突破傳統(tǒng)管理體制的弊端；再次，不斷提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員的管理意識。作為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理部門，要積極地倡導(dǎo)這種觀念，要通過各種渠道不斷地向廣大人民宣傳這種創(chuàng)新觀念，讓人民群眾有所了解。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新是一項系統(tǒng)工作，具有持續(xù)性，只有管理人員的管理意識得到提高，才能有效促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的不斷發(fā)展［3－4］。

3．2管理體制創(chuàng)新

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作落后，對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的良性發(fā)展產(chǎn)生非常不利的影響，直接影響到廣大農(nóng)民的生活水平。管理體制是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新的主要內(nèi)容，也是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的主體。目前雖然我國新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟取得了較好的發(fā)展，但是在經(jīng)濟全球化的背景下還是顯得很薄弱，還沒有形成完整的發(fā)展和管理體系，具體表現(xiàn)為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟投入不足、農(nóng)業(yè)發(fā)展科研裝備比較落后、農(nóng)業(yè)科研人員收入水平偏低等。因此，國家應(yīng)加大對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的投入，優(yōu)化管理制度中不合時宜的內(nèi)容，不斷完善全新的條例，規(guī)范農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的行為，不斷優(yōu)化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制。

3．3管理方法創(chuàng)新

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理方法的創(chuàng)新要基于農(nóng)業(yè)科研管理工作的實際。首先要創(chuàng)新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟資金管理制度，改變以往的資金投放模式，嚴(yán)把資金投放關(guān)，要根據(jù)不同農(nóng)業(yè)科研單位的實際情況下?lián)芸蒲谢?，以便于科研基金能發(fā)揮最大的效果，同時可促進各農(nóng)業(yè)科研單位之間的良性競爭，調(diào)動科研人員的積極性，促進科研成果的進步。對于創(chuàng)新的科研成果，要將其轉(zhuǎn)化成資金并繼續(xù)投入到科研中，這樣不斷循環(huán)可以提高農(nóng)業(yè)科研的水平［5－8］。同時，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員要積極地擴展管理經(jīng)費的渠道引入管理資金，增強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的創(chuàng)新能力，重點是要優(yōu)化農(nóng)業(yè)科研條件的相關(guān)內(nèi)容，不斷滿足農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化結(jié)構(gòu)調(diào)整的需求；其次要促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的信息化發(fā)展。

3．4健全農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的信息化建設(shè)

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的快速發(fā)展和完善與信息化建設(shè)息息相關(guān)。健全信息化建設(shè)需要投入大量的資金，對此政府部門可以啟動專項資金，不斷加大扶持的力度，適時引入市場競爭機制，以便于引進國內(nèi)外先進技術(shù)。此外政府部門可以統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)各專業(yè)人才，充分發(fā)揮各行各業(yè)在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中的作用，做好科學(xué)規(guī)劃和布局工作，充分發(fā)揮政府在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中的重要作用。信息化的管理模式較傳統(tǒng)的管理模式更加高效，信息化的發(fā)展可以直接推動農(nóng)業(yè)科技的進步。要充分利用現(xiàn)代各種信息技術(shù)，提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的效率，促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的標(biāo)準(zhǔn)化和程序化發(fā)展［9］。

3．5樹立以人為本的創(chuàng)新理念

基于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的特殊性質(zhì)，在進行管理創(chuàng)新時要樹立以人為本的創(chuàng)新理念并始終堅持，要構(gòu)建人性化的管理模式，不斷激發(fā)農(nóng)業(yè)管理人員的工作積極性，挖掘農(nóng)業(yè)科研人員的潛能，進一步促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。

3．6群眾利益管理方式創(chuàng)新

目前在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作中與群眾利益相關(guān)的問題層出不窮，群眾與農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理之間的矛盾也一直得不到妥善解決，導(dǎo)致農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作無法得到群眾的大力支持。這就需要構(gòu)建科學(xué)的管理機制，創(chuàng)新群眾利益的管理方式，保證該管理方式可有效解決矛盾，保障群眾的權(quán)益，并最終實現(xiàn)統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)。當(dāng)?shù)卣訌娮陨斫?jīng)濟職能和服務(wù)職能，以保障群眾的利益為發(fā)展基礎(chǔ)，讓群眾在出現(xiàn)有關(guān)事件后權(quán)益受到保護，也能夠在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的過程中快速化解矛盾。

4結(jié)語

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平的發(fā)展，直接影響著農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展，對實現(xiàn)社會的和諧、提高國民經(jīng)濟具有非常重要的推動作用。為了保證農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的高效化，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員要樹立正確的管理理念，深刻認(rèn)識到農(nóng)業(yè)經(jīng)濟在國民經(jīng)濟中的重要性，要認(rèn)真學(xué)習(xí)最新的管理理念和經(jīng)驗，不斷提高自身的管理水平，要時刻樹立起正確的管理理念。由于受到傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的局限性影響，新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展速度緩慢。在進行農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新時，要打破傳統(tǒng)管理模式的限制，從管理方法、管理理念和管理體制等多方面入手，全面實行管理創(chuàng)新，提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的整體水平，進而滿足新農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展需求。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新的目的是加快農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展是為了促進農(nóng)民增收，提高人民的生活水平，為了統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，實現(xiàn)經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展，要不斷推動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整，讓廣大農(nóng)民走向共同富裕的道路。

參考文獻

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篇5

1.1農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理方法與經(jīng)濟發(fā)展不相符合

在社會快速進步的今天，我國的社會主義市場經(jīng)濟體制已經(jīng)得到有效建立與實施。但是，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理制度并沒有進行及時更新，與現(xiàn)行的經(jīng)濟體制不盡相符，同時也無法滿足農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化的需求，使得農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展受到限制。不科學(xué)的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制，極大地影響了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理方法有效性的展示，也讓農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展速度無法提高。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理制度存在的問題較多，但其與經(jīng)濟體制的不協(xié)調(diào)性是最明顯的一點。

1.2對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作重視度不足

農(nóng)業(yè)是我國主要的產(chǎn)業(yè)，一直受到國家的高度關(guān)注。我國針對農(nóng)業(yè)出臺與實施了多項制度，也出臺了很多文件，對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展提出了明確的要求與指示，給農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展提供了堅實的后盾。但是，在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的實踐中，許多農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理問題沒有得到重視。各項經(jīng)濟管理制度執(zhí)行性的不足，使得其優(yōu)化效果無法得到發(fā)揮。相關(guān)部門對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的不重視，體現(xiàn)在管理工作者的思想落后以執(zhí)行力度不足上。在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的同時，相關(guān)管理人員的素質(zhì)也應(yīng)當(dāng)進行有效提升。管理人員對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的重要性認(rèn)識不足，忽視農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作，會直接影響農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的質(zhì)量。

1.3農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理者工作能力不足

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作者的業(yè)務(wù)能力以及綜合素質(zhì)，對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理成效有直接影響。目前，許多農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員的管理水平不足，知識體系較為單一，無法滿足農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的需求。社會主義市場經(jīng)濟體制的建立，使得市場化思想成為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理者的重要思想觀念之一。然而，許多農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理者沒有建立明確的市場意識，也沒有充足的執(zhí)行能力，使得農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的優(yōu)勢無法得到發(fā)揮。

2農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的具體發(fā)展方法

做好農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作，就要對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的結(jié)構(gòu)進行調(diào)整，加強管理方法的優(yōu)化。下面，我們就來分析幾點農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的具體方法：

2.1加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化力度

信息技術(shù)的快速發(fā)展，讓信息技術(shù)與農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展緊密結(jié)合在一起。將信息技術(shù)應(yīng)用到農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作中，有利于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作效率的提高。在未來的農(nóng)業(yè)發(fā)展過程中，信息化是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的重要手段。目前，我國的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作已經(jīng)朝著信息化方向發(fā)展，信息技術(shù)讓農(nóng)業(yè)技術(shù)快速轉(zhuǎn)化成為農(nóng)業(yè)成果。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作人員要加強對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息手段的重視，明確提高管理效率。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化管理體制的建立，會讓農(nóng)業(yè)科研成果的相關(guān)信息得到收集與保護，更能讓農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展具有良好的基礎(chǔ)。

2.2做好農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理產(chǎn)業(yè)化工作

農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，是我國農(nóng)業(yè)發(fā)展的重要目標(biāo)與方向。產(chǎn)業(yè)化目標(biāo)的達成，讓農(nóng)業(yè)有了基本的生產(chǎn)基礎(chǔ)，也使得許多農(nóng)業(yè)合作政策可以得到落實。在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的過程中，許多農(nóng)業(yè)經(jīng)濟組織得以建立，也催生了許多中介性的農(nóng)業(yè)服務(wù)組成。而這些農(nóng)業(yè)相關(guān)組合的產(chǎn)生，提高了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的利益，也讓農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)逐漸完善，加強了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的市場化。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地的增多，讓農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)更加明確，也讓農(nóng)民逐漸成為農(nóng)業(yè)企業(yè)中的一員，在促進農(nóng)業(yè)快速發(fā)展的同時，提高了農(nóng)民的收入。

2.3做好農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制創(chuàng)新

讓農(nóng)業(yè)與我國社會主義市場經(jīng)濟制度和諧共處，是促進農(nóng)業(yè)發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制的健全與，使其跟上時展的步伐，才能讓農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理上的障礙得以消除，促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的平衡發(fā)展。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制的改革，需要國家與政府部門的支持。農(nóng)業(yè)相關(guān)部門要發(fā)揮自己的管理職能，加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的宏觀調(diào)控，讓農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展得到必要的政策支持。明確農(nóng)業(yè)技術(shù)的開發(fā)制度，培養(yǎng)大量的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人才，積極調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理者的綜合素質(zhì)，有利于現(xiàn)代化與產(chǎn)業(yè)化農(nóng)業(yè)的發(fā)展，更能夠促進農(nóng)業(yè)成為國民經(jīng)濟發(fā)展的重要力量。

篇6

關(guān)鍵詞：

農(nóng)業(yè)；經(jīng)濟；管理；創(chuàng)新；策略；探討

改革開放以后，我國經(jīng)濟得到了快速的發(fā)展，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟也呈現(xiàn)出良好的發(fā)展趨勢，但是，目前我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中仍然存在一些問題，使農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平和一些發(fā)達國家相比具有一定的距離。因此，我們需要不斷地對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理進行完善和創(chuàng)新。本文針對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新的作用進行分析，并闡述了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新的策略。

1農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新的作用

打破了以往制約農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的條框，充分調(diào)動了農(nóng)業(yè)科技人員的工作積極性來對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理進行創(chuàng)新，形成一種良好的管理創(chuàng)新氛圍，有利于促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展。而農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理要想合理地展開創(chuàng)新，就需要在思想意識上得到解放，這樣才能夠擺脫以往束縛農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的條框，創(chuàng)造出符合我國國情的發(fā)展道路，這也就意味了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新過程中，思想意識上能夠得到極大的解放。另一方面，在社會不斷發(fā)展的形勢下，我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中也出現(xiàn)了許多問題，要想實現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的快速發(fā)展，也應(yīng)該對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理進行創(chuàng)新，制定出有效的處理對策。在新的時期我們在展開農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新的過程中，需要順應(yīng)時展的潮流，也需要滿足社會發(fā)展對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理各方面的要求，這樣才能夠更加合理地處理我國目前農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中的問題，從而促進我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的快速發(fā)展。

2農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新的策略

2.1對農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟管理體制進行創(chuàng)新

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的水平也在一定程度上影響著人們的生活質(zhì)量，而影響農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的因素有很多，其中農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制過于落后時一個重要原因。在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中管理創(chuàng)新是一項十分重要的內(nèi)容，在改革開放以來，我國的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟得到了較好的發(fā)展，但是，在知識、經(jīng)濟、信息、科技逐漸形成一體化的二十一世紀(jì)，我國的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟還是十分的脆弱，政府有關(guān)部門對農(nóng)業(yè)的科研工作不夠重視，科研人員因為薪資待遇條件不好，對科研工作失去積極性，以及用于研發(fā)的設(shè)備過于老化等，追究這些問題的產(chǎn)生的根本原因都和農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制有關(guān)，因此，我們應(yīng)該對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制方面進行創(chuàng)新，從而加強政府有關(guān)部門對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的重視度，以及加大對農(nóng)業(yè)科研方面的資金投入，在這種情況下，我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理才能順應(yīng)時展的潮流。

2.2對農(nóng)業(yè)的科研管理手段進行創(chuàng)新

在對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新的過程中，應(yīng)該從科研部門管理創(chuàng)新方面入手，主要是對農(nóng)業(yè)科研部門管理的內(nèi)容方面進行創(chuàng)新。首先，應(yīng)該對科研部門的環(huán)境和資金管理進行創(chuàng)新，要拓展科研部門經(jīng)費的來源途徑，確保農(nóng)業(yè)科研部門有足夠的經(jīng)費來支持農(nóng)業(yè)的發(fā)展。以往我國農(nóng)業(yè)科研部門太過于依靠國家的補貼經(jīng)費，但是事實證明僅僅依靠國家的補貼經(jīng)費是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，為了滿足社會發(fā)展的需求，科研部門應(yīng)該加大產(chǎn)品研發(fā)力度，開發(fā)出適合我國農(nóng)業(yè)發(fā)展的新產(chǎn)品，再組織工作人員把新產(chǎn)品在市場中進行大力的推廣，這樣就能夠為農(nóng)業(yè)科研部門獲取一些科研經(jīng)費，有利于促進農(nóng)業(yè)科研部門的良好發(fā)展。在確?？蒲薪?jīng)費充足的時候，還需要對科研部門的工作環(huán)境和研發(fā)設(shè)備進行改善，主要是指對恰當(dāng)?shù)奶岣咿r(nóng)業(yè)科研人員的薪資待遇，從而激發(fā)科研人員的工作熱情，讓他們更好地投入到農(nóng)業(yè)產(chǎn)生的研發(fā)中，以及對過于老化的研發(fā)設(shè)備進行更換，這樣才有利于科研人員對新產(chǎn)生的研發(fā)。其次，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新過程中還應(yīng)該針對信息管理方面進行創(chuàng)新。隨著信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的不斷發(fā)展，已經(jīng)深入到人們的生活中和工作中，農(nóng)業(yè)信息管理也應(yīng)該引入這些先進的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，促進管理的標(biāo)準(zhǔn)化、程序化以及高效化。

2.3對農(nóng)業(yè)科研人員的管理進行創(chuàng)新

以往農(nóng)業(yè)科研部門在研發(fā)新產(chǎn)品的過程中，因為科研人員自身專業(yè)能力不足和缺少相關(guān)經(jīng)驗等原因，使研發(fā)得到的新產(chǎn)品存在許多不確定性因素，不利于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的良好發(fā)展。因此，政府有關(guān)部門應(yīng)該提高農(nóng)業(yè)科研人員的專業(yè)能力，可以先把我國各個地區(qū)農(nóng)業(yè)的科研人員組織起來，再從國外聘請一些專業(yè)能力較強的人士來對科研人員進行培訓(xùn)，讓他們掌握更好水平的技術(shù)知識，也可以以活動的形式把我國各個地區(qū)農(nóng)業(yè)科研人員中的精英組織起來進行交流，從而豐富他們的科研經(jīng)驗，這樣科研人員在以后的研發(fā)工作中必然能夠發(fā)揮更大的作用。

2.4對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理理念進行創(chuàng)新

對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理理念創(chuàng)新可以從以下兩點進行：第一，樹立良好的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新意識，使工作人員能夠客觀地對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展過程中存在的問題有著全面的認(rèn)識，在這樣一個基礎(chǔ)上，用創(chuàng)新的眼光去看待這些問題，從而制定出合理的對策進行處理。第二，樹立良好的服務(wù)意識，服務(wù)是管理中非常重要的一個內(nèi)容，在具有了良好的服務(wù)意識以后，才能夠促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的順利開展。

3結(jié)語

綜上所述，我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中還存在一些問題，應(yīng)該從對農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟管理體制進行創(chuàng)新，對農(nóng)業(yè)的科研管理手段進行創(chuàng)新；對農(nóng)業(yè)科研人員的管理進行創(chuàng)新；以及對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理理念進行創(chuàng)新這幾個方面出發(fā)，從而促進我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展。

作者：許紅杰 單位：松山區(qū)城子鄉(xiāng)人民政府

參考文獻：

[1]劉宏波,劉華楨,劉任.關(guān)于中國農(nóng)村社會管理創(chuàng)新的思考[J].農(nóng)業(yè)經(jīng)濟,2013(03).

篇7

先進技術(shù)的引導(dǎo)以及市場信息化建設(shè)是確保農(nóng)業(yè)經(jīng)濟長期穩(wěn)定發(fā)展的重要因素。隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展和進步，計算機技術(shù)已經(jīng)被廣泛地應(yīng)用于各個領(lǐng)域中，作為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟而言，應(yīng)該積極地利用計算機技術(shù)，加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理模式優(yōu)化和完善的力度，在信息化資源與相關(guān)技術(shù)的支持下，及時準(zhǔn)確地了解和掌握市場變化的情況，才能確保我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展不受影響。

1.2現(xiàn)代化發(fā)展方向

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作必須緊跟時展的步伐，嚴(yán)格地按照我國社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的規(guī)律和要求，加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟現(xiàn)代化建設(shè)的力度，通過建立多樣化農(nóng)業(yè)經(jīng)營模式的方式，將農(nóng)業(yè)經(jīng)濟體系融入新農(nóng)村建設(shè)中，為我國新農(nóng)村建設(shè)目標(biāo)的實現(xiàn)奠定良好的基礎(chǔ)。

1.3生產(chǎn)化發(fā)展方向

政府部門在大力推動新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃時，必須充分發(fā)揮先進農(nóng)業(yè)合作經(jīng)營模式的優(yōu)勢，提升農(nóng)村與農(nóng)民的經(jīng)濟收益。比如，大型企業(yè)在積極參與農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的過程中，應(yīng)該將農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化的生產(chǎn)與加工作為企業(yè)發(fā)展的方向。嚴(yán)格地按照企業(yè)制定的標(biāo)準(zhǔn)進行農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)與加工，促進農(nóng)民經(jīng)濟收入穩(wěn)步提升的同時，為農(nóng)村地區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展提供強有力的支持。

2新農(nóng)村建設(shè)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平提升策略

2.1工農(nóng)結(jié)合，避免人口外流

通過加大招商引資力度的方式，鼓勵各個行業(yè)的企業(yè)參與到農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地建設(shè)與加工中。這種農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)與加工有機融合的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展模式，不僅有助于吸引更多的企業(yè)參與到新農(nóng)村建設(shè)中，而且對于農(nóng)村勞動力留存率的提升也有著積極的促進作用。經(jīng)過深入地調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)階段我國的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)主要分為農(nóng)忙與農(nóng)閑兩部分，之所以越來越多的農(nóng)民選擇去城里打工，就是希望能夠在農(nóng)閑的時候，為自己的家庭創(chuàng)造一些額外的收入。然而，外出務(wù)工造成了農(nóng)村留守老人、留守兒童等社會問題的出現(xiàn)，而且外出務(wù)工農(nóng)民回家的費用也較高。因此，政府部門在新農(nóng)村建設(shè)的過程中，采取的是引導(dǎo)企業(yè)在農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)地直接建廠進行農(nóng)產(chǎn)品深加工的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展模式，不僅徹底地解決了農(nóng)民農(nóng)閑時節(jié)的就業(yè)問題，促進了農(nóng)民經(jīng)濟收入的提升，而且也為和諧社會的建設(shè)營造了良好的氛圍。

2.2優(yōu)化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的管理制度

政府部門在積極地創(chuàng)新和優(yōu)化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟制度的過程中，必須深入分析和研究，影響我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的因素。首先，將農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理指導(dǎo)意見作為依據(jù)，做好國家有關(guān)于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的相關(guān)政策、綱領(lǐng)的落實工作。其次，嚴(yán)格地按照各個地區(qū)的實際情況，因地制宜地制定切實可行的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理策略與制度，確保農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的有序發(fā)展。最后，相關(guān)部門必須以現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)發(fā)展的需求為出發(fā)點，建立具有中國特色的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體系，同時合理地進行農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資源的配置，為我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的長期可持續(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

2.3提升管理隊伍的綜合素質(zhì)

完善的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理制度與人才培養(yǎng)體系，是確保新農(nóng)村建設(shè)目標(biāo)順利實現(xiàn)的關(guān)鍵。為了促進我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理隊伍綜合素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平的全面提升，相關(guān)部門應(yīng)該通過組織農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理政策與相關(guān)知識的方式，增強其綜合素質(zhì)與創(chuàng)新能力的全面提升，為我國現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟建設(shè)目標(biāo)的實現(xiàn)提供高素質(zhì)的專業(yè)人才。

2.4合理實現(xiàn)土地流轉(zhuǎn)

經(jīng)過深入的調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)，小戶經(jīng)營是當(dāng)前我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟建設(shè)過程中普遍存在的現(xiàn)象。由于這種經(jīng)營模式存在著生產(chǎn)效率低，且無法借助大型設(shè)備開展生產(chǎn)經(jīng)營活動的特點，所以，對我國現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)的發(fā)展造成了非常不利的影響。為了徹底解決這一問題，相關(guān)部門必須在充分考慮農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)問題的基礎(chǔ)上，根據(jù)現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)發(fā)展的要求，加大集約化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的力度，為農(nóng)產(chǎn)品的深加工提供強有力的支持。

3結(jié)束語

我國在實施新農(nóng)村建設(shè)理念的過程中，必須充分發(fā)揮科學(xué)技術(shù)的優(yōu)勢，積極地進行農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理模式的改革與創(chuàng)新，促進農(nóng)民收入的提高，同時加快我國農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展的步伐，通過增強我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟實力的方式，確保我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的長期穩(wěn)定發(fā)展。

篇8

2基于新農(nóng)村背景經(jīng)濟管理現(xiàn)狀

2.1管理體制不夠完善

雖然近些年我國在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理方面投入的力度不斷建設(shè)得到進一步發(fā)展，然而，在促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟生產(chǎn)與經(jīng)濟管理中，基本上停留在相關(guān)政策上。在經(jīng)濟管理發(fā)展中，在遵循相關(guān)制度政策的同時，還需要對管理體制進行充分完善。因此，基于新農(nóng)村背景的管理機制仍然困擾著農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)與發(fā)展[2]。管理方式以及管理體制并不能對新農(nóng)村建設(shè)過程中在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方面的要求進行充分滿足，管理體制不夠完全，致使農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理活動缺少有效的執(zhí)行力，對新農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展產(chǎn)生一定影響。

2.2管理模式落后

當(dāng)前，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟在管理模式方面較為落后，基于農(nóng)鄉(xiāng)經(jīng)濟建設(shè)高度影響，其管理形式仍然采用人工管理的方法，借助傳統(tǒng)筆紙開展數(shù)據(jù)記錄工作，雖然在其他領(lǐng)域中信息系統(tǒng)得到廣泛應(yīng)用，然而在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟建設(shè)中并未對其進行大規(guī)模應(yīng)用，無法對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟實際發(fā)展需求進行充分滿足。另外，一些農(nóng)村地區(qū)雖然引進財務(wù)數(shù)字化設(shè)備，然而并未對其進行充分利用，仍然將傳統(tǒng)管理模式作為管理活動的主要方式，在財務(wù)信息處理以及整合等方面均處于低效狀態(tài)，對經(jīng)濟管理效率造成一定影響。

3策略分析

3.1優(yōu)化管理制度

為了使經(jīng)濟管理效率得到有效提升，需要保證管理制度得到充分完善，可以從一些方面入手：（1）土地流轉(zhuǎn)?；谛罗r(nóng)村建設(shè)環(huán)境中，需要積極利用當(dāng)?shù)卣α?，促使土地流轉(zhuǎn)相關(guān)制度與規(guī)范更加完善，使得農(nóng)村主要勞動力能夠向城鎮(zhèn)地區(qū)合理轉(zhuǎn)移，并對土地承包經(jīng)營權(quán)進行充分明確，以此為基礎(chǔ)，并根據(jù)當(dāng)?shù)貙嶋H民情，對新農(nóng)村的土地流轉(zhuǎn)體系進行更新與完善，促使其征地改革工作得到進一步深化，對檔案管理活動進行強化[3]。（2）信息管理。強化信息土地承包信息的管理工作，積極引進信息技術(shù)，并集約化處理農(nóng)村土地，保證農(nóng)民合法權(quán)益。（3）生產(chǎn)經(jīng)營。在開展生產(chǎn)資源方面的管理工作時，應(yīng)該建立集約化管理機制，在自愿與合法的基礎(chǔ)上，引導(dǎo)當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶積極在土地流轉(zhuǎn)市場中開展土地承包活動，保證生產(chǎn)資源實現(xiàn)集約化，借助土地流轉(zhuǎn)形式，大力扶持當(dāng)?shù)氐凝堫^企業(yè)，進而使農(nóng)業(yè)資源得到充分利用。（4）產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。對于經(jīng)濟管理，其對糧食農(nóng)作物的生產(chǎn)管理較為重視，對農(nóng)戶收益增長造成一定影響，為了提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟建設(shè)效果，應(yīng)該合理調(diào)整其產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，充分發(fā)揮自身資源優(yōu)勢，建立多元化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，打造特色產(chǎn)品，促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟建設(shè)效果。

3.2強化重視程度，加大人員培養(yǎng)力度

基于新農(nóng)村建設(shè)環(huán)境下，為了有效提高經(jīng)濟管理效率與質(zhì)量，應(yīng)該對管理人員積極開展思想教育活動，使其能夠?qū)Ξ?dāng)前農(nóng)業(yè)經(jīng)濟建設(shè)方向與趨勢進行充分了解，對自身工作的重要性進行正確認(rèn)識，進而以極高的熱情參與到管理活動中，提升管理效率。另外，高層領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該強化重視程度，提高管理工作的規(guī)范性，強化管理人員在業(yè)務(wù)能力與專業(yè)素養(yǎng)等方面加大培訓(xùn)力度，同時招聘高級技術(shù)人員為基礎(chǔ)人員提供指導(dǎo)，保證人才流動的合理性，解決農(nóng)戶在生產(chǎn)中出現(xiàn)的銷售薄弱與技術(shù)等問題。對于基層政府部門應(yīng)該建立專業(yè)合作社，并配備專業(yè)技術(shù)人員，促使農(nóng)業(yè)實現(xiàn)規(guī)模化生產(chǎn)，進而提高管理活動質(zhì)量。

3.3強化基礎(chǔ)管理

對于政府部門，應(yīng)該對農(nóng)村經(jīng)濟情況以及民情進行深入了解，并在財政預(yù)算中積極加入興水工程，創(chuàng)建水利工程專項資金，提高農(nóng)村居民的飲水質(zhì)量。借助建設(shè)水利工程，可以有效提高蓄水量，使?jié)补嗝娣e得到充分提升，保證農(nóng)作物在生長過程中對水資源的需求得到充分保證。在經(jīng)濟管理中，交通建設(shè)有著同樣重要的地位，將通村公路作為核心內(nèi)容，建設(shè)農(nóng)村路網(wǎng)，使農(nóng)村居民出行問題得到有效解決，為經(jīng)濟管理有效開展提供基礎(chǔ)保障[4]。另外，需要拓展管理項目，其能夠充分推動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟建設(shè)，對于農(nóng)村地區(qū)產(chǎn)業(yè)特征以及資源，強化特色產(chǎn)品生產(chǎn)，大力扶持小規(guī)?；蚴莻€體養(yǎng)殖戶，促進管理項目推動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟機制改革。

3.4積極創(chuàng)新管理方法

篇9

(一)有利于促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的轉(zhuǎn)型

二十一世紀(jì)是知識經(jīng)濟時代，知識對于經(jīng)濟活動的影響越來越深刻。知識型農(nóng)業(yè)，是現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)發(fā)展的趨勢，相比于傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)形式具有顯著的區(qū)別。在知識型的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟中，越來越多的可生物工程有關(guān)的高新技術(shù)和科學(xué)技術(shù)成果應(yīng)用于農(nóng)業(yè)中。信息化的迅速發(fā)展，為傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)注入了創(chuàng)新發(fā)展的新動力。因此，將信息化技術(shù)應(yīng)用于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中，從而促使傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)的改革。

(二)有利于促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展

信息化應(yīng)用于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中，會使得我國農(nóng)業(yè)進入國際農(nóng)業(yè)競爭環(huán)境中，從而有力地提高農(nóng)業(yè)有關(guān)企業(yè)綜合實力，促使相關(guān)企業(yè)之間強強聯(lián)合，凝聚成一股強大的國際競爭力，推動我國農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。借助信息技術(shù)，有的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)能夠開展網(wǎng)上貿(mào)易，開拓一條四通八達的經(jīng)銷之路，形成產(chǎn)銷一體化，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。

(三)有利于提高農(nóng)民收入

在經(jīng)濟社會迅速發(fā)展的如今，社會貧富差距日益加大，提高農(nóng)民收入對于構(gòu)建和諧社會具有重大的意義?；诋?dāng)前社會情況分析得知，我國很多農(nóng)村的農(nóng)民均處于增產(chǎn)不增收的惡性循環(huán)中，追究其原因在于信息封閉。在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中善于利用信息化技術(shù)，使得農(nóng)民生產(chǎn)主動性越來越高，引導(dǎo)農(nóng)民按照市場需求去制定生產(chǎn)計劃，從而促使農(nóng)民收入提高。

二、信息化在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中的具體應(yīng)用

(一)優(yōu)化職能機構(gòu)，努力提升農(nóng)業(yè)信息服務(wù)水平

新型農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化建設(shè)首先需要統(tǒng)籌規(guī)劃農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的有關(guān)機構(gòu)與個人及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)新型，構(gòu)建規(guī)范化、統(tǒng)一的信息交流共享的平臺，同時進一步健全信息與傳播有關(guān)的制度，構(gòu)建起涉及大眾媒體、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)專家、政府職能部門與信息服務(wù)機構(gòu)、農(nóng)業(yè)及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)合作社在內(nèi)的多樣化農(nóng)業(yè)信息服務(wù)平臺。另外，還需要注重收集相關(guān)信息，準(zhǔn)確定位農(nóng)業(yè)生產(chǎn)信息相關(guān)工作，提高農(nóng)業(yè)信息對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的實際指導(dǎo)作用，并且組織農(nóng)業(yè)科技生產(chǎn)隊伍深入農(nóng)村，進行實地指導(dǎo)?？梢酝ㄟ^開展多樣化的農(nóng)業(yè)信息下鄉(xiāng)活動，提高農(nóng)民對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)信息化的認(rèn)識，提高服務(wù)質(zhì)量與水平，從而推動現(xiàn)代農(nóng)業(yè)信息化建設(shè)，推動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟制度的轉(zhuǎn)型升級，提高農(nóng)民收入。

(二)開展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化建設(shè)基地項目

農(nóng)業(yè)信息化發(fā)展中可以利用農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化基地項目，利用基地項目的示范作用開展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化項目建設(shè)的宣傳與推廣，這一做法的效果比較顯著。建設(shè)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化基地項目要認(rèn)真考察、篩選，選擇基礎(chǔ)設(shè)施齊全的農(nóng)業(yè)村鎮(zhèn)作為信息化基地，利用政府財政補貼、農(nóng)民個人籌集、當(dāng)?shù)仄髽I(yè)投入等方式，為基地農(nóng)民配置相應(yīng)的計算機，并且結(jié)合實際建立農(nóng)業(yè)信息共享服務(wù)網(wǎng)站，培養(yǎng)高素質(zhì)的人才隊伍，指導(dǎo)基地農(nóng)民充分利用計算機獲取有效的信息。另外要完善基地信息化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，注重人才隊伍培養(yǎng)，力求基地發(fā)揮出示范作用，帶動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息化發(fā)展步伐，從而提高農(nóng)民收入。

(三)提高農(nóng)業(yè)信息技術(shù)人員綜合素質(zhì)

農(nóng)業(yè)信息化過程中，要提高農(nóng)業(yè)信息技術(shù)人員的綜合素質(zhì)，同時還要注意農(nóng)業(yè)信息使用者即農(nóng)民信息技能的提高，可以通過多樣的培訓(xùn)活動提高農(nóng)民應(yīng)用信息的能力，在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)與發(fā)展中充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)信息的作用。同時還要提高農(nóng)業(yè)信息服務(wù)人員的專業(yè)知識與技能，具體而言，可以采用構(gòu)建統(tǒng)一農(nóng)業(yè)生產(chǎn)專業(yè)信息技能培訓(xùn)平臺、網(wǎng)上遠(yuǎn)程教育，構(gòu)建有關(guān)職能機構(gòu)對農(nóng)業(yè)信息技術(shù)服務(wù)人員崗位前培訓(xùn)及持證上崗工作進行全方位監(jiān)管。另外，由政府引導(dǎo)，構(gòu)建一支具有豐富的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實踐經(jīng)驗的信息化專家隊伍，將農(nóng)業(yè)生產(chǎn)與信息技術(shù)有機的結(jié)合起來，充分發(fā)揮信息技術(shù)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的作用，推動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟向信息化、現(xiàn)代化發(fā)展。

(四)實現(xiàn)傳統(tǒng)信息服務(wù)與農(nóng)業(yè)信息平美對接

與傳統(tǒng)媒體相比，互聯(lián)網(wǎng)具有無可比擬的優(yōu)勢，如有著豐富的信息資源，便于信息交流、共享，但農(nóng)業(yè)信息的受眾主要是農(nóng)民，電視、廣播等傳統(tǒng)媒體相比于互聯(lián)網(wǎng)在農(nóng)村的使用人數(shù)更多，所以，當(dāng)前農(nóng)業(yè)信息化建設(shè)必須有力地促使傳統(tǒng)媒體同農(nóng)業(yè)信息共享平臺有機結(jié)合起來，促使農(nóng)業(yè)信息更加高質(zhì)量、高效地傳播。

篇10

我國一直以來實行的是城鄉(xiāng)二元制模式，多年來重心一直都集中在城市，資金投入上也基本上以城市為主，這就導(dǎo)致城鄉(xiāng)差距進一步擴大。農(nóng)村地處偏遠(yuǎn)地區(qū)，相對比較分散，交通不便，教育又相對落后，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)薄弱，諸多方面的原因使得我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展始終處于一個低水平的運行狀態(tài)，在發(fā)展資金上明顯不足，這在我國是個普遍的現(xiàn)象，雖然近些年我國農(nóng)村發(fā)展取得了一定的成績，但仍然面臨資金短缺的局面。

1.2管理體制的落后制約社會經(jīng)濟的發(fā)展

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理中，以往的管理制度都是建立在二元制經(jīng)濟模式基礎(chǔ)之上的，隨著市場經(jīng)濟的不斷推進，舊的管理體制已經(jīng)不再適應(yīng)經(jīng)濟的發(fā)展需求，舊模式下形成的體制及觀念已經(jīng)對新形式下的經(jīng)濟發(fā)展產(chǎn)生了制約，這種新形式和舊體制間的矛盾，對農(nóng)業(yè)發(fā)展以及多方利益間的協(xié)調(diào)都產(chǎn)生了一定的影響，導(dǎo)致矛盾加深，發(fā)展滯后。

1.3農(nóng)業(yè)管理人員的意識落后

多年來舊體制下的管理人員在思想意識、思維觀念上都形成了固定的定勢，雖然新農(nóng)村發(fā)展建設(shè)中，國家也提出了一些重要的規(guī)章制度及管理規(guī)定，但在傳統(tǒng)思維的束縛下，在具體的管理實踐中，一些農(nóng)業(yè)管理人員沒能認(rèn)真重視起來，在管理上缺乏規(guī)范化，很多好的方法及方案都未能有效的執(zhí)行到位，影響了農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。

1.4農(nóng)業(yè)管理人員的知識結(jié)構(gòu)落后

很多農(nóng)業(yè)管理人員的知識結(jié)構(gòu)都停留在過去的水平上，加上多年來自我成長過程中又未能充分學(xué)習(xí)，所以知識結(jié)構(gòu)老化、業(yè)務(wù)水平降低、專業(yè)能力不強是農(nóng)業(yè)管理人員的基本特征。知識不能及時更新，對新技術(shù)、新產(chǎn)品接受較慢，自身的發(fā)展已經(jīng)落后于市場經(jīng)濟下的社會發(fā)展，人員專業(yè)水準(zhǔn)不高也是影響農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的一個重要因素。

2新農(nóng)村建設(shè)中農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的有效措施

2.1加強宣傳培訓(xùn)，提高認(rèn)識

農(nóng)業(yè)主管部門要加大宣傳力度，采取多種形式，充分利用現(xiàn)代化的通訊、教學(xué)教育手段，對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員進行思想教育、政策宣傳以及專業(yè)培訓(xùn)，增強管理人員的專業(yè)知識及管理能力，提高思想認(rèn)識，認(rèn)真重視農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理，在新農(nóng)村建設(shè)中充分發(fā)揮主觀能動性，積極投入經(jīng)濟建設(shè)，促使農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理規(guī)范化、合理化、科學(xué)化。

2.2完善農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制

新農(nóng)村建設(shè)中，中心目標(biāo)就是要建立以經(jīng)濟發(fā)展為中心，經(jīng)過合理的規(guī)劃，科學(xué)的調(diào)整，建立和完善農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理體制，最終達到農(nóng)村經(jīng)濟的全面發(fā)展，使農(nóng)村面貌徹底改變，促進農(nóng)民增產(chǎn)增收，縮小城鄉(xiāng)差距。所以要深入研究新農(nóng)村發(fā)展過程中的一些問題，徹底轉(zhuǎn)變管理模式，建立一個完善的管理機制，與市場經(jīng)濟發(fā)展相適應(yīng)的體系，在具體的管理中能有效處理發(fā)展過程中的矛盾、協(xié)調(diào)利益、保障權(quán)益、表達訴求，使各個方面的利益得以統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)，保障新農(nóng)村建設(shè)在市場經(jīng)濟發(fā)展中穩(wěn)步進行。

2.3努力建設(shè)城鄉(xiāng)一體化

過去我國實行的是城鄉(xiāng)二元發(fā)展模式，城市發(fā)展和農(nóng)村發(fā)展各自走不同的路子，城鄉(xiāng)的結(jié)合度不高，多年的發(fā)展結(jié)果是城鄉(xiāng)差距越來越大，城市發(fā)展對農(nóng)村發(fā)展沒能起到帶動作用，而農(nóng)村的發(fā)展也未能對城市起到促進作用，但在市場經(jīng)濟下的發(fā)展模式，使得城市和農(nóng)村的關(guān)聯(lián)度進一步加強，誰也離不開誰，城鄉(xiāng)一體化是市場經(jīng)濟的必然發(fā)展趨勢，城市的工業(yè)產(chǎn)品離不開廣大的農(nóng)村市場，農(nóng)村豐富的農(nóng)產(chǎn)品也離不開發(fā)達的城市市場，產(chǎn)品、原材料、生產(chǎn)要素、勞動力的循環(huán)流動，更離不開兩個市場的融合統(tǒng)一。

2.4建設(shè)現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)科技服務(wù)平臺，促進農(nóng)民增收

現(xiàn)代農(nóng)業(yè)管理服務(wù)體系必須要順應(yīng)時代潮流，建立科技服務(wù)站，將建設(shè)、運營和管理有機地結(jié)合起來，解決三農(nóng)領(lǐng)域的現(xiàn)實問題?？萍挤?wù)體系必須把農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的基礎(chǔ)要素組合在一起，強調(diào)市場重新配置生產(chǎn)要素，為農(nóng)民致富提供多元空間，進而幫助農(nóng)民解決在教育、就業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老等多方面的民生問題，服務(wù)農(nóng)民生產(chǎn)、生活，為農(nóng)民生產(chǎn)、生活建設(shè)一個管家式服務(wù)平臺。

2.5多渠道融資，加大資金投入

新農(nóng)村的發(fā)展離不開資金的支持，但是我國各地的經(jīng)濟發(fā)展十分不均衡，財政支出也差次不齊，所以在農(nóng)村的發(fā)展中，各地情況也不一樣。政府要統(tǒng)一規(guī)劃戰(zhàn)略布局，除政府的撥款外，還要想方設(shè)法幫助各地的農(nóng)村多方籌集發(fā)展資金，借助社會力量，充分利用社會資金，在政策、條件等方面給予優(yōu)惠和支持，吸引社會各界進行農(nóng)村投資、興辦企業(yè)，解決農(nóng)村的發(fā)展資金及勞動力剩余問題，促進新農(nóng)村的快速發(fā)展和社會和諧。