導言：作為寫作愛好者，不可錯過為您精心挑選的10篇新經(jīng)濟發(fā)展分析，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內(nèi)容能為您提供靈感和參考。

篇1

一、引言

（一）研究背景及意義

阜新市位于老重工業(yè)基地的東北，具有豐富的礦產(chǎn)資源，曾是我國重要能源基地之一，被稱為“煤電之城”。但是隨著煤炭資源的枯竭，阜新市的經(jīng)濟也出現(xiàn)了較大的波動，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)也必須隨之調(diào)整。盡管自2001年阜新市被國務院定為資源枯竭轉(zhuǎn)型城市以來，阜新市經(jīng)過十余年的探索實踐，對經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的思路不斷清晰，方向不斷明確，內(nèi)容不斷豐富。但是從阜新現(xiàn)如今的發(fā)展水平來看，依舊存在諸多問題。本文通過將近幾年的數(shù)據(jù)進行對比，對阜新當今的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)及經(jīng)濟轉(zhuǎn)型這些問題進行了深入地探討，找出妨礙阜新經(jīng)濟發(fā)展及轉(zhuǎn)型的根本問題，并提出相關(guān)的政策建議，為促進阜新經(jīng)濟轉(zhuǎn)型和發(fā)展具有重要意義。

（二）文獻綜述

隨著我國工業(yè)化進程的加快及社會經(jīng)濟的發(fā)展，對自然資源已開始進行優(yōu)化使用，但是作為一些重工業(yè)基地卻依然出現(xiàn)了資源枯竭的現(xiàn)象，從而資源枯竭型城市的未來發(fā)展也成為了我國學者所研究的熱點話題。

王世賢（2014）指出資源枯竭型城市阜新的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與就業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)展不平衡，必須由產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整轉(zhuǎn)型入手，使就業(yè)、創(chuàng)業(yè)與產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型和承接互相促進，提升結(jié)構(gòu)變動協(xié)同性，才有利于實現(xiàn)經(jīng)濟與就業(yè)的和諧增長。李海超（2013）通過綜合運用區(qū)域經(jīng)濟學、金融學、計量經(jīng)濟學等學科知識，理論聯(lián)系實際，分析了我國資源型城市現(xiàn)行的融資體制對融資的作用。宋喜斌（2014）認為煤炭資源枯竭型城市經(jīng)濟轉(zhuǎn)型過程可分為以下三種：政府主導、產(chǎn)業(yè)政策轉(zhuǎn)變、經(jīng)濟轉(zhuǎn)型。王茵（2010）、邱松（2011）、陳德敏（2012）也對資源型城市將如何發(fā)展與經(jīng)濟如何轉(zhuǎn)型進行了深入探究。蘇楠楠（2014）指出資源型城市轉(zhuǎn)型過程中主要出現(xiàn)：經(jīng)濟發(fā)展緩慢、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一、生態(tài)環(huán)境問題嚴重、管理機制不健全等問題。

從各個學者的研究中可以看出資源枯竭型城市轉(zhuǎn)型具有多種方式，卻也普遍存在較大問題。本文對阜新的經(jīng)濟發(fā)展及轉(zhuǎn)型進行了深入探究，提出相應的政策，使阜新在轉(zhuǎn)型之路上少走些彎路。

二、阜新發(fā)展現(xiàn)狀及問題

（一）生產(chǎn)總值（GDP）基數(shù)過低，增長較為緩慢

阜新是一座“因煤而立、因煤而興”的資源型城市，在建國伊始，經(jīng)濟發(fā)展狀況良好。但是，伴隨著煤炭資源的減少甚至即將枯竭，阜新經(jīng)濟也一落千丈，成為了遼寧省的最后一名。從阜新最近五年的GDP數(shù)據(jù)可以看出（表1），阜新GDP基數(shù)過低，且增長速度較為緩慢。與遼寧省的其他城市相比，阜新明顯處于落后的地位。在2013年時，全省除阜新市和葫蘆島市以外，GDP均已過千億元（雖只列舉部分城市數(shù)據(jù)，但是對整個遼寧省均進行了調(diào)查），而最發(fā)達的沈陽和大連已超過七千億元。而葫蘆島市建市不久，經(jīng)濟和文化底蘊皆沒有阜新深厚，生產(chǎn)總值也超過阜新一百多億元。由此完全可以看出阜新GDP基數(shù)過低，經(jīng)濟發(fā)展緩慢。并且隨著時間的推移，增長比值呈下降的趨勢，且依照阜新現(xiàn)在的經(jīng)濟水平來看，這樣的增長速度完全不能夠支撐阜新的發(fā)展，阜新轉(zhuǎn)型勢在必行。

（二）對煤炭產(chǎn)業(yè)依賴過度，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)展不均衡

阜新素來有“煤電之城”的稱號，煤炭產(chǎn)業(yè)也一直占據(jù)著阜新支柱產(chǎn)業(yè)的主導地位。但是，也正是由于對煤炭產(chǎn)業(yè)的過度依賴，而忽視了對其他產(chǎn)業(yè)的著重培養(yǎng)，使得阜新在煤炭資源枯竭之時，經(jīng)濟上也出現(xiàn)了極大的困境。甚至阜新經(jīng)濟轉(zhuǎn)型至現(xiàn)在，其對煤炭產(chǎn)業(yè)依然有較大依賴。2010年，阜新被確定為國家資源枯竭型城市而進行經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的第十個年頭，阜新的原煤產(chǎn)量仍高達1828.31萬噸、采礦業(yè)的生產(chǎn)總值達到111.83億元，足足占了當年全市總值的三分之一。而2014年的數(shù)據(jù)顯示，阜新的煤產(chǎn)量仍達到1517.01萬噸、采礦業(yè)的生產(chǎn)總值達到71.38億元，雖然所占比值有所下降，卻依然占有較大比重。且從數(shù)據(jù)中可以看出，五年之后的產(chǎn)量下降并不明顯，而產(chǎn)值卻下降較多，這是因為我國如今出現(xiàn)產(chǎn)能過剩的現(xiàn)象。像煤炭這種非清潔型能源，一旦生產(chǎn)過多便會超出大眾的需求，價格便隨之下降，從而導致如今煤炭行業(yè)的產(chǎn)量多、產(chǎn)值少的局面。

（三）教育發(fā)展存在缺陷，就業(yè)與失業(yè)問題較突出

一個地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展與該地區(qū)的人力資源是分不開的，而這一因素又對就業(yè)與失業(yè)產(chǎn)生有著極大的影響。但是阜新的教育發(fā)展卻也存在一定的問題，據(jù)統(tǒng)計，至2014年底，阜新在校研究生2939人、普通高等教育在校生13378人、中等職業(yè)教育在校生16945人、普通高中在校生31629人、初中在校生32544人及普通小學在校生84698人。從數(shù)據(jù)中可以看出，阜新市受高等教育人數(shù)較少、所占比重較低，這也就使得文化水平不高的人數(shù)相對增加，使阜新整體的文化素質(zhì)水平隨之下降，這與政府的教育制度不完善和對教育資源投資較少有著不可分割的聯(lián)系。而阜新培養(yǎng)出的人才還有可能會由于阜新經(jīng)濟增長緩慢、發(fā)展機會少而選擇去其他城市發(fā)展，如此一來，阜新的人力資源則更加匱乏。而隨著煤炭資源的枯竭，煤炭行業(yè)所需要的人數(shù)也就會隨之減少，而阜新市截止2014年底礦業(yè)從業(yè)人員為35746人。倘若礦產(chǎn)資源枯竭、煤炭行業(yè)倒閉，則會出現(xiàn)大批失業(yè)者，且這些人文化水平普遍較低，再就業(yè)可能性較小，這也成為阜新未來發(fā)展的一大問題。

三、結(jié)論及對策

（一）結(jié)論

阜新作為我國的資源枯竭型城市，經(jīng)濟發(fā)展較為緩慢，在轉(zhuǎn)型過程中也遇到一系列的問題還有待解決。阜新市由于對煤炭產(chǎn)業(yè)依賴度過高，使得其經(jīng)濟隨著資源的枯竭而衰落，而阜新的教育體制不夠完善、資金投入不足，使得當?shù)貨]有足夠的人才來引領(lǐng)其進行高端產(chǎn)業(yè)的開發(fā)與研究。同樣，由于其經(jīng)濟水平落后，更無法吸引大批的外來人力資源進入，這也是阜新經(jīng)濟發(fā)展緩慢的原因之一。且隨著煤炭資源的減少，從事于礦業(yè)的人數(shù)也會隨之減少，就會使這些低文化水平者的失業(yè)率逐漸增加，給阜新經(jīng)濟的發(fā)展帶來負向的影響，也為其進行經(jīng)濟轉(zhuǎn)型增大了難度。

（二）對策

第一，降低對煤炭產(chǎn)業(yè)的依賴度。煤炭作為非清潔能源，已經(jīng)逐漸被清潔能源所替代，使用量已大大減少，若產(chǎn)量過高，只能采取薄利多銷的原則，所帶來的經(jīng)濟效益也會隨之降低。而它又是不可再生能源，現(xiàn)在也正面臨著枯竭的危機，若阜新市繼續(xù)著重依賴于煤炭產(chǎn)業(yè)，將會經(jīng)濟持續(xù)低迷下去。所以，必須降低對煤炭產(chǎn)業(yè)的依賴度。

第二，著重發(fā)展以第三產(chǎn)業(yè)為主的支柱型產(chǎn)業(yè)。阜新市由于一直以來對煤炭產(chǎn)業(yè)的過度依賴，減少了對其他產(chǎn)業(yè)的著重培養(yǎng)，使其產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)出現(xiàn)不合理的現(xiàn)象，所以必須對產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)進行調(diào)整，著重發(fā)展以第三產(chǎn)業(yè)為主的支柱型產(chǎn)業(yè)。阜新旅游業(yè)一直都較為豐富，它的旅游總體形象定位是“觀沙緣奇麗特色，看煤城變幻今昔，感東藏宗教民俗，悟華夏文化源地?！备沸率锌梢酝ㄟ^加大宣傳、優(yōu)化景區(qū)等方式，將海棠山、瑞應寺等景區(qū)打造成一級風景區(qū)，吸引大批外來游客，大力發(fā)展旅游業(yè)，同時通過旅游業(yè)來帶動相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。還應加大科研項目的研究，大力發(fā)展清潔型能源產(chǎn)業(yè)、新材料產(chǎn)業(yè)及相關(guān)技術(shù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，以彌補煤炭產(chǎn)業(yè)對經(jīng)濟增長的不足。充分發(fā)揮政府對這些產(chǎn)業(yè)的推動作用，加大資金投入和扶持力度，同時也要加強對其的監(jiān)管力度，使其能夠快速地發(fā)展起來，也使阜新能夠順利地完成轉(zhuǎn)型，保持經(jīng)濟的平穩(wěn)發(fā)展。

第三，加大對教育的投資，加強人才隊伍的建設。優(yōu)秀的人力資源對一個地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展具有極其重要的作用，只有不斷地完善教育體制、深化教育改革，并不斷加大對教育項目的投資，才能為本地、為國家培養(yǎng)更多的人才，才能為未來經(jīng)濟快速的發(fā)展提供可能。同時，不僅要對基礎和高等教育進行著重培養(yǎng)，還要加強各單位和社會的人才的培養(yǎng)，加強專業(yè)技術(shù)人才隊伍的建設。只有推動育才聚才的人才體系建設，才能為轉(zhuǎn)型振興提供人才保障。甚至還會吸引外來的資源為本地進行建設，加速本地經(jīng)濟的發(fā)展進程。

第四，重點解決就業(yè)、失業(yè)問題。一個地區(qū)就業(yè)、失業(yè)情況如何，既可以反映出當?shù)匕傩丈钏綘顩r，也可以放映出當?shù)氐慕?jīng)濟發(fā)展狀況。這一問題是困擾我們整個國家的一個長久性問題，但對于阜新這種資源枯竭型、欠發(fā)達城市而言，解決這一問題迫在眉睫。阜新市應推動高質(zhì)量的就業(yè)體系，大力促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)，切實落實就業(yè)扶持政策，援助各類就業(yè)困難群體實現(xiàn)就業(yè)。例如說，失業(yè)的煤炭工人，政府應出面給予幫助，否則如果大批的低水平失業(yè)人員不進行再就業(yè)，將會使阜新的經(jīng)濟發(fā)展陷入嚴重困境。同時，還應提高職業(yè)培訓技能質(zhì)量，以培訓促進就業(yè)。這一方式可以增加專業(yè)人員的數(shù)量，還為失業(yè)人員提供了更好的學習平臺，為其未來的就業(yè)提供了更為廣闊的空間，也可以使當?shù)貒乐氐氖I(yè)問題有所緩解。

阜新只有不斷地進行探索與改進，直至找出一條適合自己發(fā)展的道路，順利地完成經(jīng)濟轉(zhuǎn)型，才能夠使其經(jīng)濟又好又快地發(fā)展下去。

參考文獻

[1]王世賢.阜新市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與就業(yè)結(jié)構(gòu)的協(xié)同性研究[J].遼寧工程技術(shù)大學學報，2014（3）：234-238.

[2]李海超.我國資源型城市轉(zhuǎn)型融資問題研究――以阜新為例[D].博士學位論文，吉林：東北師范大學，2013.

[3]宋喜斌.基于系統(tǒng)動力學的煤炭資源枯竭型城市經(jīng)濟轉(zhuǎn)型研究――以內(nèi)蒙古烏海市為例[D].博士學位論文，北京：中國地質(zhì)大學，2014.

篇2

一、新時期促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的重要性

在新時期，農(nóng)業(yè)是國家經(jīng)濟發(fā)展的一個重要組成部分，促進農(nóng)業(yè)的發(fā)展可以提升國家經(jīng)濟的進一步發(fā)展。同時，促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展還可以提高農(nóng)村居民的滿意感和獲得感，使農(nóng)村的環(huán)境和各方面建設都更好，進一步縮小城鄉(xiāng)差距。總之，促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展對促進國家的整體經(jīng)濟發(fā)展至關(guān)重要。黨的五中全會指出，優(yōu)先發(fā)展農(nóng)業(yè)農(nóng)村，全面推進鄉(xiāng)村振興。堅持把解決好“三農(nóng)”問題作為全黨工作重中之重，走中國特色社會主義鄉(xiāng)村振興道路，全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化。為滿足人民群眾日益增長的美好生活需求與不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾，如今，我們圓滿完成了脫貧攻堅任務，在肯定成績的同時，要清醒地認識到，這不是終點，而是一個新的歷史起點。站在新的歷史起點，我們要舉全社會之力實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，要實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，核心就是產(chǎn)業(yè)興旺，由此可見促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的重要性。

二、新時期農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展過程中存在的問題

（一）促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的資金投入不充足

沒有充足的資金，想要促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展就是十分困難的。當缺乏資金時，便沒有資本去研究改善農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)升級發(fā)展的方法，也無法很好地促進農(nóng)村地區(qū)基礎設施的建設，這會大大制約農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。而對于農(nóng)村地區(qū)來說，想要獲得足夠的資金支持又是十分困難的。首先，農(nóng)村地區(qū)針對一些投資人來說，利潤轉(zhuǎn)化率極其低下，投資人更加關(guān)注利益，而從某種程度上來看，投資農(nóng)村地區(qū)所獲得的利潤又不如投資企業(yè)或者城市建設高，因此農(nóng)村地區(qū)想要發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟，只能依靠政府的資金支持，而想要獲得社會資金是十分困難的。由此可見，農(nóng)村地區(qū)在發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的過程中，資金支持不充足是制約農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的一大問題。

（二）農(nóng)民的整體素質(zhì)有待提升

首先，農(nóng)村居民缺少一定的知識和技能為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻；其次，農(nóng)村居民缺少對最新國家經(jīng)濟政策的理解，這就導致了居民不能很好采用合理的方法促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。因此，農(nóng)村居民的綜合素質(zhì)低，這在一定程度上極大地制約了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。

三、新時期促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的具體措施

（一）進一步調(diào)整農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，促進農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)健康有效發(fā)展

傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)中，往往是第一產(chǎn)業(yè)占據(jù)至關(guān)重要的位置，而第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展往往得不到政府和農(nóng)民的重視。因此，對于傳統(tǒng)的農(nóng)村經(jīng)濟而言，第一產(chǎn)業(yè)的經(jīng)濟支撐往往十分重要。在新時期，為了順應經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的變化，政府必須要尋求有效的方式進一步調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。政府可以引導農(nóng)村居民在維持第一產(chǎn)業(yè)的基礎上，大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，從而促進農(nóng)村經(jīng)濟的整體發(fā)展，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。對于風景秀麗的農(nóng)村來說，可以大力發(fā)展農(nóng)家樂、鄉(xiāng)村旅游等。政府可以投入對農(nóng)村基礎設施的建設，多建設一些風景優(yōu)美的設施，加大宣傳力度，發(fā)展當?shù)靥厣糜螛I(yè)。由此可見，在新時期想要促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展，就必須進一步調(diào)整農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，這樣就可以實現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟高效發(fā)展[1]。

（二）加強對農(nóng)村基礎設施的建設力度

提起農(nóng)村，在很多人的眼中，依舊是生活環(huán)境不佳、基礎設施不完善的印象。因此，要加強農(nóng)村基礎設施的建設。在這個問題上，政府必須投入足夠的資金，才能支持農(nóng)村開展一系列的基礎設施的建設。基礎設施建設是一個非常廣闊的概念，包括對農(nóng)村廁所建設，還有對農(nóng)村居民的生活設施的建設，例如可以投入資金建設一些休閑娛樂設施，以供農(nóng)村居民閑暇時進行消遣。在政府投入了足夠的資金之后，就是真正的落實環(huán)節(jié)。在落實建設基礎設施時，政府必須選擇合適的建設方、施工方等，要對各個環(huán)節(jié)進行綜合考量，選擇最佳的施工方案。在落實完施工建設之后，還要進行對基礎設施的質(zhì)量監(jiān)控，要從各個方面對基礎設施進行考察，發(fā)現(xiàn)在建設中存在的問題，并進行調(diào)整和改進[2]。通過前期的資金支持、完善的施工過程、最后的質(zhì)量檢測環(huán)節(jié)，就可以做好農(nóng)村基礎設施建設，進一步促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。

（三）采用各種措施提高農(nóng)村居民的綜合素質(zhì)

農(nóng)村居民對國家政策以及對各種技術(shù)的理解程度，他們的動手實踐能力和思想觀念，都是其素質(zhì)構(gòu)成要素。想要促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，政府必須運用各種方式提高農(nóng)村居民的綜合素質(zhì)。首先，相關(guān)部門可以免費開設一些農(nóng)村小課堂，有需要的農(nóng)戶可以聽課學習。這些農(nóng)村小課堂應包括對新型技術(shù)的總體介紹已經(jīng)熟練掌握新技術(shù)的方法，也可對新經(jīng)濟政策進行分析，以便進一步增強農(nóng)村居民的洞察力和整體素質(zhì)。同時，在授課人員的選擇上，必須符合專業(yè)要求，了解現(xiàn)在的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展情況，并對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展有自己獨到的理解。除此之外，還可以鼓勵和支持大學生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，大學生知識技能水平高，整體綜合素質(zhì)也過硬，是促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的重要力量。這些措施都可以有效地促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展[3]。

（四）進一步完善并落實惠農(nóng)政策，提高農(nóng)業(yè)資源利用率

在促進農(nóng)村農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的過程中，惠農(nóng)政策始終是一個非常重要的影響因素?；蒉r(nóng)政策即要求政府采取各種措施，真正從農(nóng)村居民的利益出發(fā)，為農(nóng)村居民謀福利。因此，必須不斷完善惠農(nóng)政策，加強對農(nóng)村發(fā)展的經(jīng)濟投入，采取多元化的發(fā)展策略，促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的轉(zhuǎn)型升級，從而促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的特色發(fā)展。僅僅制定政策是遠遠不夠的，還要將制定的惠農(nóng)政策真正落實到實際中，從小事出發(fā)，真正為農(nóng)村發(fā)展做出貢獻。因此，政府必須研究如何才能將資源的利用率提高到最高，在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展過程中可以充分利用這些資源，如此才能促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的進一步發(fā)展。

參考文獻：

[1]付金蘭.新形勢下發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的有效途徑[J].中國集體經(jīng)濟,2020(25):13-14.

篇3

一、經(jīng)濟管理現(xiàn)代化的主要內(nèi)容

（一）現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)濟管理思想。隨著社會進步與飛速發(fā)展，各種經(jīng)濟體不斷成立，壯大，發(fā)展，企業(yè)的管理思想一定要跟上，有所轉(zhuǎn)變，因為經(jīng)濟管理的價值不斷體現(xiàn)，各種技術(shù)都有所發(fā)展創(chuàng)新。如果企業(yè)還是任由一成不變不顧周圍環(huán)境，不顧競爭對手的發(fā)展，只顧把自己做到最精最好的舊思想，那么就如柯達，只能被社會所淘汰。因此經(jīng)濟管理現(xiàn)代化不容遲疑，如果沒有較先進的管理思想，那么企業(yè)可能失去方向，失去競爭力。所以現(xiàn)代經(jīng)濟管理在企業(yè)中的地位可想而知，很多企業(yè)已經(jīng)認識到了這一點，于是開始注重經(jīng)濟管理與企業(yè)經(jīng)營相掛鉤，使管理方法更加的藝術(shù)化，比如借助各種形式的文化活動，隱形教育等方式的企業(yè)管理實現(xiàn)組織及思想的完善和工具現(xiàn)代化。

（二）經(jīng)濟管理方式及手段現(xiàn)代化。經(jīng)濟發(fā)展日趨進步，經(jīng)濟一體化發(fā)展加快，所以經(jīng)濟管理是為了更加科學化的實現(xiàn)一定的目標，占據(jù)了十足重要的地位，經(jīng)濟管理在經(jīng)濟發(fā)展中地位越來越重要，所以需要增加管理能動性及擴大權(quán)限，使管理者們更便于做出反應。各種新型管理軟件的應用，使得各企業(yè)市場能動性大大增強，能在企業(yè)市場經(jīng)濟活動的運用中靈活自如，更加注重創(chuàng)造性。而不是只會機械照抄，能夠順應時代潮流及發(fā)展，使企業(yè)更加具有競爭力，使經(jīng)濟管理活動更有效的進行，使該活動得到了極大程度的改善與提高。關(guān)鍵問題是，創(chuàng)新企業(yè)的管理方式及手段，會讓管理更具有創(chuàng)造性和全球一體化的趨勢，為企業(yè)及社會主義建設帶來更好的效益發(fā)展。

（三）經(jīng)濟管理的民主化日趨明顯。因為市場競爭及經(jīng)濟建設和經(jīng)濟效益的取得，都是對管理者有著很高的先進管理理念及專業(yè)素養(yǎng)要求，經(jīng)濟管理只能日趨專業(yè)化；可根本上來講，絕對離不開企業(yè)基層員工的工作積極性和創(chuàng)造性，所以民主化仍然是具有很大的意義的。管理者們具有的豐富的專業(yè)知識和管理能力綜合素養(yǎng)，都要依賴于不斷的創(chuàng)新和熟練的應用，結(jié)合時代的發(fā)展，公司出于的發(fā)展階段，極具創(chuàng)造力的應用經(jīng)濟管理的原理和手段。同時，民主化是當前經(jīng)濟管理的一大趨向，例如西方的許多企業(yè)要求員工參與企業(yè)發(fā)展模式，政策法規(guī)的等內(nèi)容表決，還鼓勵提出更加全面的要求，使治理更加人性化。所以這種民主模式能夠集星星之火，能夠激發(fā)員工的工作積極性，是的員工奉獻智慧，共同奮斗。因此，必須通過民主管理來調(diào)動員工的興趣，促進企業(yè)各種決策，企業(yè)組織更加專業(yè)化，經(jīng)濟管理更加合理化，使企業(yè)注入活力，實現(xiàn)經(jīng)濟的更好發(fā)展。

（四）經(jīng)濟管理更加科學規(guī)范化。經(jīng)濟發(fā)展帶來的不僅僅是巨大的經(jīng)濟效益，還有可能帶來些不同的影響，所以更加科學規(guī)范的企業(yè)管理具有及其重要的作用。信息技術(shù)如今也是飛速發(fā)展，增加了企業(yè)管理的現(xiàn)代化水平，能通過先進的辦公軟件及計算機技術(shù)增強企業(yè)的管理，使各種資料搜集更加便捷，各種信息傳遞更加迅速，能夠及時有效的提出最佳的管理方案和策略。

二、經(jīng)濟管理現(xiàn)代化的實施途徑及策略

（一）立足國情的中國特色化現(xiàn)代管理。我國與西方國家有很大差距，社會主義制度也不同于資本主義制度，經(jīng)濟管理首先必須從我國的實情出發(fā)，立足于我國的基本國情，從發(fā)展中國家的生產(chǎn)力水平出發(fā)，考慮到我國中西東部各區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的不均衡性，還有多種所有制及經(jīng)營方式共存的社會主義制度。所以必須依賴于我國基本國情，體現(xiàn)我國的經(jīng)濟發(fā)展模式及主體，實現(xiàn)有中國特色現(xiàn)代化的經(jīng)濟管理。

（二）汲取西方國家先進的經(jīng)驗及管理理念。我國經(jīng)過多年經(jīng)濟方面的管理及發(fā)展，積累了一定的經(jīng)驗和獨特的管理方法，這都是我們寶貴的財富。隨著全球一體化的加快，我國與世界經(jīng)濟密不可分，所以或多或少的影響，這要求對西方國家先進理念有一定的學習和借鑒，豐富完善我國的經(jīng)濟管理。再聯(lián)系中國國情，使中國經(jīng)濟能更好的融入世界，經(jīng)濟管理更加符合世界發(fā)展的潮流，參與世界的競爭，對發(fā)達國家的管理理念和經(jīng)驗吸收能夠合理利用，從而進一步實現(xiàn)經(jīng)濟管理現(xiàn)代化。

三、經(jīng)濟管理發(fā)展的新趨勢分析

（一）緊跟時代潮流，更新經(jīng)濟管理理念。經(jīng)濟全球化日趨明顯，誰也不能脫離時代潮流而獨立發(fā)展，所以要求每個企業(yè)都能在管理過程中緊跟時展步伐，隨時更新理念，及時摒棄舊的傳統(tǒng)思想，結(jié)合時代的成長而改進經(jīng)濟管理模式和方法。民主化，自動化，更是需要企業(yè)管理者的裁決，如何充分發(fā)揮全體職員的管理智慧及創(chuàng)造力，最大限度發(fā)揮員工的主動性及能動性，有利于管理和提高企業(yè)水平。

（二）健全完美現(xiàn)代經(jīng)濟管理制度。治理理念，管理模式，決策了一個企業(yè)的核心。當今經(jīng)濟全球化的社會，每個企業(yè)應該立足于健全現(xiàn)代經(jīng)濟管理制度，和人性化的管理，深入企業(yè)文化，了解成員們的物質(zhì)和精神需求，爭取做到更加完善的手段與措施調(diào)動積極性，增強員工們的信心，為經(jīng)濟管理帶來更好的效果，創(chuàng)造意想不到的非凡價值。

（三）實現(xiàn)民主化的經(jīng)濟管理趨勢。企業(yè)管理表面上看是由管理者在決策與領(lǐng)導，可實際上是全體員工的參與，企業(yè)需將主動權(quán)交到員工手里，了解員工的需求，注重人性化管理，充分調(diào)動員工積極性，增強他們的工作熱情，鼓勵他們經(jīng)濟管理團隊的合作與進取，使每個員工都參與進來決策，會傾其所有為公司奉獻，這樣公司自能在時展潮流中以不變應萬變，實現(xiàn)企業(yè)的價值。

（四）硬件管理向軟件管理轉(zhuǎn)變的趨勢。隨著信息技術(shù)的發(fā)展，經(jīng)濟管理中各種軟件管理已經(jīng)取代了傳統(tǒng)人財物為基礎的硬件管理在現(xiàn)代經(jīng)濟管理中的地位。知識才是改變命運的武器，也是工具，所以企業(yè)的管理重心轉(zhuǎn)向了軟件管理，重視起了知識和理念，高校的經(jīng)濟管理更是豐富理論知識及經(jīng)驗的整合，所以運用現(xiàn)代化的管理方式和手段，不斷發(fā)揮員工的創(chuàng)造力，才是為企業(yè)帶來更大發(fā)展動力的關(guān)鍵。

四、結(jié)語

通過以上論述可知，我國經(jīng)濟管理實現(xiàn)現(xiàn)代化就必須在傳統(tǒng)的發(fā)展模式上與時代接軌，吸取外國的經(jīng)驗和較為先進的管理理念，同時吸取他們的教訓，但要實現(xiàn)民主化，軟件，團隊合作和其他趨勢，消費趨勢和網(wǎng)絡化趨勢，適應世界經(jīng)濟發(fā)展的趨勢，這些趨勢為企業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益，增加企業(yè)的經(jīng)濟效益，讓企業(yè)在發(fā)展中不斷壯大，實現(xiàn)我國經(jīng)濟管理的現(xiàn)代化，經(jīng)濟效益的提升，促進社會主義現(xiàn)代化建設。（作者單位：燕山大學經(jīng)濟管理學院）

參考文獻：

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[3]趙志紅.經(jīng)濟管理發(fā)展新趨勢探析[J].經(jīng)濟研究，2010（08）

篇4

引言

在經(jīng)濟日益全球一體化的今天，網(wǎng)絡經(jīng)濟、知識經(jīng)濟作用顯得日益重要，企業(yè)的外部環(huán)境越來越開放，國際市場競爭越來越激烈。這就給企業(yè)提出了更高的要求，要能抓住機遇，同時也要能接受挑戰(zhàn)，對困難要能采取應對措施。要把握企業(yè)管理發(fā)展趨勢與國外的管理思想相結(jié)合，設計出與自己的企業(yè)相契合的管理理念與方法，進而提高現(xiàn)代管理的水平，提高企業(yè)的競爭力。

一、新的經(jīng)濟形勢分析

隨著社會的發(fā)展和進步，全球已經(jīng)進入了信息化時代，隨著各行各業(yè)企業(yè)的增多，以及外界環(huán)境的不斷變化，導致企業(yè)面臨的競爭壓力不斷的增加，再一個就是由于處于市場經(jīng)濟大的背景下，企業(yè)的管理思想、企業(yè)文化以及管理制度都在發(fā)生著很大的變化。

隨著全球化的加深，還有網(wǎng)絡的發(fā)展，企業(yè)將不是一個單獨的個體，而是與外界時刻發(fā)生聯(lián)系的一個成分，因為網(wǎng)絡經(jīng)濟和知識經(jīng)濟的發(fā)展，導致企業(yè)外部環(huán)境很開放，這也增加了企業(yè)的競爭壓力，這些因素都在給企業(yè)帶來壓力，同時也在給企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造著機會，所以企業(yè)應該從這些方面來下手，將壓力變?yōu)楦偁巸?yōu)勢，積極學習外國的管理經(jīng)驗，再與自己的企業(yè)進行結(jié)合，摸索出時候自己企業(yè)發(fā)展的一條途徑，縮小與國外的差距，增強企業(yè)的國際競爭力。

二、企業(yè)管理面臨知識管理的挑戰(zhàn)

21世紀是知識較量的時代，知識作為無形智力資源已融入到我們的社會中，知識是第一生產(chǎn)力，因此知識的發(fā)展也是推動經(jīng)濟發(fā)展的直接動力。因此在大的知識社會背景下，就要求企業(yè)管理從知識創(chuàng)新上打基礎，主動去迎接挑戰(zhàn)，而不是等挑戰(zhàn)來找上門。其次，知識經(jīng)濟是一種可持續(xù)的發(fā)展途徑，這就為企業(yè)提出了更高的要求，在抓銷售和生產(chǎn)的時候，也必須做到思維方式的轉(zhuǎn)變，思維的轉(zhuǎn)變就需要不斷的學習，特別是企業(yè)里的干部們，必須提高自身素質(zhì)，對當前形勢和信息做到及時了解和應對，從企業(yè)的自身出發(fā)，創(chuàng)新理念，重新安排作業(yè)流程，提高員工的學習能力。因此企業(yè)的管理創(chuàng)新要從知識的提高上去創(chuàng)新，來應對重大的變革。

（一） 知識經(jīng)濟會將企業(yè)管理的基礎推向知識的變革

隨著技術(shù)的發(fā)展，經(jīng)濟形態(tài)不斷變化，使得管理方法也在隨著不斷變換，直到現(xiàn)在，企業(yè)管理經(jīng)歷了五代管理階段，分別是；經(jīng)驗管理階段、科學管理階段、行為管理階段、現(xiàn)代管理階段、知識管理階段。

企業(yè)知識管理就是將知識當做管理的基礎和核心，運用知識分析企業(yè)的運行狀態(tài)及其規(guī)律，用知識來提高企業(yè)的工作效率，提高資源的利用率，實現(xiàn)各類資產(chǎn)同時增值。企業(yè)分為內(nèi)部和外部知識兩種形態(tài)，企業(yè)可以通過計算機技術(shù)和手段，建立公司與外界的聯(lián)系，進而建立遞增收益網(wǎng)絡，建立專業(yè)的知識儲備倉庫，建立專家訪問制度，以提高企業(yè)的競爭力。

由于知識是在不斷創(chuàng)新的，知識所能創(chuàng)造的產(chǎn)品和服務的附加值正是各個企業(yè)所重點關(guān)注的，這就決定著企業(yè)的生存和發(fā)展，因此企業(yè)對知識資源的管理是管理的核心。在知識管理中，必須將網(wǎng)絡化、數(shù)字化、信息化、知識化作為基礎，將知識創(chuàng)新作為主線來發(fā)展。

（二）在知識經(jīng)濟管理時代，人力資源的管理方面越來越重要

在知識管理的領(lǐng)導下，人才是主要因素，只有人掌握了知識，才可能對知識進行應用，從而使企業(yè)在知識發(fā)展的時代利于不敗之地。因此，在知識經(jīng)濟的條件下，應該貫穿以人為本的發(fā)展原則，將個人與企業(yè)聯(lián)系為一個整體，更好的發(fā)揮人的力量。共同發(fā)展是企業(yè)管理的新理念，企業(yè)管理的核心是如何研究和開發(fā)知識密集型產(chǎn)品，如何積累和應用知識，更好地發(fā)揮人才的作用。

（三）知識經(jīng)濟將導致企業(yè)管理戰(zhàn)略發(fā)生變化

表現(xiàn)在投資戰(zhàn)略的改變和競爭戰(zhàn)略和成長戰(zhàn)略的改變，這兩個戰(zhàn)略要以知識為武器，將知名度和信譽提上來，完善個人形象，使企業(yè)永不落伍。

三、企業(yè)管理面臨經(jīng)濟全球化的挑戰(zhàn)

隨著全球化的發(fā)展，企業(yè)需要付出更多的成本去整合資源，將資源、人才以及資金有機的結(jié)合，樹立自己的企業(yè)核心，在國際化的影響下，改變其價值觀和文化觀念，使其與國際接軌。

（一）在全球化的背景下，企業(yè)必須加強企業(yè)網(wǎng)絡的建設

建設高效、便捷的網(wǎng)絡是企業(yè)發(fā)展的基礎，否則企業(yè)在信息上落后，就把握不了經(jīng)濟動態(tài)，就會是企業(yè)遭受很多的損失。

（二）經(jīng)濟全球化背景下，企業(yè)必須建立自己戰(zhàn)略聯(lián)盟

通過合作，使大家互相取長補短，創(chuàng)造優(yōu)勢劣勢互補的競爭優(yōu)勢，這種雙贏的發(fā)展戰(zhàn)略在經(jīng)濟全球化的今天顯得日益重要，也是中國企業(yè)未來必須要走的道路。

（三）在全球化背景下，企業(yè)必須重新給自己定位

隨著經(jīng)濟全球化的發(fā)展，競爭日益激烈，企業(yè)的管理上也日益困難，企業(yè)的生產(chǎn)管理不再是國內(nèi)的標準，而是要與國際化接軌，緊靠國內(nèi)的資源已經(jīng)不能維持企業(yè)發(fā)展的需要了，必須廣泛的引進國外的資金和技術(shù)來發(fā)展自己的企業(yè)。同時企業(yè)的發(fā)展也要受到國際形勢的影響和制約。因此企業(yè)要給自己重新進行定位，不論是從經(jīng)濟實力和社會地位上，還是產(chǎn)品本身的質(zhì)量的標準都必須進行重新的定位，一個正確的定位有利于企業(yè)的正常發(fā)展，一個企業(yè)的定位是否正確決定了企業(yè)的成敗，因此在新的經(jīng)濟背景下，企業(yè)需要重新審視自己，并不斷的將自己進行完善。

四、企業(yè)管理面臨網(wǎng)絡經(jīng)濟的挑戰(zhàn)

網(wǎng)絡全球化將世界連為一個整體，網(wǎng)絡的發(fā)展使企業(yè)不再是一個單獨的個體，而是變成一個透明的，不論在管理制度上，還是在經(jīng)濟上，都是和外界隨時發(fā)生聯(lián)系的，網(wǎng)絡的發(fā)展同時加速了信息的傳播，信息具有時效性，因此企業(yè)能否以最快的速度接收最新的信息決定了企業(yè)的成敗，因此必須加強對企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)絡人員的培養(yǎng)，提高網(wǎng)絡意識，并且要加強對網(wǎng)絡安全的意識，這種變革將會對企業(yè)產(chǎn)生深遠的影響。

（一）內(nèi)外兼顧

目前企業(yè)管理的重點已不是對內(nèi)部進行控制，而是更好的去適應外部環(huán)境，一個好的企業(yè)環(huán)境固然是企業(yè)發(fā)展的基礎，但是一個企業(yè)能否在世界上長久存在，還得看其是否加強對外開發(fā)，因為一個企業(yè)的能力和資產(chǎn)畢竟是有限的，必須從外界引進資金，引進技術(shù)，來壯大自己。這樣才能使企業(yè)立于不敗之地。世界經(jīng)濟一體化不僅增強了企業(yè)的競爭，也使企業(yè)外部充滿了不確定性。因此能否充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)來改變組織內(nèi)部與企業(yè)的關(guān)系是決定企業(yè)成敗的關(guān)鍵因素。

（二）人才競爭

目前企業(yè)的競爭已不是設備的競爭，而是人才的競爭，是人才知識的競爭，因此知識管理是企業(yè)管理的關(guān)鍵，設計合理的知識治理機制，對企業(yè)文化的形成有很大的好處。以知識為載體有利于科學的提高效率。

（三）資本增值

現(xiàn)在企業(yè)已不是單一的經(jīng)營一種產(chǎn)品，而是對資本的經(jīng)營，這有利于資本增值，當今企業(yè)已經(jīng)深深被網(wǎng)絡影響了，這就預示著了虛擬的經(jīng)濟和實物經(jīng)濟的交融的規(guī)模制勝的分配原則的失效。

五、結(jié)語

企業(yè)為提高競爭能力可以采取以下措施：實施供應鏈管理，優(yōu)化資源配置；優(yōu)化組織設計，提高反應速度；加強客戶管理，提升顧客滿意度，將其應用于企業(yè)市場營銷、銷售、服務與技術(shù)支持等企業(yè)外部資源整合領(lǐng)域。最后要加強知識管理，積聚知識資本等方法?？傊?，面對新的經(jīng)濟形勢，我們必須準確把握企業(yè)的發(fā)展趨勢，把國外的管理思想引到國內(nèi)，與本國的國情進行結(jié)合，利用現(xiàn)有的和潛在的知識資源，增強企業(yè)對環(huán)境的適應能力，提高其競爭力。積極探索出一條適合本國企業(yè)發(fā)展的道路，提高企業(yè)的現(xiàn)代管理水平，縮小與國外的差距，增強企業(yè)的競爭力。

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篇5

對于發(fā)展戰(zhàn)略目標而言，其是旅游企業(yè)將經(jīng)濟成果轉(zhuǎn)化為實現(xiàn)理想的結(jié)果，能夠具體體現(xiàn)企業(yè)的使命，對企業(yè)戰(zhàn)略的實施及決策進行合理評價，繼而調(diào)動員工的工作創(chuàng)造性和積極性。因此旅游企業(yè)在經(jīng)營管理過程中必須要樹立科學的發(fā)展戰(zhàn)略目標，鼓舞士氣，讓全體員工為企業(yè)的發(fā)展做出自身的貢獻，增強企業(yè)的凝聚力[1]。當然企業(yè)在制定目標時應從實際情況出發(fā)，不能一味將獲利作為企業(yè)終極目標，需要具備可持續(xù)發(fā)展觀念、長遠觀念和大局觀念，從目標分析、目標擬定以及目標評價等階段來實現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展目標。只有這樣，旅游企業(yè)才能在不斷變化的市場中獲得生存與發(fā)展，有效抵擋外部環(huán)境的不利因素，繼而實現(xiàn)自身的健康穩(wěn)定發(fā)展。 

二、構(gòu)建完善的內(nèi)部控制制度 

在市場經(jīng)濟不斷發(fā)展的背景下，旅游企業(yè)要想實現(xiàn)自身的長遠發(fā)展，必須要從市場實際發(fā)展情況出發(fā)，適當變化產(chǎn)品價值，提供市場所需的旅游產(chǎn)品；同時企業(yè)需要不斷建立健全內(nèi)控制度，使其滿足自身的實際發(fā)展要求。在新常態(tài)背景下，我國出臺了一系列的宏觀政策，如“營改增”政策、“供給側(cè)機構(gòu)性改革”等，為旅游企業(yè)內(nèi)控制度的完善提供了有利的條件。當前部分旅游企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中，沒有制定完善的內(nèi)控制度，在遇到問題時缺乏切實有效的理論依據(jù)加以支撐，嚴重影響企業(yè)經(jīng)濟效益的實現(xiàn)[2]?？梢哉f，旅游企業(yè)的發(fā)展是以完善的內(nèi)控制度為基礎，只有構(gòu)建系統(tǒng)完整的內(nèi)控制度體系，才能落實相關(guān)的管理規(guī)范，增強市場競爭力，實現(xiàn)旅游企業(yè)的良性發(fā)展。 

三、更新經(jīng)營管理理念 

旅游企業(yè)更新經(jīng)營管理理念，采用先進的理念可以為組織和個人的發(fā)展提供動力和目標，加快企業(yè)的文化的建設。雖然許多企業(yè)在實際發(fā)展中樹立了經(jīng)營發(fā)展目標，但是缺乏先進的經(jīng)營管理理念，致使自己在發(fā)展中的缺乏精神支撐，無法達到理想的效果。企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的精神支撐和生命線，鮮明的企業(yè)文化可以充分發(fā)揮出員工的積極性，增強企業(yè)的向心力和凝聚力，但是有些旅游企業(yè)往往忽視內(nèi)部文化的建設，使員工難以有效融入到企業(yè)中，影響企業(yè)更好地發(fā)展。值得注意的是，構(gòu)建簡單的文化往往還不夠，旅游企業(yè)還應將企業(yè)文化建成內(nèi)容豐富與形式多樣的網(wǎng)絡結(jié)構(gòu)，包含權(quán)力結(jié)構(gòu)、控制系統(tǒng)、組織結(jié)構(gòu)、日常慣例等。在現(xiàn)代化的旅游企業(yè)組織中，大部分組織決策者都開始應用低權(quán)力距離文化，進一步縮小了等級標識，員工在這種的文化環(huán)境更愿意主動參與決策的制定，組織者也能及時獲得相關(guān)資料，有力推動企業(yè)的發(fā)展。 

四、加強優(yōu)秀人才的儲備 

旅游企業(yè)作為我國服務性的產(chǎn)業(yè)，在實際管理與發(fā)展過程中還存在諸多問題，不能更快更好地適應新經(jīng)濟形勢的變化。通常旅游企業(yè)具備大量的人力資源，主要是依靠人來創(chuàng)造企業(yè)的財富與價值，服務人員為顧客提供服務，讓顧客感受到企業(yè)的總體水平及檔次，從而樹立企業(yè)良好的形象。由于人是最難妥當管理的，這為企業(yè)人力資源的管理帶來了一定的困難，但是合理配置人力資源也能創(chuàng)設更多的價值，因此做好人力資源管理，加強優(yōu)秀人才儲備顯得尤為重要[3]。旅游企業(yè)可以通過良好的福利體系和較高的薪資待遇來吸引與留住人才，如增加培訓和出國進修機會等，或者是對員工的工作范圍加以擴大，鼓勵員工輪換工作崗位，以此豐富工作內(nèi)容，增強員工的團隊合作精神，為人力資源管理工作的有序?qū)嵤┑於己玫幕A。

 

五、制定財務戰(zhàn)略和品牌戰(zhàn)略 

篇6

中圖分類號：TQ53 文獻識別碼：A 文章編號：1001-828X（2016）006-0000-01

隨著國家減少過度產(chǎn)能宏觀政策的出臺，促使了我國煤炭企業(yè)不斷尋求生產(chǎn)、經(jīng)營轉(zhuǎn)型突破口，特別是應對傳統(tǒng)經(jīng)營管理模式進行創(chuàng)新，以及對目前經(jīng)濟形勢應有清醒的認識，增強危機感、使命感，通過借鑒國內(nèi)外煤炭企業(yè)先進經(jīng)驗不斷提高自身經(jīng)營管理水平，以實現(xiàn)煤炭企業(yè)經(jīng)營管理模式轉(zhuǎn)型。在經(jīng)營管理轉(zhuǎn)型中，創(chuàng)新是煤炭企業(yè)唯一的出路與動力，煤炭企業(yè)應通過對計算機網(wǎng)絡技術(shù)的運用及對管理人員業(yè)務進行培訓等手段，提高煤炭企業(yè)管理水平，以適應經(jīng)濟發(fā)展及國家宏觀政策調(diào)整的要求。

一、煤炭企業(yè)經(jīng)濟管理中存在的問題

（一）缺乏自主創(chuàng)新意識。改革開放使我國煤炭企業(yè)得到了長足的發(fā)展，但多數(shù)煤炭企業(yè)仍沿用傳統(tǒng)計劃經(jīng)濟模式，未對本企業(yè)管理理念進行徹底創(chuàng)新，將主要精力放在擴大煤炭產(chǎn)量、抓好安全生產(chǎn)方面，在管理工作中缺少主動創(chuàng)新。當前煤炭企業(yè)面臨國際煤價大幅度回落困境，如何煤炭企業(yè)無法通過創(chuàng)新理念促使企業(yè)快速轉(zhuǎn)型，最終將導致煤炭企業(yè)被市場競爭無情的淘汰出局。

（二）相關(guān)管理制度不健全。目前，我國多數(shù)煤炭企業(yè)未根據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營特點設計管理制度，個別煤炭企業(yè)將其他企業(yè)管理制度全盤抄襲后形成本企業(yè)制度。同時，領(lǐng)導重視不足及員工管理意識淡薄，煤炭企業(yè)制定的管理制度在企業(yè)內(nèi)部未得到有效的執(zhí)行，無法真正發(fā)揮管理制度對于規(guī)范企業(yè)運作、降低經(jīng)營風險方面所起到的作用。

（三）財務管理水平有待提高。資金對于煤炭企業(yè)來說猶如人的血液，一但資金流運行不暢或斷裂，直接影響我國煤炭企業(yè)生存發(fā)展。目前，我國多數(shù)煤炭企業(yè)未形成良好的財務管理氛圍，忽視財務管理對于規(guī)范企業(yè)經(jīng)濟運行、預防資金風險等方面發(fā)揮的作用，將全部時間、精力放在擴大煤炭產(chǎn)量、提高市場占有率上，錯誤地認為財務管理只是簡單記賬、對賬，這種錯誤的財務管理觀極大地阻礙著煤炭企業(yè)發(fā)展，主要表現(xiàn)為財務人員專業(yè)知識匱乏、費用支出混亂、企業(yè)原材料等資產(chǎn)面臨被惡意侵占的風險，使企業(yè)面臨巨大的財務風險，不利于煤炭企業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新。

（四）生產(chǎn)技術(shù)落后，資源綜合利用率較低。一是采掘技術(shù)方面。目前，我國一些小型煤炭企業(yè)采掘設備陳舊、采掘技術(shù)水平較低，采掘方式仍沿用傳統(tǒng)破壞式采掘方式，機械化程度偏低，大大降低了煤炭企業(yè)勞動生產(chǎn)率，阻礙煤炭企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。二是資源綜合利用方面。由于個別煤炭企業(yè)采掘方式未更新，一些如地下氣等附加值高的清潔型產(chǎn)品未被合理開發(fā)、利用，加之，煤炭企業(yè)未對挖掘給環(huán)境造成的破壞給予一定的重視，不但導致煤炭產(chǎn)量低下，而且未充分發(fā)揮綜合開采對提高企業(yè)經(jīng)濟利益的作用。

（五）數(shù)字信息化改革不到位。我國個別煤炭企業(yè)領(lǐng)導將主要精神放在提高煤炭產(chǎn)量及安全生產(chǎn)方面，忽視網(wǎng)絡計算機應用對于經(jīng)濟管理創(chuàng)新發(fā)展起到的重要作用，缺少管理創(chuàng)新手段，片面地認為只要購入計算機并聯(lián)接互聯(lián)網(wǎng)即實現(xiàn)了信息數(shù)字化，未建立起整套數(shù)據(jù)信息化管理體系，不僅阻礙了信息數(shù)據(jù)的采集及未發(fā)揮信息數(shù)字化對于提高管理水平、堵塞管理漏洞作用，同時也阻礙著煤炭企業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新發(fā)展。

二、煤炭企業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新發(fā)展的措施

（一）提高領(lǐng)導重視程度，形成良好的創(chuàng)新管理理念。目前，我國煤炭企業(yè)普遍存在思想觀念落后、創(chuàng)新意識不強問題，現(xiàn)有經(jīng)營管理模式已經(jīng)不適應煤炭企業(yè)發(fā)展。煤炭企業(yè)領(lǐng)導應打破傳統(tǒng)經(jīng)營管理束縛，首先從思想上進行改變，增強自主創(chuàng)新意識，帶頭制定、執(zhí)行現(xiàn)代創(chuàng)新經(jīng)營管理制度，促使企業(yè)全體員工按照制定的管理制度執(zhí)行，通過獎罰手段調(diào)動員工創(chuàng)新積極性，在企業(yè)范圍內(nèi)形成創(chuàng)新管理理念，實現(xiàn)煤炭企業(yè)經(jīng)營管理轉(zhuǎn)型。

（二）改變企業(yè)內(nèi)部管理模式，實現(xiàn)煤炭企業(yè)戰(zhàn)略管理目標。隨著國家去產(chǎn)能政策及對環(huán)境保護的重視，煤炭企業(yè)原有經(jīng)營模式將受到極大的影響，如何通過創(chuàng)新管理模式改革取得競爭優(yōu)勢，是擺在我國煤炭企業(yè)面前的首要問題。煤炭企業(yè)應徹底改變內(nèi)部經(jīng)營管理模式，由以往粗放式管理模式向精細化管理轉(zhuǎn)變，不斷吸收、借鑒國外企業(yè)先進管理經(jīng)驗，建立科學、有效的內(nèi)部管理制度，以創(chuàng)新促使企業(yè)提高管理水平，借國家產(chǎn)業(yè)政策調(diào)整的契機實現(xiàn)戰(zhàn)略管理目標。

（三）提高煤炭企業(yè)財務管理水平，合理利用企業(yè)資金。財務管理作為現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟管理的重要組成部分，在規(guī)范財務核算、降低財務風險及提高資金使用效率方面發(fā)揮著巨大的作用。一是提高煤炭企業(yè)財務管理意識。煤炭企業(yè)應轉(zhuǎn)變以往將財務管理片面地認為是財務部門進行簡單會計核算的思想，實現(xiàn)會計核算向財務管理的轉(zhuǎn)型，由煤炭企業(yè)領(lǐng)導帶頭重視財務管理工作，并促使企業(yè)所有部門積極給予財務部門必要的工作配合與理解。二是加強財務工作人員業(yè)務培訓，保證財務人員能夠通過數(shù)據(jù)分析合理預測企業(yè)經(jīng)營風險，并及時將發(fā)現(xiàn)的問題向管理層匯報，以便管理層及時進行決策。

（四）加快煤炭企業(yè)信息化建設，提高企業(yè)生產(chǎn)效率。隨著我國計算機網(wǎng)絡技術(shù)的廣泛應用，促使煤炭企業(yè)必須采取信息化與網(wǎng)絡進行經(jīng)濟管理，傳統(tǒng)經(jīng)濟管理模式已經(jīng)無法適應經(jīng)濟發(fā)展對管理手段的要求。煤炭企業(yè)應在內(nèi)部建立起信息化管理系統(tǒng)，通過建立人力資源、生產(chǎn)、銷售等系統(tǒng)模塊，將收集到的數(shù)據(jù)信息及時向管理層反饋，以便管理層根據(jù)數(shù)據(jù)信息作出經(jīng)營決策及預防財務風險，最終實現(xiàn)減少人力資源成本，提高煤炭企業(yè)生產(chǎn)效率的目的。

（五）加強煤炭企業(yè)人才隊伍建設，形成“以人為本”的經(jīng)營管理理念。目前，我國煤炭企業(yè)均掌握基本的采掘技術(shù)，隨著煤炭資源的消耗及采掘成本的不斷上升，煤炭企業(yè)開始通過不斷改革挖掘技術(shù)，以達到最大限度利用煤炭資源獲得更多產(chǎn)量目的。因此，技術(shù)創(chuàng)新成為煤炭企業(yè)發(fā)展唯一之路，而在技術(shù)創(chuàng)新過程中，企業(yè)需要大量的人才作為基礎。煤炭企業(yè)應嚴把用人關(guān)，面向社會引進煤炭采掘、管理方面專業(yè)人才，給予其較好的待遇，以保證人才流動性。同時，企業(yè)應加強對在職工作人員進行生產(chǎn)、管理相關(guān)方面培訓，促使員工形成良好的管理創(chuàng)新意識，調(diào)動員工管理創(chuàng)新積極性。

參考文獻：

篇7

關(guān)鍵詞： 信息產(chǎn)業(yè)；投入產(chǎn)出；區(qū)域經(jīng)濟；江蘇

Key words： information industry；input-output；regional economy；Jiangsu

中圖分類號：F061.5 文獻標識碼：A 文章編號：1006-4311（2013）35-0003-02

0 引言

信息產(chǎn)業(yè)具有集聚創(chuàng)新資源與要素的特征，是創(chuàng)新經(jīng)濟中最活躍、帶動性最強、滲透性最廣的產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域。2009年以來，江蘇省區(qū)域創(chuàng)新能力連續(xù)四年全國排名第一，新一代信息技術(shù)正在不斷加速成長，帶動區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷升級調(diào)整。本文利用投入產(chǎn)出模型刻畫江蘇信息產(chǎn)業(yè)與其他產(chǎn)業(yè)的關(guān)系，為制定信息產(chǎn)業(yè)政策提供依據(jù)。

1 模型與數(shù)據(jù)

1.1 數(shù)據(jù)來源與整理 本文以江蘇省投入產(chǎn)出144部門基本流量表為基礎，按照中華人民共和國國家標準《國民經(jīng)濟行業(yè)分類與代碼》（GB/T 4754-2002）規(guī)定，采用“分離法”將投入產(chǎn)出表劃分為第二和第三產(chǎn)業(yè)，然后從這兩個產(chǎn)業(yè)中將有關(guān)信息行業(yè)分離出來。先列相相加，得出信息產(chǎn)業(yè)的總和，然后分別將屬于第一產(chǎn)業(yè)、第二產(chǎn)業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)業(yè)疊加起來算出總和，從而形成四部門的投入產(chǎn)出表。

1.2 模型構(gòu)建

1.2.1 直接消耗系數(shù) 直接消耗系數(shù)是指生產(chǎn)單位產(chǎn)品對某一產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的直接消耗量。如果用aij表示生存產(chǎn)單位j產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品所消耗的i產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的數(shù)量，那么aij=Xij/Xj（i，j=1，2，…n）。直接消耗系數(shù)又稱為投入系數(shù)或技術(shù)系數(shù)，可以反映列名產(chǎn)業(yè)對行名產(chǎn)業(yè)的直接依賴關(guān)系。

1.2.2 里昂惕夫逆系數(shù)矩陣 里昂惕夫逆系數(shù)它表示單位部門j每生產(chǎn)一個最終產(chǎn)品需要部門i生產(chǎn)的總產(chǎn)量?？梢苑从吵隹偖a(chǎn)出與最終需求的關(guān)系，可以用于總產(chǎn)出與最終產(chǎn)品的相互推導，進行產(chǎn)業(yè)感應度和帶動度的分析及波及效果分析等。

1.2.3 感應度系數(shù)和影響力系數(shù) 感應度表示國民經(jīng)濟系統(tǒng)各個部門的最終需求每增加一個單位，第i部門相應要增加的總產(chǎn)出量，它反映了國民經(jīng)濟系統(tǒng)中各部門對第i部門產(chǎn)品或服務需求的程度。計算公式為：

Ei=■ （i，j=1，2，…，n）

其中bij表示第j部門對第i部門的完全需要系數(shù)，且■為矩陣（I-A）-1的元素。

當感應度系數(shù)Ei>1時，表示第i部門所受到的需求感應程度高于社會平均感應度水平；當感應度系數(shù)Ei=1時，表示第i部門所受到的需求感應程度等于社會平均感應度水平；當感應度系數(shù)Ei

影響力系數(shù)是反映某產(chǎn)業(yè)對其他產(chǎn)業(yè)的后向關(guān)聯(lián)程度的重要經(jīng)濟參數(shù)，其反映某產(chǎn)業(yè)每增加一個單位最終產(chǎn)品時，對國民經(jīng)濟其他各個部門所產(chǎn)生的生產(chǎn)需求波及程度，是衡量某產(chǎn)業(yè)后向聯(lián)系廣度和深度的指標。其計算公式如下：

Fj= ■ （i，j=1，2，…，n）

其中，■為矩陣（I-A）-1的元素。

當影響力系數(shù)Fj>1時，表示第j部門的生產(chǎn)對其它部門所產(chǎn)生的波及影響程度超過社會平均波及影響水平；當影響力系數(shù)Fj=1時，表示第j部門的生產(chǎn)對其它部門所產(chǎn)生的波及影響程度等于社會平均波及影響水平；當影響力系數(shù)Fj

2 計算結(jié)果分析

2.1 直接消耗系數(shù)分析（表2、表3）

表2顯示，信息產(chǎn)業(yè)每生產(chǎn)（提供）1萬元的信息產(chǎn)品（服務），需要直接消耗第一產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品0.08元、第二產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品2656元、第三產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品812元、自身產(chǎn)品4082元。由此可見：①江蘇信息產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的生產(chǎn)（服務的提供）對自身產(chǎn)品的直接依存程度最高；②在非信息產(chǎn)業(yè)中，信息產(chǎn)業(yè)對第二產(chǎn)業(yè)的直接依存度最高，對第三產(chǎn)業(yè)的比直接依存度次之，對第一產(chǎn)業(yè)直接依存程度最低。這說明江蘇信息產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)還不十分合理，信息產(chǎn)業(yè)還有較大的發(fā)展空間，信息設備制造業(yè)、信息服務業(yè)的快速發(fā)展能夠帶動信息產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整升級。

從信息產(chǎn)品的直接消耗來看：信息產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)（提供）1萬元的產(chǎn)品（服務），需要直接消耗的信息產(chǎn)品為（服務）4082元，說明信息產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)對其自身具有較高的依存程度；第二產(chǎn)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)每生產(chǎn)（提供）1萬元的產(chǎn)品（服務）需要直接消耗的信息產(chǎn)品分別為242元、372元，說明目前江蘇信息產(chǎn)業(yè)與第二產(chǎn)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)的融合度不高；第一產(chǎn)業(yè)每生產(chǎn)（提供）1萬元的產(chǎn)品（服務）需要直接消耗的信息產(chǎn)品為47元，說明農(nóng)村和農(nóng)業(yè)的信息化水平還很低。

2.2 感應度系數(shù)和影響力系數(shù)分析（表4、表5）

從表4知：感應度方面系數(shù)最大的部門是第二產(chǎn)業(yè)部門，感應度系數(shù)為2.054737。說明江蘇省國民經(jīng)濟的發(fā)展還主要依靠第二產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。信息產(chǎn)業(yè)部門感應度系數(shù)排名第二，為0.723856，低于社會平均水平。這反映了江蘇國民經(jīng)濟其他部門的發(fā)展對信息產(chǎn)業(yè)的需求程度較弱，第一二三產(chǎn)業(yè)和信息產(chǎn)業(yè)的融合度不高。這與江蘇加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級，以信息化帶動工業(yè)化的發(fā)展目標不相一致。因此，要加快江蘇信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，避免信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后導致經(jīng)濟發(fā)展的瓶頸。

江蘇信息產(chǎn)業(yè)的影響力系數(shù)最高，影響力系數(shù)為1.246741，高于第二產(chǎn)業(yè)和社會平均影響力系數(shù)，這意味著信息產(chǎn)業(yè)每增加1個單位產(chǎn)品，對其他產(chǎn)業(yè)部門產(chǎn)品需求大于1。因此，大力發(fā)展信息產(chǎn)業(yè)，有利于誘導其他產(chǎn)業(yè)加大生產(chǎn)投入，以滿足信息產(chǎn)業(yè)部門的產(chǎn)品需求。

3 結(jié)論與對策建議

3.1 基本結(jié)論 通過上述分析，得出以下結(jié)論：第一，江蘇省信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展結(jié)構(gòu)失衡，信息設備及產(chǎn)品制造業(yè)發(fā)展能力不足；第二，江蘇省信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展與第二產(chǎn)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)的融合程度不高，受到第三產(chǎn)業(yè)信息化產(chǎn)品消費和工業(yè)信息化程度的影響；第三，信息產(chǎn)業(yè)感應度系數(shù)遠低于第二產(chǎn)業(yè)，江蘇信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展還有較大的提升空間；第四，江蘇信息產(chǎn)業(yè)影響力系數(shù)最高，信息產(chǎn)業(yè)對其它部門的拉動作用最大，在國民經(jīng)濟中發(fā)揮很強的影響作用。

3.2 對策建議 第一，促使優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)向高端化發(fā)展。大力加強企業(yè)自主創(chuàng)新能力建設，全面提升產(chǎn)業(yè)核心競爭力，加快培育產(chǎn)業(yè)新增長點，促使集成電路、新型平板顯示、現(xiàn)代通信和網(wǎng)絡、計算機、新型元器件產(chǎn)業(yè)等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)向高端化發(fā)展。第二，大力發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)。以物聯(lián)網(wǎng)、應用電子、電子裝備等新興產(chǎn)業(yè)為重點，加快培育產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)，加強國際研發(fā)合作，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局，加快產(chǎn)業(yè)化進程，完善產(chǎn)業(yè)鏈，推動信息產(chǎn)業(yè)在更高層次上發(fā)展壯大。第三，引導和鼓勵企業(yè)加大技術(shù)創(chuàng)新和技術(shù)改造投入。政府通過落實研發(fā)費用加計扣除等財稅政策，引導企業(yè)加大新一代移動通信、物聯(lián)網(wǎng)、新型顯示、集成電路、新型元器件等領(lǐng)域的研發(fā)投入，提高自主創(chuàng)新能力。第四，加快信息產(chǎn)業(yè)人才集聚。積極開展各種層次、各種類別的人才培訓，引進信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需的高層次人才和應用型人才。制訂和落實優(yōu)惠政策，吸引有技術(shù)、資本以及管理才能的信息產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動。第五，推動信息產(chǎn)業(yè)集約集聚發(fā)展。以電子信息產(chǎn)業(yè)園區(qū)園區(qū)為載體，加大對具有行業(yè)特色、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢的重點項目建設的支持力度，促進國內(nèi)外先進技術(shù)的轉(zhuǎn)移和轉(zhuǎn)化，發(fā)揮信息產(chǎn)業(yè)的聚集、輻射與帶動效應。

參考文獻：

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[2]王欣，王剛，彭錄海.吉林省信息產(chǎn)業(yè)投入產(chǎn)出分析[J].情報雜志，2008（1）.

[3]吳先鋒，吳偉.重慶信息經(jīng)濟影響的投入產(chǎn)出分析[J].情報雜志，2006（12）.

篇8

經(jīng)濟增長是指一個國家或地區(qū)在一定時期內(nèi)的產(chǎn)出與前期相比所實現(xiàn)的增長，通常用國內(nèi)生產(chǎn)總值（GDP）來衡量。投資結(jié)構(gòu)是指投資總量中各個分量之間的比例關(guān)系，由于在一定時期內(nèi)，投資的總量是有限的，不可能完全滿足各地區(qū)、各產(chǎn)業(yè)等的投資需要，而且各地區(qū)、各產(chǎn)業(yè)等發(fā)展階段和環(huán)境的不同，它們對投資的需求也會存在差異，因此投資結(jié)構(gòu)是決定經(jīng)濟增長質(zhì)量的重要因素。

1. 投資結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟發(fā)展關(guān)系的概述

1.1投資是經(jīng)濟增長的基本推動力

在經(jīng)濟增長理論界認為經(jīng)濟增長主要是由投資決定，投資是經(jīng)濟增長的基本推動力，也是經(jīng)濟增長的必要前提。同時固定資產(chǎn)投資同經(jīng)濟增長之間具有顯著的正相關(guān)關(guān)系（Delong和Smmers.1992），即固定資產(chǎn)投資率越高，經(jīng)濟增長速度越快。[1]必須合理地安排投資的各種結(jié)構(gòu)關(guān)系，以適應經(jīng)濟發(fā)展的需要，實現(xiàn)一定時期的經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略目標。

1.2投資結(jié)構(gòu)創(chuàng)新是現(xiàn)代經(jīng)濟發(fā)展的必要條件

投資結(jié)構(gòu)是經(jīng)濟結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的先導，只有合理的固定資產(chǎn)投資規(guī)模和優(yōu)化的投資結(jié)構(gòu)，才能保證經(jīng)濟增長質(zhì)量和可持續(xù)的重要因素。因此現(xiàn)階段我國的經(jīng)濟發(fā)展階段與創(chuàng)新經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)存在高度相關(guān)的聯(lián)系。本文基于宜賓十二五階段經(jīng)濟發(fā)展與投資結(jié)構(gòu)關(guān)聯(lián)分析創(chuàng)新模式西宜賓經(jīng)濟發(fā)展的途徑。

1.3投資結(jié)構(gòu)創(chuàng)新對經(jīng)濟增長具有疊加效應

經(jīng)濟增長和經(jīng)濟周期理論表明資產(chǎn)投資具有重要作用，改善及創(chuàng)新投資結(jié)構(gòu)對對經(jīng)濟增長也具有“需求”和“供給”的雙重疊加效應。投資結(jié)構(gòu)的創(chuàng)新與投資的需求效應同時存在時，可以對經(jīng)濟增長揮著雙向作用，擴大投資需求，會拉動經(jīng)濟增長；相反縮小投資需求則會抑制經(jīng)濟增長。投資的供給效應是在形成資產(chǎn)交付使用或投入生產(chǎn)并與流動資金相結(jié)合之后才能顯現(xiàn)，所以對投資結(jié)構(gòu)創(chuàng)新的反饋相對對滯后性。只有著眼于未來的產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新，才能建立有效的供給側(cè)投資供給與有效的投資需求形成對經(jīng)濟增長的疊加效應。

2.關(guān)于宜賓“十二五”期間投資結(jié)構(gòu)創(chuàng)新與經(jīng)濟增長分析

2.1宜賓“十二五”期間投資產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟增長分析

“十二五”期間，宜賓累計共完成固定資產(chǎn)投資1635.7億元，是1986年到2005年20年全部固定資產(chǎn)投資總和的2.1倍。2010年達到534.2億元，是2005年148億元的3.6倍，五年的年均增速達到29.3%。三次產(chǎn)業(yè)年均增速分別為4.38%、37.53%和23.29%。比重從“十五”末的2.75：39.51：57.74，演變?yōu)?.56：53.87：42.57。

圖1“十二五”期間宜賓投資產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)圖

從“十二五”期間宜賓三次產(chǎn)業(yè)固定資產(chǎn)投資產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)圖（如圖1）來看：宜賓市資產(chǎn)投資中第一產(chǎn)業(yè)占比較小，目前在總投資中占比不到3.56%，最高的年份也不超過5%，前四年雖呈增長態(tài)勢。根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展理論，固定資產(chǎn)投資的大幅增長必然推動經(jīng)濟的大幅增長，與我市固定資產(chǎn)投資總量的快速擴張相對應“十二五”期間，宜賓GDP總量累積達3173.4億元，是1986年到2005年20年GDP總和的1.2倍。三次產(chǎn)業(yè)年均增速分別為3.9%、20%和11.5%。

2.2宜賓產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化創(chuàng)新與經(jīng)濟增長分析

從“十二五”期間宜賓GDP三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)圖（如圖2.）來看：“十二五”期間，第一產(chǎn)業(yè)增加值占比逐年下降對經(jīng)濟增長的貢獻率年均下降1.34個百分點。產(chǎn)業(yè)增長表現(xiàn)出二產(chǎn)業(yè)加快，一、三產(chǎn)業(yè)增長放緩的特征表現(xiàn)出高度的相關(guān)關(guān)系。 宜賓市在“十二五”規(guī)劃中明確實施工業(yè)強市戰(zhàn)略，壯大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，培育新興產(chǎn)業(yè)，以能源生產(chǎn)為支撐，拓展延伸能源產(chǎn)業(yè)鏈，形成關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)配套發(fā)展的特色支柱產(chǎn)業(yè)體系為優(yōu)化結(jié)構(gòu)重要舉措，繼續(xù)加大節(jié)能環(huán)保、自主創(chuàng)新和技術(shù)改造的投入，嚴格控制高消耗、高排放、產(chǎn)能過剩行業(yè)新上項目，發(fā)揮政府投資的引導帶動作用，在加快發(fā)展中優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。在互聯(lián)網(wǎng)+時代下調(diào)整宜賓三大產(chǎn)業(yè)比重，提高互聯(lián)網(wǎng)+對第三產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新能力及創(chuàng)新技術(shù)轉(zhuǎn)化，同時促進互聯(lián)網(wǎng)+協(xié)同產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新模式實現(xiàn)企業(yè)與合作伙伴在用戶市場資源與技術(shù)資源上的分享，降低企業(yè)產(chǎn)業(yè)升級的門檻。

圖2 “十二五”期間宜賓GDP三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)圖

2.3宜賓產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整創(chuàng)新驅(qū)動與資金優(yōu)化配置關(guān)聯(lián)分析

“十二五”期間宜賓投資資金到位率分別為92.1%、93.3%、99.7%、103.2%和107.9%，呈現(xiàn)逐年提高的趨勢。從各種資金來源看，國家預算內(nèi)資金、國內(nèi)貸款、利用外資、自籌資金以及其他資金等各類資金均呈逐年增長的趨勢，雖然投資率的高位運行表明宜賓生產(chǎn)成果投入擴大再生產(chǎn)的比重持續(xù)增長，呈現(xiàn)逐年攀升的態(tài)勢，增強了經(jīng)濟發(fā)展后勁，降低大量附加值低、污染重、資源消耗大的生a能力和產(chǎn)業(yè)體系，提供企業(yè)科技創(chuàng)新平臺與拓寬資金渠道，增加科學研究與發(fā)展的經(jīng)費投入比例，優(yōu)化投資結(jié)構(gòu)，創(chuàng)新發(fā)展科技附加值高的產(chǎn)業(yè)產(chǎn)能，帶動宜賓整體產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的創(chuàng)新與升級。

3. 創(chuàng)新模式下宜賓產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟驅(qū)動發(fā)展的路徑選擇

3.1改善宜賓投資環(huán)境，提高資金的使用效率

宜賓作為西部內(nèi)陸城市，現(xiàn)階段正處于國民經(jīng)濟工業(yè)化的中級階段 ，工業(yè)化信息化的任務尚未完成。雖然各類資金均呈逐年增長的趨勢，但重復投資產(chǎn)能落后資金的環(huán)境依然存在，因此吸引及轉(zhuǎn)化科技成果，改善投資環(huán)境，通過互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng)新模式提高資金的使用效率一直是宜賓產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要任務。

3.2創(chuàng)新利用資源稟賦，促進供給側(cè)投資結(jié)構(gòu)改革

宜賓是國家“五縱七橫”國首主干線規(guī)劃南北交通干線和長江經(jīng)濟軸線的交匯點之一，具備相對優(yōu)越區(qū)域綜合交通樞紐和物流中心的基礎。利用互聯(lián)網(wǎng)+時代信息技術(shù)的創(chuàng)新模式加速提高投資效率，挖掘產(chǎn)業(yè)與市場的大數(shù)據(jù)，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)來提高產(chǎn)業(yè)層次和核心競爭力、增強自主創(chuàng)新能力，拓寬有效供給側(cè)的需求。限制高能耗行業(yè)發(fā)展，創(chuàng)新發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)鏈，減少中小企業(yè)產(chǎn)業(yè)升級發(fā)展的障礙。

3.3提升產(chǎn)業(yè)區(qū)域要素流動性，協(xié)調(diào)產(chǎn)業(yè)平衡發(fā)展

實施西部大開發(fā)戰(zhàn)略是國家區(qū)域發(fā)展總體戰(zhàn)略，如何充分發(fā)揮各地區(qū)比較優(yōu)勢，促進區(qū)域間生產(chǎn)要素合理流動和產(chǎn)業(yè)有序轉(zhuǎn)移，引導宜賓融入成渝經(jīng)濟區(qū)是宜賓產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要任務。只有平衡產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，協(xié)調(diào)發(fā)展，通過創(chuàng)新模式改善宜賓產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境，完成宜賓產(chǎn)業(yè)投資結(jié)構(gòu)調(diào)整重要目標。

參考文獻

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篇9

中圖分類號：TB

文獻標識碼：A

文章編號：1672-3198（2013）09-0193-01

1鉆井技術(shù)的新進展

1.1石油鉆機

鉆機是鉆井實現(xiàn)的主要裝備，也直接影響著鉆井技術(shù)的發(fā)展。近些年來，國外一些石油鉆機能力不斷提高，自動化裝備不斷完善，從而保障了鉆機裝備的安全性及環(huán)保性，逐漸成為世界石油工程發(fā)展的方向。主要進展表現(xiàn)為以下幾點：

（1）在結(jié)構(gòu)設計采用模塊化的形式，在井架上采用套裝式，從而減少鉆機所占的土地資源，提高鉆機性能，從而一定程度上降低了搬家安裝費用。

（2）實現(xiàn)了一些高性能機電液的一體化，從而促進了石油鉆機功能的進一步完善。

（3）采用能夠?qū)︺@桿及套管實現(xiàn)自動傳送、排放及送鉆等自動化較強的工具，從而推動了鉆機智能化技術(shù)的進一步發(fā)展，對勞動生產(chǎn)率的提高打下堅實基礎。

1.2隨鉆測量技術(shù)

（1）隨鉆測量及測井技術(shù)。進入新世紀，世界范圍內(nèi)隨鉆測量及測井技術(shù)有了很大的發(fā)展，其系列也在不斷完善，測量參數(shù)更是高達近二十種，儀器與鉆頭的距離也越來越近。與幾年前的技術(shù)相比，當前技術(shù)更具可靠性及穩(wěn)定性，可以為評價水層、油氣等提供有效信息，以供決策人員做出正確的判斷，從而避免一些井下復雜情況的出現(xiàn)。目前由于該項技術(shù)市場價值不斷增加，國際上已有很多公司參與到市場競爭中。

（2）電磁波傳輸式的隨鉆技術(shù)測量。為滿足不斷發(fā)展的氣體、控壓及泡沫鉆井技術(shù)的需要，研究人員對電磁波傳輸技術(shù)的研究及應用已取得了很大的進展，測量深度也在不斷加深。

（3）核磁共振成像的隨鉆測井技術(shù)。由美國兩家公司共同研制出了核磁共振成像的隨鉆測井儀器，原理就是將MWD儀器與核磁共振的成像測井儀進行串聯(lián)，從而實現(xiàn)鉆井施工過程中的實時測量。

（4）地層測試的隨鉆技術(shù)。地層測試的隨鉆技術(shù)是實現(xiàn)鉆井工作實時測量的新型技術(shù)，其最大優(yōu)勢就是節(jié)約了鉆機的時間，特別適用于海上鉆井過程中，可很大程度上降低工作成本。

1.3結(jié)構(gòu)比較復雜的鉆井技術(shù)

（1）水平井。水平井在上個世紀八十年代得到廣泛的應用。本世紀在美國、加拿大等地相繼發(fā)展，在油層鉆遇率及地質(zhì)效果中得到較大的進步。據(jù)相關(guān)調(diào)查研究表明，目前其成本在不斷降低，工作質(zhì)量不斷提高，致使其產(chǎn)量遠遠超過直井的產(chǎn)量。

（2）多分支井。目前多分支井在技術(shù)上已足夠成熟，已實現(xiàn)系列化及標準化，可滿足不同油藏在開發(fā)過程中的需求，并在降低勘探開發(fā)成本及提高采收率等工作中有了很好的效果。國際上按照不同的程度及結(jié)構(gòu)分為六級，使分支井的窗口能夠進行有效地密封及自由可重入。

魚骨井是多分支井中的一種形式，目前已成為企業(yè)高效開發(fā)油氣藏資源的重要井型之一，該形式目前廣泛應用于美國煤層氣的開采中。最大儲層接觸的鉆井技術(shù)是以魚骨井為主要依據(jù)提出的，MRC井主要是指在儲層中包含一口井的長度大于5千米的情況下形成的。就目前而言，對該技術(shù)的探索僅處于初級階段，還沒有被任何一個國家廣泛應用。

（3）大位移井技術(shù)。大位移井是通過對定向井及水平井相關(guān)技術(shù)進行延伸得到的，主要適用于對海上油田進行開發(fā)及海油陸采的工作過程中。目前在國外已有數(shù)百口。近期，BP公司將大位移井及多分支井進行了有機結(jié)合；也有的公司對其軌跡方向及井壁的穩(wěn)定性進行了定量研究；還有的公司提出了一些大位移井的定向難度指數(shù)等等。大位移井在發(fā)展過程中其水平移位及水垂比都發(fā)生了很多變化，范圍越來越大，從而降低了鉆井風險，提高鉆井成功率。

2發(fā)展趨勢

（1）膨脹管及連續(xù)管的技術(shù)。近幾年來膨脹管發(fā)展較快，目前有望投入使用。連續(xù)管技術(shù)，逐漸趨向超小型先進技術(shù)發(fā)展，但目前處于初級階段。

（2）欠平衡及氣體鉆井技術(shù)。該項技術(shù)發(fā)展的趨勢是作為其它技術(shù)的配套使用的，能夠有效的發(fā)現(xiàn)及保護儲層，起到增產(chǎn)增效作用，從而解決施工過程中出現(xiàn)的井漏等問題，并逐漸朝著控壓鉆井技術(shù)方面發(fā)展。

（3）套管鉆井。該項技術(shù)可以實現(xiàn)對回收工具的進一步改進，從而提高施工過程中的可靠性及鉆井的成功率。對一些可回收是的套管鉆井液及馬達進行研制，可以提高機械鉆速，并促進膨脹管鉆井實驗的進一步成功。

（4）重入井技術(shù)。對老井進行再鉆主要適用于已開采油氣的井中，主要指重新加深、鉆多分支井等內(nèi)容，對地下剩余的油氣進行開采，從而提高油氣的采收率。

3建議

（1）適當引進國外技術(shù)。一是可以解決在勘探開發(fā)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題。二是通過引進創(chuàng)新，從而促進我國鉆井技術(shù)的進一步發(fā)展。

（2）加大對基礎理論及前沿技術(shù)的研究。利用先進科技技術(shù)對我國傳統(tǒng)鉆井技術(shù)進行改造，大力增加油氣的井產(chǎn)量，提高采收率等。

（3）加強對瓶頸技術(shù)的研究力度。針對我國出現(xiàn)的一些鉆井難題開展認真的研究。可以采用NDS鉆井、防漏堵漏技術(shù)等進行技術(shù)攻關(guān)研究。

參考文獻

篇10

縱觀新形勢下我國經(jīng)濟的發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，可以發(fā)現(xiàn)農(nóng)業(yè)在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)中的比例呈下降趨勢。在這種情況下，要想進一步鞏固農(nóng)業(yè)的基礎地位，提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展水平，就必須及時解決當前農(nóng)業(yè)經(jīng)濟在發(fā)展的過程中所暴露的問題，加強對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的引導和規(guī)范，提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的質(zhì)量和水平，從而促進我國國民經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展。

1當前我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的現(xiàn)狀

1.1農(nóng)業(yè)經(jīng)濟基礎薄弱

總的來說，我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展狀況不佳，究其原因，主要是因為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的基礎比較薄弱，導致農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展缺乏驅(qū)動力。主要表現(xiàn)為以下幾個方面：第一，農(nóng)業(yè)基礎設施普遍較為落后，大部分地區(qū)的農(nóng)業(yè)設施仍然是在沿用幾十年之前的，這些設施往往結(jié)構(gòu)老舊、設計過時、工作效率比較低，在實際的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中使用效果不佳，無法滿足農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的需求；第二，農(nóng)業(yè)投入相對不足，地方對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展不夠重視，導致農(nóng)業(yè)經(jīng)濟在運行的過程中缺乏充足的資金支持，出現(xiàn)設備落后、應變設施缺乏、抗災能力弱等問題，制約著農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展成效的提升；第三，部分地區(qū)的農(nóng)業(yè)工程設施使用年限過長，功能老化，抵御自然災害能力下降，阻礙了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。

1.2農(nóng)業(yè)發(fā)展的科技含量不高

由于農(nóng)村整體教育水平比較低，加之在從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的人群中，中老年人所占比重較大，他們的知識水平和綜合素質(zhì)相對較低，在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域也缺乏創(chuàng)新意識和動力，這就在一定程度上限制了我國農(nóng)業(yè)科技水平的提高。同時，由于在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的領(lǐng)域投入比較少，農(nóng)業(yè)基礎設施落后，農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的高科技技術(shù)還遠沒有得到廣泛應用，這就使得我國整體農(nóng)業(yè)科技含量比較低，農(nóng)業(yè)發(fā)展的質(zhì)量和水平都不高。

1.3農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式落后

我國目前的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式比較落后，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)比較分散，規(guī)?；?jīng)營水平比較低，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)率不高。一方面，這是因為我國目前在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中科技投入不足，農(nóng)業(yè)的巨大發(fā)展?jié)摿]有得到充分發(fā)揮；同時，農(nóng)民的生產(chǎn)經(jīng)營觀念落后，對土地的利用還停留在生產(chǎn)和加工初級農(nóng)產(chǎn)品的階段，在市場中的缺乏競爭力，導致農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展比較緩慢。

2新形勢下發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的有效途徑

針對以上分析，可以對目前我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中所遇到的限制有一個大致的了解，若想切實提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的質(zhì)量和水平，就必須腳踏實地，從根本上解決我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的基礎性問題。

2.1建立健全農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的基礎設施

農(nóng)業(yè)基礎設施的建設直接影響農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的穩(wěn)定長遠發(fā)展，若想改善我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展狀況不佳的狀況，首先應該做的就是建立健全當前農(nóng)業(yè)經(jīng)濟領(lǐng)域的各項基礎設施。首先，要逐步改善農(nóng)村經(jīng)濟的投資環(huán)境，促進招商引資，尋求外部的資金支持；其次，應該改善當前的農(nóng)業(yè)科技體制，加大科研投入，加強對農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的科技研究，促進先進的科學技術(shù)在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的應用，逐步提升農(nóng)業(yè)的現(xiàn)代化水平，促進農(nóng)村經(jīng)濟的深化發(fā)展；最后，要進一步加快對老舊設備的更新?lián)Q代，引入更加先進的農(nóng)業(yè)工程建筑和設施，提升抵御自然災害的能力，為我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展創(chuàng)建一個平穩(wěn)有序的環(huán)境。

2.2加大對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的投入

要想在新形勢下實現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的迅速發(fā)展，及時解決當前存在的各種問題，就應該予以農(nóng)業(yè)經(jīng)濟更多的關(guān)注，進一步加大對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的投入，逐步改善農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的環(huán)境。在這一過程中，政府需要擺正在經(jīng)濟運行中的位置，引導農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的市場化，充分發(fā)揮宏觀調(diào)控的作用，及時給予農(nóng)業(yè)經(jīng)濟各項政策支持。同時，政府應該落實各項惠農(nóng)政策，加大對農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民的補助力度，使農(nóng)民敢于利用土地資源大膽經(jīng)營，創(chuàng)新經(jīng)營方式，提升土地的利用效率。對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟投入的加大還可以促進農(nóng)業(yè)基礎設施的健全和完善，改善農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的環(huán)境，促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的快速發(fā)展。

2.3逐步提升農(nóng)民素質(zhì)

農(nóng)民的思想觀念和生產(chǎn)方式制約著農(nóng)村生產(chǎn)力水平的提高，農(nóng)民是在提升農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展水平的過程中最可控的因素。若想促進我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的進一步發(fā)展，應該逐步改善農(nóng)村的教育質(zhì)量，逐步提升農(nóng)民的思想水平，改變農(nóng)民落后的思想觀念和生產(chǎn)方式。

2.4促進農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整

目前我國農(nóng)業(yè)的發(fā)展多數(shù)還停留在生產(chǎn)和加工初級農(nóng)產(chǎn)品上，這嚴重限制了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)率的提高。因此，在新形勢下，農(nóng)業(yè)發(fā)展應該結(jié)合我國各地的實際情況，因地制宜，促進農(nóng)業(yè)與其他產(chǎn)業(yè)的結(jié)合，延長農(nóng)業(yè)的產(chǎn)業(yè)鏈，實現(xiàn)不同產(chǎn)業(yè)之間的相互帶動和發(fā)展，逐步提升農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力，促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的深化發(fā)展。

3小結(jié)

經(jīng)過上述分析，可以認識到在我國當前的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展中，還存在許多不可忽視的問題，這些問題的存在制約著農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的進一步發(fā)展，也影響了我國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和人民生活水平的提高。因此，應當及時采取各項措施，逐步提升我國農(nóng)業(yè)的現(xiàn)代化水平，促進新形勢下我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展水平的提升。

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